来源：吉林省生态环境厅2022-05-13

建立激励机制，将空气质量改善年度和终期目标完成情况作为深入打好污染防治攻坚战成效考核的重要内容。

来源：北极星大气网2022-05-13

建立激励机制，将空气质量改善年度和终期目标完成情况作为深入打好污染防治攻坚战成效考核的重要内容。

来源：北极星储能网2022-05-13

健全沙产业发展激励机制，推进沙产业试验示范基地建设。三、加大森林生态系统保护与修复组织实施天然林保护、“三北”防护林建设等重点生态工程，“十四五”完成林业生态建设面积445.5万亩。

来源：国能（泉州）热电有限公司2022-05-12

该公司将不断健全完善职位职级体系，搭建职业发展互通通道，优化薪酬激励机制、推行全员绩效，以推动企业高质量发展为主题，以提高企业活力效率为目标，不断深入三项制度改革，为推进企业一流示范企业提供强有力的保障

来源：北极星环保网2022-05-12

提升企业家及企业管理人才社会荣誉，完善并提高国有企业经营管理人才、科研人员及技术工人激励机制和水平。

来源：广西壮族自治区发改委2022-05-12

、发展改革委、人力资源社会保障厅、自然资源厅、生态环境厅、交通运输厅、林业局、地方金融监管局，广西税务局、广西银保监局、中国人民银行南宁中心支行、广西电网公司，各设区市人民政府）（二）建立健全跟踪督查激励机制

来源：临沂市人民政府2022-05-12

创新可再生能源发展机制，落实优先消纳可再生能源和清洁电源的激励机制，推动可再生能源高质量发展。积极探索新能源领域股权、债权融资模式，引进技术先进企业落户，吸收本地资本参与，提升行业根植性。

来源：临沂市人民政府2022-05-12

创新可再生能源发展机制，落实优先消纳可再生能源和清洁电源的激励机制，推动可再生能源高质量发展。积极探索新能源领域股权、债权融资模式，引进技术先进企业落户，吸收本地资本参与，提升行业根植性。

来源：北极星风力发电网2022-05-12

创新可再生能源发展机制，落实优先消纳可再生能源和清洁电源的激励机制，推动可再生能源高质量发展。积极探索新能源领域股权、债权融资模式，引进技术先进企业落户，吸收本地资本参与，提升行业根植性。

来源：临沂市人民政府2022-05-12

创新可再生能源发展机制，落实优先消纳可再生能源和清洁电源的激励机制，推动可再生能源高质量发展。积极探索新能源领域股权、债权融资模式，引进技术先进企业落户，吸收本地资本参与，提升行业根植性。

来源：中能传媒研究院2022-05-12

同时稳定的碳价将提供经济激励机制，引导资金进入有减排潜力的行业企业，在促进减排的同时，也能刺激前沿技术创新和市场创新，给经济增长注入新的驱动力。3.可构建碳减排抵消机制推动全社会绿色低碳转型。

来源：中能传媒研究院2022-05-11

同时稳定的碳价将提供经济激励机制，引导资金进入有减排潜力的行业企业，在促进减排的同时，也能刺激前沿技术创新和市场创新，给经济增长注入新的驱动力。3.可构建碳减排抵消机制推动全社会绿色低碳转型。

来源：临沂市人民政府2022-05-11

创新可再生能源发展机制，落实优先消纳可再生能源和清洁电源的激励机制，推动可再生能源高质量发展。积极探索新能源领域股权、债权融资模式，引进技术先进企业落户，吸收本地资本参与，提升行业根植性。

来源：上虞区人民政府2022-05-11

建立上虞区投资“赛马”激励机制，对市县长项目、省市重点项目、“五个一批”重大项目、前期攻坚项目推进情况，进行节点化赛比，深化督查通报，针对产业项目业主启动信用约谈，营造攻坚克难、争先创优的浓厚氛围。

来源：北极星储能网2022-05-11

建立上虞区投资“赛马”激励机制，对市县长项目、省市重点项目、“五个一批”重大项目、前期攻坚项目推进情况，进行节点化赛比，深化督查通报，针对产业项目业主启动信用约谈，营造攻坚克难、争先创优的浓厚氛围。

来源：北极星环保网2022-05-11

深入推进农业水价综合改革，健全节水激励机制，建立量水而行、以水定产的农业用水制度，科学保护和合理利用水资源，严格控制农业用水总量，确定农业用水效率控制红线。

来源：广西发改委2022-05-11

、发展改革委、人力资源社会保障厅、自然资源厅、生态环境厅、交通运输厅、林业局、地方金融监管局，广西税务局、广西银保监局、中国人民银行南宁中心支行、广西电网公司，各设区市人民政府）（二）建立健全跟踪督查激励机制

来源：嘉兴人民政府2022-05-10

完善人才培养激励机制，在住房、医疗、子女就学等方面提供优质服务，让人才引得进、留得住、发展得好，以“人才出彩”成就“嘉兴精彩”。（三）实施制造强市战略，更大力度建设先进制造业基地。

来源：海南省人民政府2022-05-10

（二十七）完善激励机制。完善干部考核评价体系，充分运用容错纠错机制，坚持“三个区分开来”，激励干部担当作为。按照激励与约束并重原则，实行体现工作绩效和分级分类管理的工资薪酬制度。...妥善安置机关事业单位相关人员，全省统筹调配一批工作岗位进行合理安排，鼓励洋浦进行法定机构改革和政府雇员制度改革，对非体制内人员实施市场化激励机制，引导优秀人才到改革发展一线建功立业。

来源：北极星电力网2022-05-10

（二十七）完善激励机制。完善干部考核评价体系，充分运用容错纠错机制，坚持“三个区分开来”，激励干部担当作为。按照激励与约束并重原则，实行体现工作绩效和分级分类管理的工资薪酬制度。...妥善安置机关事业单位相关人员，全省统筹调配一批工作岗位进行合理安排，鼓励洋浦进行法定机构改革和政府雇员制度改革，对非体制内人员实施市场化激励机制，引导优秀人才到改革发展一线建功立业。