来源:东方今报2016-10-19
为了持续保持技术上的竞争力,赢合科技在日本设立研究院,招聘日本的业内人士和专家进行技术研发。在学习日本先进的智能制造技术的方式上,赢合科技并非全部重新研发,也不是把日本的技术照搬过来。
来源:电网头条2016-10-19
2.符合国网公司优先招聘条件的电工类、电子信息类研究生,均应参加我公司校园招聘考试及考核,其他应聘毕业生还需参加国网公司组织的统一招聘考试。...联系方式报名网址: (仅限校园招聘报名)官方网站:国家电网公司人力资源招聘平台电话:13969139123;13969165123(仅在招聘工作时间使用)邮箱:sddlzp2017@163.com行程安排
来源:中国能源报2016-10-19
据介绍,为强化供热管理,该公司成立了华润徐州供热总公司,目前正在搭建和进行内部招聘。即使目前煤电生存条件不断恶化,电厂也要做好自己的准备工作,履行应尽的社会责任。
来源:电网头条2016-10-16
国家电网公司14家单位招聘!
来源:北极星输配电网2016-10-14
国家电网公司14家单位招聘!好消息!国家电网校园招聘啦!毕业生可就近参加见面会。...国网北京市电力公司专业需求:招聘专业以电工类专业(含电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、高电压与绝缘技术、继电保护、电机与电器、电力电子与电力传动等)、电子信息类专业(含通信工程、电子信息、计算机科学与技术等
来源:北极星输配电网2016-10-13
来源:北极星输配电网2016-10-12
国家电网公司14家单位招聘!好消息!国家电网校园招聘啦!毕业生可就近参加见面会。...小伙伴们戳进来,看最全的行业要闻动态:国家电网公司14家单位招聘啦!史上最大力度配售电改革落地 ,看两大核心文件如何推进电改!2016年我国变压器十大品牌排行榜出炉!......
来源:北极星输配电网整理2016-10-12
一、招聘需求1、特变电工股份有限公司国际事业二部联 系 人:林女士、李女士招聘热线:0994-6553955招聘邮箱:linjing1@tbea.com地 址:新疆昌吉延安南路52号特变电工新疆线缆厂2
来源:青青看环保2016-10-12
随着人口老龄化,行业普遍出现环卫工人招聘困难的现象,元年龄结构问题日益突出,且近年来,各地最低工资标准逐年提高,人工成本大幅度上升,政府更有动力用机械化作业替代人工作业。
来源:电网头条2016-10-12
国家电网校园招聘啦!毕业生可就近参加见面会。...国网北京市电力公司专业需求:招聘专业以电工类专业(含电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、高电压与绝缘技术、继电保护、电机与电器、电力电子与电力传动等)、电子信息类专业(含通信工程、电子信息、计算机科学与技术等
来源:江苏上上电缆集团2016-10-10
通过贯彻实施123工程,吸引一大批技术专家加盟上上,夯实技术人才队伍;全部岗位统一公开招聘,实现人才录用透明化、公平化;打破岗位壁垒,让员工在最适合的岗位上最大化发挥潜能;疏通职业发展四通道,按照工作贡献大小给予丰厚的津贴奖励随着人才战略的深入实施
来源:工人日报2016-09-27
同时,淮北市总还跨省与南京市总工会签订了《煤炭企业分流职工再就业合作协议》,就组织开展招聘会、用工信息共享、后期跟踪服务、职工权益维护、特困职工享受同等帮扶政策等方面达成共识,形成工作意见。
来源:中国能源报2016-09-27
不仅如此,水电企业近年的招聘情况也不容乐观。生源质量不断下滑,以前基本都是高等院校的研究生,现在都不愿意来,这对企业来说真不是件好事。该知情人士称。
来源:北极星太阳能光伏网2016-09-21
来2016光伏大会招聘专场,成就更好的生活,遇见更好的你!想赚钱而立之年,认真想想:目前的状况要一直延续吗?缺少上升空间?工作环境太差?职位提升无望?薪资到了天花板?2016光伏大会招聘专场等你来!
来源:财富中文网2016-09-21
同时权善珠也在通过举办招聘会等方式,积极致力于解决韩国青年就业率不足的问题,希望到2017年使10万年轻人找到工作。
来源:能源杂志2016-09-18
「发力数字化 」2016年1月,在拥有多达55所高校的美国波士顿地区,ge宣布了新一轮招聘计划中,新招聘的800名新员工中,有600名计划招聘数字产业的产品经理、设计师和研发人员。
来源:台州日报2016-09-18
他通过国家电网公司的招聘考试,来到仙居湫山乡的大山深处,参与浙江仙居抽水蓄能电站的工程建设。水秀山清,却仿佛与世隔绝。对于尚在建设中的电站,这是年轻人的第一印象。
来源:i能源2016-09-18
发力数字化2016年1月,在拥有多达55所高校的美国波士顿地区,ge宣布了新一轮招聘计划中,新招聘的800名新员工中,有600名计划招聘数字产业的产品经理、设计师和研发人员。
来源:北极星环保网2016-09-18
发展人力资源服务,支持各类主体做好人事代理、人才招聘、人才培训等人力资源市场化配置的基础性服务,鼓励开发人力资源管理咨询、高级人才访聘、人才测评、薪酬设计等高端人力资源服务项目。
来源:中国电力报2016-09-14
五年来,华北院招聘应届毕业生200余人,引进各类专业技术人员300余人;300余名员工获副高、正高级技术职称,荣获402项各类工程技术与科技奖项。