来源:水电十四局2011-08-31
一是加强与业主沟通联系,力争取得更多支持;二是加大与监理、设计、机电安装等施工友邻单位的协调力度,促进和谐生产关系;三是加大生产考核制度;四是加强农民工管理,项目部班子进一步细化责任分工,每位班子成员都与相应厂队订立了一对一结对帮扶
来源:内蒙古东部电力公司满洲里供电局2011-08-31
实现党建制度统一,严格执行三会一课制度、民主生活会制度、党员考核制度、定期汇报制度等各项规章制度,促进党内生活制度化、规范化。
来源:环渤海新闻网2011-08-29
对十二五新列入省双三十节能减排工程的遵化、乐亭等4个县(市)、区和陡电、首钢迁钢等4家企业坚持实施季度调度、半年通报、年底考核制度。
来源:水电五局2011-08-25
项目部组织广大员工进行劳动争先竞赛,实施多劳多得绩效工资考核制度等一系列激励措施,极大地调动了项目部全体员工的生产积极性,确保了各节点目标的顺利实现。
来源:河南郑州登封市电业局2011-08-23
对内完善信息考核制度、提高宣传意识,将宣传工作纳入个人年度考核。对外做好舆情舆论监督,大力开展宣传活动。
来源:中电新闻2011-08-22
、审批流程,落实现场施工作业安全防护要求;六是加强了施工现场安全检查,重点落实了防人身事故措施和大型施工机械、施工电源的安全管理措施,加强重点部位、关键环节的安全管理与监督,严格执行安全文明施工保证金考核制度
来源:内蒙古根河供电局2011-08-15
并制定了线损工作措施和线损检查考核制度。
来源:浙江省长兴县供电局2011-08-12
严格实行单车油耗登记和考核制度,严格核定车辆百公里油耗。在加强驾驶员技能培训和交通安全法制教育的同时,严格落实随着监护人的监督职责,提醒驾驶员不超速、不闯红灯,不做违反交通安全法规的行为。
来源:中国吉安网2011-08-11
重点排查施工队伍资质、安全施工工器具管理、施工人员进网作业相关证件等方面的风险点,对排查发现的问题予以公示,督促整改;对缺乏相关资质的队伍坚决予以清除;加大外协施工队伍的作业技能培训力度,严格执行培训考核考核制度
来源:能源评论2011-08-03
可真要做到立竿见影,必须将限制高耗能用电,纳入到国家节能减排考核制度中来。
来源:中国煤炭资源网2011-07-29
第二,完善对地方政府的考核制度,建立符合科学发展观要求的地区发展考评体系。目前,对地方政府官员的政绩考核主要还是以当地的经济发展作为考核指标。
来源:甘肃省高台县电力局2011-07-27
催收直至收费各个环节的无逢链接,实现电费回收常态管理;二是坚持主动上门催缴电费,通过公示、电话和短信温馨提示等形式告知客户按时交纳电费,使客户足不出户就能了解当月电费情况;三是严格实行电费回收终身责任制,严格执行应收电费回收考核制度
及时帮助用户排查安全隐患;七是严格抢修值班纪律,抢修人员24小时值班,接到客户报修第一时间安排人员处理,不能立即处理的向客户说明原因和处理意见,征得客户同意或谅解,不能因处理不及时引起客户投诉或越级投诉、上访;八是严格考核制度
来源:比特网2011-07-17
(四)绩效管理执行力衰减正如林泽炎在《中国人力资源发展报告》中所指出的那样:国有企业建立绩效考核制度和实施考核的面较广,但执行不力,实施效果一般。
来源:河北蠡县供电公司2011-07-11
管理是纲,绩效考核是目,纲举才能目张,这就要求我们在管理的过程中,建立合理的考核方式和考核制度。...制定考核方式和考核制度的过程中,要很好的与企业文化相结合,要突出人本管理的精神实质,做到尽可能的细化和明了,要让被管理者和管理者、被考核人和考核人都知道自己努力的方向,要力争在最大的限度内做到公平公正,
来源:榆林新闻网2011-07-07
指导支部健全“三会一课”制度、民主生活会制度、党员考核制度、定期汇报制度等各项规章制度,促进党内生活制度化、规范化。四是最终实现党建特色鲜明。
来源:新能源1142011-07-06
企业和经销商对未来发展方向要有清晰的战略目标,以此为基础建立起目标清晰、责任明确、分工合理的组织架构,配备拥有专业市场机能的市场团队,通过制定明确规范的流程体系和管理考核制度,以高效的团队协作应对市场的挑战
来源:内蒙古大唐国际托克托发电公司2011-07-05
该公司深化设备点检管理,推行全员点检理念,利用sis系统完善点检定修绩效评价标准和考核制度,根据设备实际情况和季节变化,实行动态点检标准;将可靠性管理和技术监控管理与点检管理有机结合,通过对设备状态、趋势的监控
来源:唐河县电业局2011-06-29
供电企业应根据本单位实际情况制定出切实可行的“两措”管理办法和检查考核制度,对“两措”执行情况进行准确分析,对“两措”的完成情况进行监督检查。
来源:中华人民共和国国家发展和改革委员会2011-06-25
安全鉴定单位要深入现场检查,不断改进安全鉴定的方法和手段;建立安全鉴定机构动态管理和定期考核制度,对安全鉴定成果质量低劣以及在工作中玩忽职守、造成重大失误的,将视情提出警告或取消其资格。