来源：咸阳市人民政府2022-05-12

对因减免租金损失重大的国有企业，2022年缴纳房产税、城镇土地使用税确有困难的可申请给予减征或免征；对因减免租金导致职工工资发放困难的国有企业，可申请由市级财政给予适当补贴。

来源：宝华智慧招标共享平台2022-05-12

4.3购标所需材料：联合体协议书（如有）、营业执照、资质证书（设计及施工资质均需满足）、施工企业安全生产许可证注：以上验证资料请以原件扫描件形式压缩至一个压缩文件内在购标附件中登录宝华智慧招标共享平台递交

来源：合肥市高新区技术开发管委会2022-05-12

，在各类核定的明细表中需清晰标注出经核定的研发设备、研发其他活动、研发人员工资，同时列出每一个事项（设备、研发其他活动）核定使用的发票号。...第三方机构核定研发类项目研发费用出具的书面意见需包括每个研发类申报项目经核定后的研发总费用、研发设备购置费用核定明细表、研发其他活动费用核定明细表、直接从事项目研发活动的本企业在职人员工资费用核定汇总明细表

来源：安徽合肥高新区技术开发管理委员会2022-05-12

，在各类核定的明细表中需清晰标注出经核定的研发设备、研发其他活动、研发人员工资，同时列出每一个事项（设备、研发其他活动）核定使用的发票号。...第三方机构核定研发类项目研发费用出具的书面意见需包括每个研发类申报项目经核定后的研发总费用、研发设备购置费用核定明细表、研发其他活动费用核定明细表、直接从事项目研发活动的本企业在职人员工资费用核定汇总明细表

来源：河北省招标投标公共服务平台2022-05-11

投标人资格要求3.1 本次招标对投标人的资格要求如下:3.1.1资质要求:在中华人民共和国境内注册的独立法人或其他组织，并且具备工程实施所需的履约能力；投标人须同时具备以下设计及施工资质：（1）设计资质要求...：具有建设行政主管部门核发的工程设计综合甲级资质或工程设计冶金行业（金属冶炼工程）乙级（含以上级）资质或环境工程（大气污染防治工程）专项乙级（含以上级）设计资质；（2）施工资质要求：具备建设行政主管部门核发的冶金工程施工总承包三级

来源：中原云商电子招投标平台2022-05-11

2、工程竣工后，乙方应在五日内向甲方提交竣工报告和交工资料，乙方应组织第三方验收以及甲方共同验收，验收后乙方出具第三方验收检测报告，工程即日起移交甲方管理；3、工程保修期参照国家相关规范执行，从工程竣工验收合格移交甲方之日起计算保修期

来源：北极星储能网2022-05-11

如果投标人仅有设计资质，则需将施工工程分包给具有电力工程施工总承包二级及以上且具备有效安全生产许可证的分包人，或分包给输变电工程专业承包二级及以上资质且具备有效安全生产许可证的分包人；如果投标人仅有施工资质

来源：北极星环保网2022-05-11

发布企业工资指导线，引导企业合理增加职工工资。（市发展改革委、市财政局、市人社局等按职责分工负责，年内持续推进）加快发展新型消费。...市科技局、市民族宗教委、市民政局、市财政局、市人社局、市规划资源局、市住房城乡建设委、市农业农村委、市卫生健康委、市市场监管委、市外办、市体育局、市残联等按职责分工负责，年内持续推进）确保义务教育教师平均工资水平不低于当地公务员平均工资水平

来源：北极星碳管家网2022-05-11

发布企业工资指导线，引导企业合理增加职工工资。（市发展改革委、市财政局、市人社局等按职责分工负责，年内持续推进）加快发展新型消费。...市科技局、市民族宗教委、市民政局、市财政局、市人社局、市规划资源局、市住房城乡建设委、市农业农村委、市卫生健康委、市市场监管委、市外办、市体育局、市残联等按职责分工负责，年内持续推进）确保义务教育教师平均工资水平不低于当地公务员平均工资水平

来源：海南省人民政府2022-05-10

按照激励与约束并重原则，实行体现工作绩效和分级分类管理的工资薪酬制度。

来源：北极星电力网2022-05-10

按照激励与约束并重原则，实行体现工作绩效和分级分类管理的工资薪酬制度。

来源：长春市公共资源交易中心2022-05-10

中标人应保证其人力、机具、设备、设施、措施材料、消耗材料、周转材料及其它施工资源，满足实施工程的需求。

来源：中国招标投标公共服务平台2022-05-10

（2）工程施工资质：具备电力工程施工总承包参级以上资质和承装（试、修）电力设施许可五级及以上资质。...2.5工期：40日历天3.投标人资格要求3.1本次招标要求投标人须具备与项目规模相适应的工程设计资质和工程施工资质，并应具有相应的项日管理体系和项目管理能力、财务和风险承担能力。

来源：央行2022-05-10

受此影响，发达经济体“工资—物价”螺旋上涨的现象更加明显，通胀持续攀升。

来源：《国资报告》2022-05-10

根据国家重大工程社会化大生产的特点，统筹设计团队化薪酬激励机制，即针对重大科研团队实施工资总额单列管理，设立长周期重大工程里程碑节点专项奖励，充分激励作出突出贡献的团队。...健全“价值评估定基薪、绩效考核管浮动、宽带薪酬拉差距、单列工资保重点”等机制，构建充分体现市场价值、组织贡献和创新要素价值的薪酬激励体系，2021年二级单位班子成员之间薪酬差距达4.8倍。

来源：中国电力新闻网2022-05-10

吉电股份充分发挥jykj体系的“指挥棒”和“助推器”作用，单列2600万元工资总额作为提质增效专项奖励，激励全体干部员工担当作为。

来源：北极星太阳能光伏网2022-05-10

2.9项目类别：工程类3.投标人资格要求3.1投标人资质要求：（1）投标人须具备施工资质，满足以下条件：电力工程施工总承包叁级或以上资质；（2）投标人须具备设计资质，满足以下条件之一：1）电力行业（新能源发电

来源：工业水处理2022-05-10

针对环境问题，排海仍是当前处理浓盐水的主要形式，然而海水消耗浓缩盐水的能力是有限的，有必要将海水淡化产生的浓盐水作为化工资源进行综合利用。

来源：全国公共资源交易平台2022-05-09

3.4其它要求：（1）根据恩施州人社发【2016】23号、恩施州人社函【2017】35号文件的相关规定，至本项目投标文件递交截止时，投标人未出现“因拖欠劳动者工资受到行政处理处罚且在行政处理处罚期限内”...或“因拖欠劳动者工资经人民法院判决且未执行完毕的或未自觉履行完毕”的情形，投标人应作出承诺，否则其投标将被拒绝（联合体成员均须提供） （2）投标人未被“信用中国”网站（.cn）列入失信被执行人、重大税收违法案件当事人名单

来源：黄河明珠水利水电建设有限公司2022-05-09

严查外协单位施工资质，签署安全管理协议，规范登记施工人员、施工工器具及安全防护用具信息，要求施工人员持证上岗。项目开工前组织施工技术交底会，确保每一位施工人员熟知项目作业内容及需要达到的施工质量标准。