来源：和讯保险2014-07-30

宜将环境污染责任保险定为政策性保险;5、 宜明确专营为主、兼营为辅并采取强制与自愿相结合的实施方式;6、 高度重视环境风险评估体系域风险分散体系的建设;7、 满足消费者需求，健全防灾减损功能;8、 高度重视专业人才的培养与储备

来源：大云网2014-07-29

培养大数据安全的专业人才，建立完善大数据信息安全体系。

来源：中研网2014-07-29

科技的创新与发展离不开专业人才，仪器仪表专业人才培养是十分重要的。目前我国一些教育院校对于仪器仪表专业课程设置并不重视，也鲜有仪器仪表类专业技能培养机构，导致仪器仪表专业人员极度匮乏。...这也是我国科技创新等领域的最大瓶颈与阻力，因此未来加大研发投入，培养专业人才是未来需要解决的一大的问题。拓展仪器仪表行业的应用领域与市场渠道，对于仪器仪表行业发展而言，也具有重要意义。

来源：中国风电材料设备网2014-07-25

中国风电叶片技术起步较晚，对风电叶片基础领域的投入较少，缺少叶片研发方面的专业人才，关键是国内的技术人员经验少，技术沉淀少。

来源：中电新闻网2014-07-23

积极培养和引进新能源专业人才，进一步完善人才奖励和考核约束机制。

来源：北极星环保网2014-07-22

，根据公司的发展战略、产业化目标、业务特点及进入不同领域的需求，在人才培育方面，公司将重点放在调整人才队伍结构上，特别是加强项目管理、流程控制、财务管理、人力资源管理以及战略研究、产业研究、市场研究等专业人才及复合型人才的培养和引进

来源：易能（马鞍山）大气治理科技有限公司2014-07-21

中高级管理人员均从外地引进业内佼佼者，以最短的时间迅速提升企业的管理能力与市场竞争力;基层管理人员来自于自主培养，同时与南京工业大学、南京理工大学、合肥工业大学、安徽工业大学签订定向人才输送计划，储备大量优秀的研究生与本科专业人才

来源：中国国电集团公司2014-07-21

积极培养和引进新能源专业人才，进一步完善人才奖励和考核约束机制，加大风电从业人员的培训工作力度，打造国内一流的风电开发运营团队。

来源：中国安防展览2014-07-21

由此可见，改变电缆行业人才问题，还需要国家相关部门的支持，加大电缆行业专业人才的培养。

来源：讯石光通信网2014-07-15

报告介绍，截至2013年底，华为已建有45个全球培训中心，培育当地专业人才，实现知识的传递。遍布全球的培训中心，能够提供英语、法语、俄语等16个语种的培训服务。

来源：CNET科技资讯网2014-07-14

问题一：技术标准尚不统一问题二：智能产品价格过高问题三：技术瓶颈制约市场问题四：物联网专业人才稀缺总结：企业应站准定位 突破技术瓶颈综上所述，智能家居生态圈初步建立，记者认为现阶段企业发展应多参考行业专家给出的整改意见

来源：新华网2014-07-12

随着中国生态文明建设的推进，国家对生态保护、生态修复的要求越来越高，对相关高素质专业人才的需求不断增加，然而目前的人才供给却难以满足。

来源：人民邮电报2014-07-07

同时，借助制造业的专业人才也是一个不错的办法。...结合电力大数据发展需求，行业内统筹考虑、统一规划，开展专业人才特别是电力数据科学家的培养工作。

来源：中国水网2014-07-07

安力斯施亮 农村污水处理在缺乏专业人才的同时，乡镇级政府财力又相当有限，因此，农村的污水处理厂真正要运营起来不能仅仅依靠乡镇级政府财政支持。

来源：世纪新能源网2014-07-07

由于单个的光伏服务企业不可能具备所有的专业人才，因此，单个的光伏服务企业很难生存。而多个企业集聚后，可以互相弥补，而且集聚区造成的宣传效应也较大，容易获得光伏企业的认同。

来源：华夏时报2014-07-05

同样是跨行业，从电力行业跨到煤化工的大唐集团逊色于从煤炭行业跨进煤化工的神华集团的，是专业人才的匮乏以及管理调度不善。另外，记者获悉，神华有专门的煤化工研究院，网罗了来自各地的专业人才。

来源：新华日报2014-07-01

吴海锁江苏海安人，博士，研究员级高工，江苏省环境科学研究院院长、国务院特殊津贴获得者、全国优秀科技工作者、省有突出贡献中青年专家、省优秀科技工作者，获首届江苏服务业专业人才特别贡献奖，是我省环境服务和技术研发的领军人才

来源：中国科学报2014-07-01

由于海上风电面临的环境不同，在风机吊装、风机技术、专业人才、部门协调方面都更加复杂，导致海上风电成本也比陆上高，平均为陆上成本的两倍。

来源：韩联社2014-06-30

双方还将在会议上广泛讨论有关利用超导核聚变实验装置kstar3(韩国)和east4(中国)扩大共同研究领域的方案，以及加强核聚变专业人才间交流的方案。

来源：风能产业观察2014-06-30

由于该行业人才培养体系的建立相对较晚，相关的教育和培训投入有限，风电专业人才尤其是管理人才出现严重的短缺局面。...但是，由于该行业人才培养体系的建立相对较晚，相关的教育和培训投入有限，风电专业人才尤其是管理人才出现严重的短缺局面，若未来公司核心管理团队发生较大变动或专业人才流失，将对公司未来的运营管理和经营扩张带来不利影响