来源：北极星储能网2022-04-07

（牵头单位：省财政厅、省人力资源社会保障厅、人民银行济南分行）13.优化企业工资收入分配。稳慎调整最低工资标准。适时发布企业工资指导线，促进企业职工工资合理增长。

来源：​河北省招标投标公共服务平台2022-04-06

施工资质：具有建筑机电安装工程专业承包二级及以上资质，同时具有有效的安全生 产许可证。 3.单位负责人为同一人或者存在控股、管理关系的不同单位，不得同时参加本表达段的投标。

来源：全国公共资源交易平台2022-04-06

轨道交通工程除外）甲级资质或市政行业（道路工程、给水工程、排水工程）专业甲级资质；③工程设计风景园林工程专项甲级资质（或具有建设工程企业资质管理制度改革后颁发的风景园林工程通用专业甲级资质）；（2）施工资质...联合体投标的，应满足下列要求：1）联合体投标时，联合体中承担施工责任的单位（按照联合体协议中的相应专业工作分工）合计满足“3.1投标人资质要求：（2）施工资质”规定（例如：施工单位甲仅具备市政公用工程和建筑工程施工总承包一级及以上资质

来源：重庆市公共资源交易网2022-04-06

施工资质：环保工程专业承包一级资质☑3.1.2 本次招标要求投标人具备的业绩条件：投标截止日前5年内，指2016年12月1日起至投标截止日止（以工程竣工时间为准）。

来源：工业水处理2022-04-06

水处理费用的确定由水源和用水子系统的水质差距决定，差距越大，水处理费用越高，其包括水资源税费、药剂费、工人工资、设备折旧费和维护检修费等。在此研究中，厂区内的输送费用不计，补给水源考虑输水费用。

来源：全国公共资源交易平台2022-04-05

农民工工资支付承诺书；g.投标人未被“信用中国”网站（.cn）列入失信被执行人”，提供网站截图。...违法分包等六种违法行为受到建设等有关部门行政处罚的；2021年04月01日以来，企业没有无正当理由放弃中标资格（不含项目负责人多投多中后放弃）、不与招标人订立合同、拒不提供履约担保情形的；2022年01月01日以来，企业没有因拖欠工人工资被招标项目所在地省

来源：全国公共资源交易平台2022-04-05

具备建设行政主管部门核发有效的工程设计综合甲级资质或工程设计市政行业甲级资质或工程设计市政行业（燃气工程、轨道交通工程除外）甲级资质或工程设计市政行业（排水工程）专业甲级资质或环境工程专项设计（水污染防治工程）甲级资质；（2）施工资质要求

来源：临沂市城市管理局2022-04-02

环卫工人月最低工资不低于当地最低工资标准的110%。...按照300元/人的标准，发放春节、中秋节、环卫工人节慰问金，每季度提供1次不低于40元/人的必要劳保用品（肥皂、毛巾、洗衣粉、口罩、手套等），每年6-9月随当月工资发放300元/人/月的防暑降温费，每年至少组织环卫工人进行

来源：河北省招投标公共服务平台2022-04-01

勘察资质：须具备工程勘察专业类（岩土工程）乙级及以上资质并同时具备工程测量乙级及以上资质；设计资质：须具备市政（燃气工程、轨道交通工程除外）行业工程设计乙级及以上资质和风景园林工程设计专项乙级及以上资质；施工资质

来源：河北省招投标公共服务平台2022-04-01

3.1 本次招标对投标人的资格要求如下:3.1.1资质要求：（1）设计资质：同时具备建筑行业工程设计丙级及以上资质和电力行业工程设计乙级及以上资质，并在人员、设备资金等方面具有相应的设计能力；（2）施工资质

来源：毕节市人民政府2022-04-01

依法维护劳动者合法权益，坚决查处拖欠农民工工资行为。防范化解债务和金融风险，牢牢守住不发生系统性金融风险底线。

来源：北极星储能网2022-04-01

第十一条 充（换）电设施施工应当由具备电力设施承装（修）或机电安装工程施工资质的施工单位承担。不具备相应资质的充（换）电设施建设运营企业应当委托具备相应资质的施工单位负责施工。

来源：北极星环卫网2022-04-01

各相关单位也要加大资金投入，提供经费保障，落实好生活垃圾分类办公经费、人员工资、宣传经费、奖励经费、培训经费，确保各项目标任务如期完成。积极争取上级资金，加快推进我市垃圾分类项目建设。

来源：河南省人民政府2022-03-31

推进高校、科研院所薪酬制度改革，建立绩效工资总量动态调整和项目经费提取人员绩效支出纳入绩效工资总量管理机制，探索赋予科研人员职务科技成果所有权或长期使用权。

来源：河南省发改委2022-03-31

推进高校、科研院所薪酬制度改革，建立绩效工资总量动态调整和项目经费提取人员绩效支出纳入绩效工资总量管理机制，探索赋予科研人员职务科技成果所有权或长期使用权。

来源：全国公共资源交易平台2022-03-30

3.1.2申请人施工资格要求：申请人具有建设行政主管部门颁发的市政公用工程施工总承包一级及以上资质。

来源：北极星储能网2022-03-29

鼓励企业对科研人员实施股权、期权和分红激励，国有企业对科研人员的股权激励或现金分红激励支出不纳入工资总额基数。

来源：中国石油招标投标网2022-03-29

5.项目管理机构及人员要求：项目经理及相关人员与投标人或分包商签订劳动合同且建立劳动工资和社会养老保险关系。...6）编制竣工文件、操作手册、维修手册，责任期内的缺陷修复；（7）对工程的质量、安全、工期、造价、施工场地及周边环境与生态保护全面负责；（8）工程验收合格后，在20个工作日内按照甲方要求提供合格的工程竣工资料

来源：国家能源集团2022-03-28

深化分配制度改革，出台工资总额与利润总额、人均劳动生产率、装机容量挂钩机制，推动薪酬分配向价值创造、技能人才、复合人才倾斜。聚合“五项能力”提质效蓄动能。

来源：北极星环保网2022-03-28

各水泥企业要提前谋划、科学组织，保障水泥市场供应和员工工资福利。错峰生产期间，企业要统筹做好水泥窑、环保设施检修及技术改造等工作，着力改善生产环境。