来源：大唐国际陡河发电厂2013-10-29

大唐国际陡河发电厂坚持8年，开辟8小时外移动课堂，52班车文化深受员工欢迎，成为提高综合素养、打造陡电特色企业文化的一道亮丽风景。

来源：内蒙古阿荣旗电力公司2013-10-29

连日来，国网阿荣旗供电公司党委对所属各基层党支部组织开展了标准化党支部和学习型党组织建设回头看，通过自查自纠，不断提升基层党组织建设工作水平。该公司按照国网呼伦贝尔供电公司党委关于2011-2013年三年内实现基层党支部创建学习型及标准化党支部工作

来源：贵州松桃供电局2013-10-26

本次员工手册的编制共含11个章节，为完成编制任务，该局领导班子高度重视，明确编制工作由人力资源部牵头，局办、工会、党群、监审、财务、工资和社保、劳动组织、教育培训与人才评价相关人员配合，结合本局实际，围绕单位简介、企业文化和公司战略

来源：远光软件股份有限公司2013-10-25

企业集团作为中国经济的中坚力量，面临理念创新、模式创新、业务流程创新、企业文化创新等多重管理创新的挑战。

来源：中国核工业报2013-10-25

而秦山三核企业文化中的追求卓越的基因，也促使研发团队一次比一次做得更好。2010年5月27日，首批辐照后的21根国产钴调节棒从秦山第三核电站安全卸出，比原计划提前3天。

来源：国家电网报2013-10-23

组织保障体系健全内部控制体系可以将企业发展战略、管理理念、控制要求融入企业治理、企业文化、授权机制、管理制度、业务流程等方面，有助于推动企业完善治理结构、优化资源配置、提高运行效率与效果。

来源：安新县供电有限责任公司2013-10-23

为建设和弘扬统一的企业文化，公司党委决定建设电力雁翎队展馆，旨在统一思想、催生责任、凝聚力量。

来源：中国能源报2013-10-23

六是把精细化管理成果升华为企业文化。精细化管理理念寓含丰富的内涵和外延。不断挖掘并拓展其内涵和外延，实现管理的精益求精，关键靠人。

来源：万方数据 作者：刘春 蒋孟香2013-10-23

企业文化是企业员工长期形成一种共同的价值观，影响着企业能否有效地与客户之间建立良好的关系。...它的成功不能一蹴而就，企业必须要有一个长远的眼光，将客户关系管理同企业文化融合起来，形成长远的共同价值观。

来源：辽宁省电力有限公司检修分公司2013-10-22

国网辽宁检修公司成立以来，紧紧围绕安全生产不动摇，把安康杯竞赛活动作为企业文化落地工程，以创先争优为主线，在企业管理、安全生产、基础建设以及人员整体素质等方面突出电网特色，在争创上下功夫，在发展上见实效

来源：贵州电网公司平塘供电局2013-10-22

该局通过面对面与员工交流，围绕企业文化、公司战略、经营目标等把握培训需求，积极鼓励员工踊跃参与到培训计划的制定工作中去，从员工的角度去思考如何更好的开展教育培训和人才评价工作，促进该项工作水平的不断完善和提高

来源：呼伦贝尔电业局2013-10-21

比赛中，讲课者从两票学习、班组建设、巡视管理、信息安全、废旧物资管理、企业文化、变电站外来施工管理、ppt的制作等不同角度，为其他班组人员讲述了自己所擅长、了解的知识。

来源：北极星电力网2013-10-19

我们把创新列为企业文化里面，我们诚信，敬业，创新，超越。我们在这几年，我们一个推出高原性风机，我们在国内市场上是市场份额最高的，排名第一。近期我们也推出了2兆瓦的低速风机。

来源：比特网2013-10-18

力维的企业文化和人才战略吸引着来自海内外的高学历、高素质、年轻化、专业化的优秀人才，他们为企业研发和市场拓展提供了强大后盾。相信在拼搏创新精神的指引下，力维将成为安防行业新标杆。

来源：万方数据 陈丽君 王汉斌2013-10-18

构筑全面关注客户关系、客户导向型竞争的电力营销创薪机制客户关系管理应运而生，这对于转变电力企业文化及其价值观念，建立起客户与供电企业互利共赢的忠诚关系具有重要意义。

来源：鄂温克电力有限责任公司2013-10-16

为进一步提高广大员工对企业文化价值理念的认知率和认同率，增强员工的归属感，国网鄂温克旗供电公司积极发挥企业文化鼓舞人、激励人、培养人的作用，在办公、会议、生产和施工、营业等四个场所规范应用国家电网标识、

来源：河南省电力公司开封供电公司2013-10-16

为推进企业文化，全面落实五统一要求，增强文化自觉和文化自信，加快两个转变、建设一强三优，为企业提供强大的精神动力、思想保证和文化支撑。为此，上级决定以学习足素质，以素质谋发展，打造坚强的企业品牌。

来源：万方数据2013-10-16

首先，采用自上而下的(is)方法，全面了解公司的组织机构建设，设定各个部门的级别，分析企业现在的经营活动、实力、优势与劣势、企业的外部运作环境、企业文化、组织功能、产品的市场占有率与生命周期等因素。

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局阿尔山供电局2013-10-16

阿尔山市供电公司党支部深知企业文化对企业发展的重要性，全面系统地实施人才战略，运用企业文化，不断创新发展，推动企业两个文明建设。...进一步丰富和完善企业文化内涵，从具体事物抓起，制作企业文化建设宣传栏，宣传画册，统一全公司稿纸、信封等用品。建设企业文化公司党支部深知，要实现企业的发展，在市场竞争中立于不败之地，关键在人。

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局阿尔山供电局2013-10-16

企业文化引领着员工的行为，企业文化又似强力胶聚合着员工的心，要想企业发展壮大，企业文化发挥着不可替代的作用。...制度文化引领着员工的行为，使员工的行为更加规范，而加大职业道德与核心价值观的宣贯，则体现了企业文化的柔软层面，吸引着员工汇聚到企业前进的方向上，心力往一处使，为实现两个一流提供保障。