来源：北极星电力网2015-12-17

对国有企业实行分类考核。引入非国有资本参与国有企业改革，更好激发非公有制经济活力和创造力。加快对民企开放电力、电信、交通、石油、天然气、市政公用等自然垄断行业的竞争性业务。

来源：北极星售电网2015-12-16

按照商业类和公益类对国有企业实行分类改革、分类发展、分类监管、分类定责、分类考核，推动与市场经济深度融合，促进经济效益与社会效益有机统一，做大做强做优国有企业。

来源：广西发改委2015-12-09

按照商业类和公益类对国有企业实行分类改革、分类发展、分类监管、分类定责、分类考核，推动与市场经济深度融合，促进经济效益与社会效益有机统一，做大做强做优国有企业。

来源：广西发改委2015-12-07

按照商业类和公益类对国有企业实行分类改革、分类发展、分类监管、分类定责、分类考核，推动与市场经济深度融合，促进经济效益与社会效益有机统一，做大做强做优国有企业。

来源：华能集团2015-11-10

《指导意见》提出，按照谁出资谁分类的原则，将国有企业分为公益类和商业类，实行分类改革、分类发展、分类监督、分类定责、分类考核。...通过界定功能、划分类别，实行分类改革、分类发展、分类监管、分类定责、分类考核，提高改革的针对性、监管的有效性、考核评价的科学性，推动国有企业同市场经济深入融合，促进国有企业经济效益和社会效益有机统一。

来源：北极星售电网2015-10-16

正好一个月前，9月13日中共中央、国务院通过关于深化国有企业改革的指导意见，意见提出将国有企业分为商业类和公益类，并实行分类改革、分类发展、分类监管、分类定责、分类考核，推动国有企业同市场经济深入融合。

来源：北极星售电网2015-10-14

正好一个月前，9月13日中共中央、国务院通过关于深化国有企业改革的指导意见，意见提出将国有企业分为商业类和公益类，并实行分类改革、分类发展、分类监管、分类定责、分类考核，推动国有企业同市场经济深入融合。

来源：武义新闻网2015-10-10

同时，严格奖惩制度，将村级环境卫生分类考核督查结果与乡、村干部及保洁员的工资奖金相挂钩。

来源：北极星售电网2015-10-10

将国有企业按照功能定位进行划分，区别对待，分类考核，让商业类进入市场参与直接竞争，依据经营业绩指标和市场竞争力进行考核，有利于创造一个公平的市场竞争条件，而公平竞争才能真正激发市场活力和创造力。

来源：中国煤炭网2015-10-09

混合所有制经济等改革试点;总体思路为：立足神华实际，以推进清洁能源战略落地为主线，以推行国有资本投资运营公司管理模式改革为方向，进一步增强神华核心竞争力和国有资本效率;推进集团管控体制改革，有效压缩管理层级，实施分类管理分类考核

来源：中国能源报2015-09-30

将国有企业按照功能定位进行划分，区别对待，分类考核，让商业类进入市场参与直接竞争，依据经营业绩指标和市场竞争力进行考核，有利于创造一个公平的市场竞争条件，而公平竞争才能真正激发市场活力和创造力。

来源：中电新闻网2015-09-25

通过界定功能、划分类别，实行分类改革、分类发展、分类监管、分类定责、分类考核，提高改革的针对性、监管的有效性、考核评价的科学性，推动国有企业同市场经济深入融合，促进国有企业经济效益和社会效益有机统一。

来源：中电新闻网2015-09-25

通过界定功能、划分类别，实行分类改革、分类发展、分类监管、分类定责、分类考核，提高改革的针对性、监管的有效性、考核评价的科学性，推动国有企业同市场经济深入融合，促进国有企业经济效益和社会效益有机统一。

来源：中国海洋报2015-09-25

2012年，国家质量监督检验检疫总局对全国承担产品质量监督抽查和工业产品生产许可发证检验工作的918家检验机构进行了工作质量分类考核，将检验资质分成一类、二类、三类、四类4个类别，该中心获得了一类资质。

来源：北极星售电网2015-09-25

通过界定功能、划分类别，实行分类改革、分类发展、分类监管、分类定责、分类考核，对企业来说可以解决功能不清晰、定位不明确、发展同质化等问题;对出资人来说，可以使考核更科学、监管更精准、改革更有针对性;对市场来说

来源：中国政府网2015-09-25

21.坚持技术开发类科研机构企业化转制方向，对于承担较多行业共性任务的转制科研院所，可组建产业技术研发集团，对行业共性技术研究和市场经营活动进行分类管理、分类考核。...对国有企业研发投入和产出进行分类考核，形成鼓励创新、宽容失败的考核机制。完善中央企业负责人经营业绩考核暂行办法。7.建立健全符合国际规则的支持采购创新产品和服务的政策，加大创新产品和服务采购力度。

来源：中电新闻网2015-09-24

《意见》提出要分类改革、分类发展、分类管理、分类定责、分类考核，这是一个很大的突破，解决了国有企业普遍存在的定位不清、监管针对性不强的问题。

来源：中国国电2015-09-24

通过界定功能、划分类别，实行分类改革、分类发展、分类监管、分类定责、分类考核，对企业来说可以解决功能不清晰、定位不明确、发展同质化等问题;对出资人来说，可以使考核更科学、监管更精准、改革更有针对性;对市场来说

来源：中国华电2015-09-16

将国有企业分为商业类和公益类，并实行分类改革、分类发展、分类监管、分类定责、分类考核，推动国有企业同市场经济深入融合。

来源：中国华电2015-09-16

将国有企业分为商业类和公益类，并实行分类改革、分类发展、分类监管、分类定责、分类考核，推动国有企业同市场经济深入融合。