来源：山西漳电同华发电有限公司2014-11-11

职工书屋是提升职工素质的重要基地，也是企业文化、职工文化建设的重要载体。

来源：E20环境平台传播中心2014-11-10

2012年，习李执政时代，提出建设中国特色社会主义的总布局是经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设五位一体。

来源：广东易事特电源股份有限公司2014-11-07

他表示：易事特党组织建设工作抓得扎实，活动多，成效显著;经营管理、企业文化建设特点鲜明;作为企业，党建工作像易事特公司这样规范和丰富十分不易，不愧为五星级党组织称号。

来源：华电滕州新源热电有限公司2014-11-06

以创建全国安全文化建设示范企业为契机，制作安全文化手册，并为员工订购安全书籍与安全知识vcd，丰富员工日常安全培训菜单，营造积极安全氛围。

来源：贵州省遵义供电局2014-11-05

在这里，赤水供电局围绕两个创建工作任务，将廉洁文化建设与浓厚的地域竹文化有机融合，以竹喻廉，建设了颇具特色的竹廉文化。...如今，赤水供电局竹廉文化建设像阵阵春风，浸润着企业的每一个角落，渗透到干部员工的行为模式中，党员干部和员工队伍广泛掀起了三比(比敬业、比廉洁、比奉献)精神的热潮，不断推动着赤水供电局健康有序发展。

来源：姚安供电有限公司2014-11-05

今年以来，姚安公司积极贯彻道德讲堂建设的部署，把道德教育纳入企业文化建设工作中。

来源：贵州省江口供电局2014-11-03

2010年，闵孝供电所被铜仁供电局列为班组文化建设试点之一，该所班组文化建设以服务永无止境服务理念为指导,加深对服务文化的理解,加强服务文化的建设，2011年提出了苦练真本领,点亮新农村的班组愿景, 从此闵孝供电所发生了天翻地覆的变化

来源：乌兰察布日报2014-10-30

在多年攻坚创效过程中，京隆发电主要领导提出建设阳光文化构想，希望通过阳光文化建设改除陋习，让权力在阳光下运行。

来源：山西漳电同华发电有限公司2014-10-29

每一个主张的酝酿、每一条理念的形成，都凝结了不同时期同华人对企业文化建设的高度重视。...同华发电公司以突破、提升、超越为核心理念，注重企业文化建设在创新发展中的实际效力，打造出具有同华特色的创新文化。

来源：姚安供电有限公司2014-10-28

三是开展创先团队、创先明星评选，加强班组文化建设宣传，将宣传的境头和故事对准基层班组中的好人好事，充分挖掘各个生产班组在创先工作中的点滴进步，营造创先、团队建设重要性的氛围。

来源：山西漳电同华发电有限公司2014-10-27

各级企业领导者和全体员工，要努力增强文化强企意识，把企业文化建设提升到企业战略高度。二要进一步加强企业文化建设，把企业文化确实摆在重要位置。打造同煤漳泽电力品牌，是适应国内外激烈市场竞争的需要。

来源：国电阿克苏河流域水电开发有限公司2014-10-24

据了解，阿克苏公司高度重视企业文化建设。...把宣传贯彻国电集团公司严格、高效、正义、和谐的核心价值观作为企业文化建设的重点，将企业文化理念制作成宣传展板在公司各个电厂展出，并精心制作了企业文化理念电子宣传小手册方便全体员工进行学习，提高员工对企业文化的直观认识和内心感受

来源：北极星电力网2014-10-24

(二)分组会议第一组：核电厂安全管理重要问题及核安全文化建设;第二组：核电厂运行安全管理经验交流;第三组：核电厂建造安全管理经验交流。(三)会议总结。

来源：贵州省铜仁供电局2014-10-23

另外，他还对班组文化建设、营业厅服务等工作进行了检查。他要求大家加强业务学习，不断提升业扩报装、抄核收等综合技能，更好的完成各项工作任务。

来源：贵州省遵义供电局2014-10-22

同时在各供电所积极推行班组文化建设，精心打造安全、民主、温暖、效益小家，增强员工的归属感和主人翁精神，营造出温馨的工作氛围，让员工在团结、友爱、和谐的工作环境中安心工作，在创先引领下开启思维，在管理的提升上看到希望

来源：大唐国际北京高井热电厂2014-10-17

作为集团公司和大唐国际发电公司在京的唯一发电企业，高井热电厂始终坚持把标准化管理作为企业发展的基础工作、生命工程来抓，通过加强安全文化建设，规范职工安全行为，优化现场作业环境，有力促进了企业安全生产，提升了企业管理水平

来源：贵州省江口供电局2014-10-16

10月11日，江口供电局纪检委员王晓明携同党群部、市场部、监审部等相关部门人员，对梵净山供电所太平片区就廉洁文化建设工作进行指导。

来源：中电新闻网2014-10-15

2011年11月，中央巡视组在中电国际巡视检查时，对中电国际的企业文化建设给予了高度评价，他们认为中电国际企业文化是有共性文化的统一与个性文化的兼容，有核心价值观的支撑，有红色文化的引领，有廉洁文化的协同

来源：姚安供电有限公司2014-10-15

二是以安康杯竞赛活动、安全文化进家庭活动、廉洁自律教教育活动、各类文化体育竞赛活动、激励关怀帮扶活动和送温暖工程为载体，切实加强安全文化、责任文化、执行文化、廉洁文化建设，营造了和谐、温馨、有执行力、战斗力和凝聚力的团队

来源：贵州遵义务川供电局2014-10-15

每位党员干部和职工认真展开讨论，以强责任、转作风、做一名合格员工为主线，结合供电所营销优质服务、供电所规范化管理、班组文化建设等实际工作，对庸、懒、散、慢、拖进行个人剖析，相互提出意见和建议。