来源：新民周刊2016-04-29

至于环评工程师，通过公务员考试、环保部门相关负责的招聘或其他形成进入环保部门从事环评管理或其他行政业务也比较普遍。

来源：北极星输配电网2016-04-29

如果公司的核心技术人员出现流失，又无法及时招聘到所需人员，将对公司经营产生不利影响。

来源：北极星电力网2016-04-29

深化教育人事制度改革,逐步推行中小学校长职级制,完善中小学教师招聘、调配、职称评聘和表彰激励制度,推进城乡教师交流。积极稳妥推进高中阶段和普通高校招生制度改革。强化高校推动教育教学改革主体地位。

来源：北极星储能网2016-04-29

收集调研各地弃光限电数据、跟踪微网示范项目、规划储能产品线、铺设市场渠道、提升产品的精细开发和成本控制能力，另一方面，与三星的合资公司将逐渐步入正轨，管理模式的设计、合资品牌的设计、组织架构的设计、人员招聘

来源：北极星电力网2016-04-28

规范国有企业公开招聘毕业生工作，加大信息公开力度，促进就业公平。...实施大学生就业促进计划，开展就业服务月、校园招聘、网络招聘等专项活动，为毕业生就业搭建平台。实施大学生创业引领计划，帮扶毕业生实现创业。实施大学生就业专项培训工程，着力解决就业结构性矛盾。

来源：中国国电集团公司2016-04-26

该公司认真贯彻落实集团公司营销视频会精神，转变传统思想意识，改坐商为行商，于3月份完善市场营销部门机构，由公司党政领导牵头，分管领导负责，公开招聘充实营销岗位人员，提升全员营销意识，突出电力营销的重要位置

来源：北极星电力网2016-04-26

建立健全企业员工公开招聘、竞争上岗的市场化用人制度，实现企业员工能进能出;推进职业经理人队伍建设，变身份管理为岗位管理，实现干部能上能下;完善企业内部考核评价机制，严格与绩效挂钩考核，实现职工薪酬能高能低

来源：北极星储能网2016-04-26

按照公司岗位需求，通过从高校、社会多渠道招聘各类人才，优化团队人员结构。通过高校招聘补充新生力量，通过设立奖学金在校对口定向培养及社会招聘引进电力电子行业优秀的研发、营销和管理人员。

来源：北极星电力网2016-04-26

全面实行国有企业事业单位公开招聘制度。规范发展人才招聘、人才推荐、人员培训、劳务派遣、人力资源外包等人力资源服务，推进人力资源服务业加快发展。...实行中小学教师招聘省级统筹，每年招聘中小学教师1万名;实施国培计划和省培计划，每年培训中小学教师10万人次。培育双师双能型教师10000名。增设井冈学者特聘教授及创新团队100个。

来源：北极星电力网2016-04-25

发挥海创周引才纳智平台作用，拓展政校企招聘协作平台，支持社会力量引才荐才，全方位拓展人才招聘渠道。健全高技能人才引进、培养机制。鼓励设立高校毕业生创新创业基金，引导大学毕业生在连就业创业。

来源：北极星储能网2016-04-25

发挥海创周引才纳智平台作用，拓展政校企招聘协作平台，支持社会力量引才荐才，全方位拓展人才招聘渠道。健全高技能人才引进、培养机制。鼓励设立高校毕业生创新创业基金，引导大学毕业生在连就业创业。

来源：威海日报2016-04-22

按照合作协议，初村镇投资138万元将全镇32个村(居)的环境卫生保洁任务外包给威海北海绿化工程有限公司，由北海绿化工程有限公司招聘保洁员，对招聘人员进行定岗定责、定薪酬，明确关键部位的保洁任务和保洁重点

来源：北极星电力网2016-04-22

人力资源服务：发展人才招聘、人才培训、人力资源服务外包等业态和对外劳务合作，建设中国-东盟劳务合作市场。节能环保服务：开展节能降耗、资源开采、生产消耗、废弃物利用等节能环保服务。

来源：设备管理与维修2016-04-20

对于最新招聘的人员考核力度加大，把汽轮机节能降耗问题作为考核问题中较为重要的一类。

来源：危废鉴定利用2016-04-20

假如要填补这个空缺，按现有每年近万人的环保专业毕业生看，至少需要10年，何况根据2012年智联招聘提供的数据显示，环境保护和环境工程两个专业的求职者最终有31%从事环保行业，到企业去的可能会更少。

来源：北极星输配电网2016-04-18

公司 2015 年完善招聘体系，提升人才引进效率，多渠道引进中高端人才 103 人;持续推进多元化用工模式，年节约成本 1,765 万元;完善干部选拔、考察与培养体系，推进人才队伍建设;加强培训体系建设

来源：中国建设报2016-04-18

将分散在街道社区、农村、园区及有关部门的环卫职能集中到城管部门，明确区城管局为城乡环卫一体化工作主体责任单位，具体负责各镇(街道办)的保洁管理、环卫所经费发放和全区保洁人员的招聘管理等工作;各乡镇成立环卫所

来源：澄泓研究微信2016-04-15

8、公司价值计算融捷股份：根据公司互动平台最新信息显示，公司矿山在今年二季度复产后年处理能力为45万吨/年，月平均锂精矿产量约为7000~8000吨，另外融捷股份公司官网已发布招聘矿长等相关职位的招聘信息

来源：北极星输配电网2016-04-15

5)在人力资源管理方面，公司将努力建立与业务战略相配称的人力资源开发与管理职能团队，以企业发展战略为导向，参照人力资源成熟度模型，从人才发展、人员配置、绩效改善、人员激励、招聘甄选、员工关怀六个方面设定目标

来源：同花顺财报2016-04-15

公司通过校园招聘、网络招聘、员工推荐等多渠道招聘方式，引进各层次人力资 源，阶段性满足人才储备需求，为企业管理和专业技能提升奠定基石。...公司进一步加大管理人才、技能人才、新进员工培训力度，着力培养和引进中高级经营管理人才、创新研发人才，拓宽招聘渠道、创新培训方式，由传统人事管理向现代人力资源管理转型。