来源:北极星风力发电网2025-09-28
建立“分管领导包片+职能部门督导+场站班组落实”三级联动机制,通过场站流动红旗评比、班组擂台比武、个人积分排名等形式营造比学赶超的浓厚氛围。
来源:北极星电力网2025-09-25
近期,该公司对8个营业厅进行重新改造升级,按照点设方案,对厅内功能分区进行统一设置,将原有营业人员与班组人员整合到营业厅内,实现“班厅合一”,并增添新型服务设备。
来源:国家电网报2025-09-25
设备主人或班组技术人员可一键下载验收报告,获取设备缺陷、线路拓扑图及物料清单等信息,并借助“电网一张图”核验杆塔位置。
来源:中国电力报2025-09-24
现场施工人员表示,检修、试验、继保、通信等多个班组交叉作业,各环节衔接的流畅度直接决定施工效率与质量。
在新能源场站安全管理方面,该公司建立了涵盖“公司、场站、班组”的新能源三级安全管控体系,细化分解安全生产责任制,重要时段执行“领导人员+关键岗位”24小时应急值班值守机制,及时处置突发事件。
来源:国能神福(龙岩)发电有限公司2025-09-24
此外,班组参与的“打造‘零非停’可靠性标杆机组,全力保障能源安全”项目荣获2024年度福建公司奖励基金一等奖。2023、2024连续两年,锅炉班荣获龙岩公司先进班组荣誉称号。...通过各类以实践为主的平台磨砺,班组成员们的业务技能、创新思维和管理能力得到了有效提升。
来源:江苏省盐城供电公司2025-09-23
自去年起,国网江苏省电力有限公司紧密结合“334”青年员工培优工程和一线核心标杆班组建设要求,探索建立新员工“三级点火”培养模式。
来源:陕西能源电力运营有限公司2025-09-22
后续三场精准“补短板”,渭河项目部晏源教学稿件撰写及ppt制作注意事项,吉木萨尔项目部胡杰用“团标17要素”破解班组管理难题,注册安全工程师韩卫峰、高西林等人从高处作业知识、职业健康监护多维度输送“硬核...为避免培训“走过场”,实操培训班组织学员学习《防止电力生产事故25项重点要求》《火电机组检修标准化管理大纲》,明确 “培训后须通过理论考试与实操考评,不及格者补考至通过” 的硬性要求,保证培训成果不落空
为提高运行设备健康水平,各专业班组加大运行设备的巡查力度,对设备温度、压力、振动、油位等参数重点监管,认真填写并分析设备巡回检查记录数据,全力提升设备“健康值”,保障设备在负荷紧张的关键时刻“顶得上、带得稳
来源:江苏省盐城供电公司2025-09-20
该平台将资产精细划分至最小管理单元,责任明确到部门、班组、线站乃至个人。
来源:北极星输配电网2025-09-19
首基铁塔的成功组立,进一步验证了大型吊装设备在复杂地形条件下的适应能力,以及作业班组在高空操作、精准对位和多机协同等方面的技术水平,为后续冀北段1800余基铁塔的施工积累了经验。
来源:中国电力报2025-09-18
交流环节中,各单位结合自身实践案例,分享了该平台在智慧班组建设中的创新应用与显著成效。...部分单位提出,通过“工业互联网+安全生产”平台的深度应用,实现了班组作业数据的实时汇聚与分析,有效提升了安全隐患排查效率,降低了新人操作失误率,推动安全管理从“事后整改”向“事前预防”的转变。
来源:国网冀北电力2025-09-17
来源:中新建电力集团2025-09-16
在红山嘴电厂,尹俊涛一行全面了解1至8月生产经营、安全生产、项目开发及党的建设等工作,充分肯定电厂在劳动竞赛、班组建设等方面的成效,鼓励推广其典型经验。
来源:湖南安装三分公司2025-09-16
为确保汽机扣盖节点高效推进,项目部提前周密部署,组织施工员、班组长及作业人员共同制定详细的组织方案、技术规范与安全保障措施。
来源:南方电网报2025-09-12
作为基层单位,昆明供电局变电修试所各班组所队负责人通过任务观察等方式直接参与专业班组、承包商作业准备等日常环节,全面掌握各级人员履职情况和工作状态。...“各级领导和调研人员作为‘影子’,全程跟踪一线作业班组现场作业、设备巡视、班组活动等日常任务开展情况,通过规范化观察、深度访谈、资料查阅等方式,深入一线‘解剖麻雀’,穿透管理表象、触及真实问题,精准诊断
来源:国家能源局湖南监管办公室2025-09-11
要抓好人员教育培训,强化作业班组安全管控。三是要进一步加强安全风险分级管控和隐患排查治理。要结合项目实际进行安全风险分析和评估;要开展安全生产关键技术和重要装备研究。
来源:北极星电力网2025-09-11
为保障秋检工作顺利开展,秦皇岛供电公司变电运维中心提前筹备,以“精准备战”为核心,开展多轮安全专项培训,围绕技术规范、高风险工序防控组织实操演练,实现人员培训全覆盖;同时统筹动员部署,明确班组分工,梳理分析历年数据
来源:江苏省盐城供电公司2025-09-11
强调变电站的建设和运行,推动核心标杆班组建设,明确目标任务并精细拆解核心业务实施工序,能提高工作效率和质量,专业部门的支撑保障和激励措施则能充分调动员工的积极性。
来源:国能神福(龙岩)发电有限公司2025-09-10
该公司一直以来高度重视仿真机培训,通过制定详细的仿真机学习培训方案,要求各运行班组结合现场实际有序开展。...今年以来,国能龙岩发电公司结合班组安全学习时间,组织运行人员围绕培训方案、培训计划和考核目标常态化开展仿真机培训,为全面提升运行人员业务技能与应急处置能力,打造高素质技术人才队伍提供依据。