来源：中国能源报2024-03-06

但是，随着核电技术的不断进步和核电项目增加，科技创新和人才发展面临严峻挑战。在新一轮科技革命和产业变革飞速发展背景下，赢得科技竞争、国际竞争主动，说到底是如何赢得人才竞争。

来源：南方电网报2024-03-06

要扎实推进人才强企建设，组织实施公司6个人才高地建设提升行动和战略性新兴产业人才发展工程，做强做优专家人才队伍，深化人才发展体制机制改革。

来源：北极星电力网2024-03-05

我们要在改善人才发展环境上持续用力，形成人尽其才、各展其能的良好局面。

来源：广西南宁市人民政府2024-03-05

加快出台一批支持青年人才发展的政策措施，扎实推进广西青年发展友好型城市试点建设。促进教育扩优提质。优化优质教育资源布局规划，新建、改扩建中小学校及幼儿园共25所，扩大学位供给。

来源：北极星储能网2024-03-05

我们要在改善人才发展环境上持续用力，形成人尽其才、各展其能的良好局面。（三）着力扩大国内需求，推动经济实现良性循环。

来源：中国华能2024-02-29

温枢刚指出要加强干部人才工作的组织领导，层层压实工作责任，大力营造干部人才发展良好环境，加强组织人事部门建设，确保新时代党的组织路线在华能全面落实落地。...要构筑人才队伍“十百千万”雁阵格局，加快建设引领发展的战略人才力量；要谋划人才区位战略布局，加快建设能源电力领域人才聚集中心和创新高地；要深化人才发展体制机制改革，加快建设具有竞争力的人才政策优势。

来源：北京市发改委2024-02-28

全方位培养引进用好人才，优化人才发展环境，推动北京成为世界重要的人才中心。（1）聚焦集成电路、人工智能、生物医药等重点领域，综合运用以才引才、平台引才等方式，积极引进战略科学家和科技领军人才。

来源：​惠州市惠阳区政府2024-02-26

九、支持产业人才发展（十九）支持引进培养科技创新人才。大力引进国家、省级、市级领军人才到惠阳工作，给予最高300万元奖励补贴。

来源：德州天衢新区2024-02-22

〔责任单位：市科技局、市工业和信息化局、市人才发展集团，各县（市、区）政府（管委会）〕（四）以园区建设提升产业承载能力。

来源：中国石油报2024-02-22

2023年11月，中国石油国家卓越工程师学院新材料工程师技术中心揭牌仪式举行，标志着中国石油首个新材料工程师技术中心正式成立，为建设国家战略科技力量和能源与化工创新高地提供人才发展新动能。...中国石油1家基地和6家工作室入选国家级名单……中国石油深入推进人才强企工程为加快建设基业长青的世界一流企业提供有力人才支撑中国石油高度重视人才培养工作，将人才强企放在四大战略举措之首，着力打造“生聚理用”人才发展机制

来源：无为市发展和改革委员会2024-02-22

推深做实“凤还巢”工程，深入实施“智汇无为人才计划”，推动人才发展学院实质化运作，“招才引智”云平台上线运行；落实人才服务政策，制办人才绿卡147张。...打造“近悦远来”的人才发展环境，落实“紫云英人才计划”，持续推进“凤还巢”工程，加快实施“智汇无为人才计划”，引育高层次科技人才团队4支以上，新增高端人才100名以上。深化重点领域改革。

来源：中国电气装备2024-02-21

整合优质教育资源，强化人才自主培养，举办“cee大讲堂”“卓越工程师”等重点培训项目，赋能科研人才发展与成长，科技创新型企业的研发人员占比超过20%。

来源：吉安市政府2024-02-19

推进大学生留吉工程、青年庐陵英才“雁归工程”，成立市人才发展集团，建设科创人才飞地，引入人才项目、领军人才各30个以上，加快建设青年发展型城市。深化重点领域改革。

来源：茂名市人民政府2024-02-08

积极构建“1+n+x”新时代人才政策体系，开展人才平台构筑、专业人才队伍锻造、“高精尖缺”引才、人才发展激励、人才工作放管服改革、人才生态优化“六大行动”，统筹推进各领域人才队伍建设工作。

来源：中国华能2024-02-07

优化调整集团公司组织体系，提升企业治理效能；优化编制定员管理，提升用工效率；构建覆盖全员、晋升有序的“五序列六梯级”职位职级体系，提升人才发展活力。二是持续在深化改革提升上下功夫。

来源：成都市发改委2024-02-06

建设全国创新人才高地，优化完善人才“引育评用留”制度机制、政策体系和服务保障，动态调整人才分类目录，探索组建市级人才集团，探索开展人才管理授权规范试点，做好人才安居工程，引培并举构建人才发展雁阵，争创国家吸引和集聚人才平台

来源：中国能源网2024-02-06

国网高培中心作为参与该国际标准编制的中国教育培训机构之一，共有5个创新实践入选，包括：国际化人才培养学习需求分析、培训项目方案智能设计、智能人才发展系统、云课堂学习平台、学习资源管理。

来源：成都市发改委2024-02-06

建设全国创新人才高地，优化完善人才“引育评用留”制度机制、政策体系和服务保障，动态调整人才分类目录，探索组建市级人才集团，探索开展人才管理授权规范试点，做好人才安居工程，引培并举构建人才发展雁阵，争创国家吸引和集聚人才平台

来源：北京市人民政府2024-02-06

深化人才发展体制机制改革，丰富多元人才评价方式，以信任为前提赋予战略科学家充分的人财物自主权和技术路线决定权。依托部市合作机制，争取授权一批人才出入境、用汇便利化支持政策。

来源：中国能源新闻网2024-02-06

国网高培中心作为参与该国际标准编制的中国教育培训机构之一，共5个创新实践成功入选，包括：国际化人才培养学习需求分析、培训项目方案智能设计、智能人才发展系统、云课堂学习平台、学习资源管理。