来源：《风能》杂志2026-06-12

同时，他还参与编写国内最早的风电专业培训教材《风力发电职业培训教材》，梳理基础理论与检修运维专业知识，为行业培育后备人才。...要知道在行业发展初期，高学历人才稀缺，且大多偏向研发或后台技术支持岗位。像他这样学历“超配”却选择扎根一线，从事设备检修实操的，实属凤毛麟角。

来源：国家电网公司2026-06-12

大力推进中国电科院、国网工研院、西南电研院等科研单位改革发展；建立公司三级学科体系和学科图谱，系统梳理121项根技术；深入实施人才培养“三大工程”，健全人才发展四条通道……一系列科研改革举措的落地落实，

来源：山东省工业和信息化厅2026-06-11

支持制造业企业加大人工智能人才引进力度，依托各种高层次人才计划对顶尖人才和急需紧缺人才采取“一事一议”“一人一策”方式予以支持；争办“兴智杯”“赢在智造”等赛事。

来源：北极星太阳能光伏网2026-06-11

依托深厚的工业基因、扎实的技术积累、顶尖的人才团队与完善的全球化体系，英威腾在行业周期波动中稳健前行。

来源：新华社2026-06-11

支持民族地区专业技术人才和高技能人才的培养。——全面推广普及国家通用语言文字，保障公民学习和使用国家通用语言文字不受任何组织和个人妨碍。...支持高等院校开展人权多学科教育教学和人才培养，推进人权课程体系建设，编写出版人权相关教材、工具书和教学辅导读物。加强人权学科体系建设和高端人才培养，支持有条件的高校积极探索设立人权一级学科。

来源：福建省人民政府2026-06-11

建设两岸生态环境人才培训基地，联合实施专业技术人才交流计划。（三）建设生态文明国际交流传播窗口41.促进“生态海丝”文化交流互鉴。...深入开展产业合作、人才培训等多元化补偿方式。深化生态环境损害赔偿改革。

来源：中核五公司2026-06-11

双方将立足优势互补，围绕化工建设、设备运维、新能源开发等领域建立协同机制，推动资质、人才、技术资源共享，稳步推进示范项目落地。

来源：浙江省环保集团2026-06-11

本次协议的签署，有助于双方充分发挥各自优势，创新合作机制，拓展合作领域，在高端环保装备制造、绿色材料推广、工业水处理及资源化利用、工业固废处置及资源化利用、科技研发、人才培养等领域开展深入合作，构建互利共赢

来源：北极星电力网2026-06-11

面向“十五五”，专委会将继续携手产业伙伴，深化标准建设、技术攻关与人才培养，将共识转化为行动，为构建新型电网、实现能源强国战略贡献智慧和力量。...面对行业发展的全新挑战与变革机遇，孙福友提出“无标准无未来”的行业判断，抛出“标准先行”理念，构建“指标－架构－技术”三层落地框架，并发起“数字人才先行”倡议，为新型电力系统数字化转型破局指路。

来源：全球风能理事会GWEC2026-06-11

7.扩大并多元化供应链：制定长期产业政策和市场机制，形成清晰稳定的发展路线，带动制造业和人才投资。8.推动工业电气化：积极推进工业经济体系脱碳及电气化，为海上风电充分发挥作用创造条件。

来源：中国华能2026-06-11

希望双方在关键技术攻关、人才联合培养等方面加强合作，努力开创校企携手发展、建功雄安的良好局面。

来源：遂宁市人民政府2026-06-11

培育壮大数智人才队伍，实施“数字遂宁引才计划”，与成渝高校、研究所等建立“周末工程师”“远程实验室”等柔性引才机制，深化产学研融合，加强数据标注实践项目、继续教育和公共实训基地建设，形成数字人才“育—评

来源：福建省发展和改革委员会2026-06-11

建设两岸生态环境人才培训基地，联合实施专业技术人才交流计划。（三）建设生态文明国际交流传播窗口41.促进“生态海丝”文化交流互鉴。...深入开展产业合作、人才培训等多元化补偿方式。深化生态环境损害赔偿改革。

来源：洛阳市人民政府2026-06-10

、青年人才100名左右。...，力争新认定高新技术企业、专精特新企业100家以上，备案科技型中小企业3000家以上，实施省级以上重大创新项目30项以上，备案新产品、新技术、新工艺500项以上；新增技能人才5万人，培育市级以上科技创新创业人才

来源：中国石油报2026-06-10

戴厚良向新任总裁及其他高级管理人员颁发聘书，强调管理层要深刻认识新形势新任务新要求，认真贯彻落实董事会决策部署，锚定“建设基业长青的世界一流综合性能源与化工公司”愿景目标，大力实施创新、资源、市场、国际化、绿色低碳“五大发展战略”，协同推进人才强企

来源：英利发展2026-06-10

实验室主任周欢萍教授表示，此次共建重点实验室是高校科研力量与产业资源深度融合的重要契机，双方将发挥基础研究与工程化落地的各自优势，加快推进空间光伏核心技术研发，为领域发展输送高端科研人才，共同推动我国空间光伏产业实现跨越式发展

来源：中国能源观察2026-06-10

国家电网和南方电网拥有覆盖全国城乡的输配电网络、丰富的电力设施建设经验、成熟的电网调度管理体系以及庞大的技术专业人才队伍。

来源：《中国煤炭工业》2026-06-09

人才帮扶固本强基：压茬选派153名干部到乡村一线，创新“变招工为招生”模式，面向帮扶地区定向招聘企业员工并实施导师制培养，实现稳定就业。...1.构建创新体系，筑牢品牌支撑系统构建“小内脑+大外脑”中煤特色创新模式，打造项目、平台、人才、投入、管理、机制“六位一体”保障体系。

来源：北极星储能网2026-06-09

昆山地处长三角智能制造产业腹地，坐拥完备的电力电子元器件、精密制造、储能配套上下游产业链，人才集聚度高、物流配套成熟，能够有效缩短供应链半径、降低新品量产成本，就近对接上海及长三角密集落地的大型aidc

来源：中核华辰2026-06-09

三是补齐能力短板，建强人才队伍。针对专业技术、人才结构薄弱问题，配齐配强管理与技术力量，重点夯实混凝土等核心产业链能力，打造过硬专业化团队。四是深化全域改革，落实重点任务。...带头转理念、强本领、提质效，持续深化幸福华辰建设，加强干部人才队伍建设，凝聚发展合力。中核华辰领导班子成员、总经理部成员及全体中层干部参加会议。