来源：观察者网2012-07-05

一些风电零部件厂商也陆续出现了裁员和辞职的现象。

来源：OFweek太阳能光伏网2012-07-04

日前，赛维ldk发布公告，宣布该公司执行董事和战略执行副总裁邵永刚由于个人原因辞职，2012年6月30日立即生效。...但是，对于近段时间一直处于破产风口浪尖的赛维ldk来说，它确实是一个重磅炸弹，邵永刚的辞职向市场释放出一个非常强烈的信号：赛维ldk可能真的气数已尽。

来源：i美股2012-07-04

赛维ldk宣布该公司执行董事和战略执行副总裁邵永刚由于个人原因辞职，2012年6月30日立即生效。根据新协议，邵永刚将担任公司董事长彭小峰的顾问。

来源：北极星太阳能光伏网2012-07-03

赛维ldk人事变动北京时间7月3日早间消息，赛维ldk太阳能宣布该公司执行董事和战略执行副总裁邵永刚由于个人原因辞职，2012年6月30日立即生效。根据新协议，邵永刚将担任公司董事长彭小峰的顾问。

来源：国际在线2012-07-03

然而，为反对日本政府重启核电站的决议，大规模日本民众于6月29日晚聚集在东京首相官邸前进行抗议示威，示威人群高呼坚决反对重启核电站等口号，并打出标语要求首相野田佳彦引咎辞职。

来源：北极星太阳能光伏网（独家）2012-06-29

位比亚迪股份有限公司董事局主席兼总裁王传福王传福，安徽省无为县人，1966年2月15日出生，1987年毕业于中南大学冶金物理化学专业，同年进入北京有色金属研究总院攻读硕士，1990年毕业后留院工作，1995年辞职

来源：北极星太阳能光伏网2012-06-26

有报道称，1999年辞职下海经商来厦门时，赵剑青的家当只有一个破包，用60元在一间卧室开始了迈士通的创业。

来源：中国太阳能光伏网2012-06-25

去年11月创益太阳能首席财务官朱贺华突然「跳船」，其后委任的联席执行总裁李黑虎，亦于3月底辞职。除了高层人事频频变动外，太阳能设备需求下降，亦令集团要发「盈警」。

来源：ne21.com2012-06-25

创益从上市以来跌幅超过80%，加上近期两位高管先后辞职，公司盈利倒退，也成为此轮风暴的焦点之一。

来源：Solarzoom2012-06-20

与此同时，公司创始人已辞职。janvonschuckmann正是该公司的新任首席重组官，他已于6月18日正式上任。...与此同时，该公司创始人及董事会成员hansautenrieth也已于6月18日正式辞职。然而，他将继续担任centrotherm的咨询顾问。

来源：北极星电力网2012-06-04

至于辞职原因，以及离职后的职业走向，张侠并未透露。但他在微博中表示：今天也是我归零重整，再上征程的日子。虽未能专气致柔，却深感复归于婴儿。此番言论一出，也引来业内人士猜测，张侠下一步或将进行创业。

来源：雪球2012-05-30

(注：至于离职的三名高管中有两名是合同到期后自谋发展，另一名则是被公司解除合同，尚没有一个高管主动辞职。

来源：中国能源报2012-05-30

贾茨科的辞职声明很简单，没有透露任何关于辞职原因的信息，只是强调这是个人选择，而提前公布辞职的消息，也只是为了给白宫更多时间寻找合适的继任者。...贾茨科宣布辞职后，共和党甚至公开宣称nrc将因此翻过了丑陋的一页。考虑到这些因素，贾茨科主动辞职是个无奈选择，同时也是唯一选择。在继任者出现前，贾茨科仍将担任nrc主席一职。

来源：元培翻译2012-05-28

asbeck已于2011年开始应对价格下跌所带来的负面影响，并停止了其在德国和美国地区的生产线，当时不得不辞职的员工人数达500名。

来源：中国证券网2012-05-22

离职的三名高管中有两名是合同到期后自谋发展，另一名则是被公司解除合同，尚没有一个高管主动辞职。

来源：中国水力发电工程学会2012-05-15

参加了几次漂流之后，就索性辞职下海专门到国内外参与各种漂流探险。但是，漂流探险毕竟只是一种娱乐活动，国家和社会都不可能长期资助这类活动。

来源：OFweek太阳能光伏网2012-05-09

对于工作满2年的员工，如果主动提出辞职的将不予赔偿。而如果在赛维工作满2年，所在车间岗位饱和，也将安排在家待岗。待岗工资为每月600元。也有个别部门员工透露，其部门将裁员标准上升到工作不满三年的员工。

来源：北极星电力环保网2012-05-09

李鄂将其持有的15万股股份转让给于霞兰是因为李鄂2009年8月辞职离开公司，根据自身投资理念和实际情况选择转让股权，定价依据是李鄂2008年8月受让刘德友股份的价格。

来源：中国财富2012-05-08

2003年，从南方证券辞职后，这位老兵选择重新出发。当时，在他面前摆着众多选择，既有知名企业抛来的橄榄枝，亦有一些地方政府发来的邀请，还有朋友们的鼓励：离开体制自己创业!犹豫，真是犹豫了很久。

来源：OFweek太阳能光伏网2012-05-04

安排员工待岗，实则逼迫辞职赛维企业文化的基因以及信息管理的不透明决定它一错再错。当裁员风波还未平息，赛维旋即又陷入了欠薪风波之中。...按照赛维的裁员方案，对于工作满2年的员工，如果主动提出辞职的将不予赔偿。而如果在赛维工作满2年，所在车间岗位饱和，也将安排在家待岗，待岗工资为每月600元。