来源:鄂温克电力有限责任公司2012-03-20
此次培训由新入职员工大学生担当授课老师,公司生产、工程等部门的20多名员工参加了培训。培训内容由浅入深,以cad基础与应用为根本,重点讲解了工作中常用到的绘图、标注及修改工具栏的功能与使用。
来源:贵州省遵义供电局2012-03-14
从开始对一次设备的不熟悉,到能独立完成全网所有的一次设备预防、交接等高压试验,从一个间隔的简单工作到全站所有设备调试,只用了短短几年的时间,他从一个大学生很快成长为遵义供电局变电管理所的技术骨干。
来源:浙江省宁波电业局2012-03-12
11年新来的大学生林超红说出了自己的见解。一句句出自肺腑的话语,一个个热血青年真挚的见解,一阵阵写满青春的掌声将专题动员座谈会带向了高潮。
来源:北极星太阳能光伏网2012-03-08
在大学生就业问题越来越成为社会的焦点话题,当其他专业的学生穿梭在一个又一个的招聘会现场,他们的自豪有了更为切近现实的意义。
来源:蒙东电力有限公司兴安突泉电力有限责任公司2012-03-07
为了提升新员工岗位胜任能力,更好地适应岗位工作需要,日前,突泉电力公司选派的9名新入职大学生已动身前往培训基地,参加国网公司2012年第一期新员工集中培训,培训从3月份开始,历时3个月。...为了尽快提升新员工的实际操作技能,突泉电力公司对已充实到变电运行、电力营销、通讯、输电线路运行及检修等生产一线的新入职大学生,选派9人参加国家电网公司2012年第一期新员工集中培训。
来源:OFweek太阳能光伏网2012-03-07
来源:蒙东电力有限公司兴安电业局修试所2012-03-07
验收也是对回路,对继电保护的一种熟悉过程,在这次验收的过程中,我们新来的大学生,在技术方面得到了极大的锻炼,理论与实际得到了充分的结合。
来源:浙江省临安供电局2012-03-05
老赵巡线十几年了,现在负责於潜地区3条线路,总长64公里;年纪最小的是王少华,刚毕业的大学生,现在没出师,跟着师傅一起干不光是对自己的队员了如指掌,陈队长对管辖范围内的14条35千伏线路和7条110千伏线路也是清清楚楚
来源:内蒙古兴安科右前旗电力有限责任公司2012-03-05
公司组织青年员工参加兴安盟质监杯职工越野赛并荣获组织奖图示:公司为把学习雷锋精神落实在实际工作中,在延安市宝塔山下重温学习党的光荣历史图示:七、一党的生日,党员在内蒙古博物馆重温入党誓词图示:正在培训新进岗的大学生员工图示
来源:内蒙古敖汉旗农电局2012-03-01
三八节,组织全局160余名女职工开展迎三八登山活动;清明节组织团员青年祭扫革命烈士墓活动;七一组织员工参加了我和祖国、我和党庆祝建党90周年赤峰供电系统职工摄影、书画展活动;八一期间,组织新上岗大学生和青年团员到旗光荣院慰问老转退复员军人
来源:大唐碧口水力发电厂2012-02-27
年,面对流域电站统一管理对人才的迫切需求,碧口水电厂将坚持人才强企战略,以能力提升为核心,积极开辟紧缺专业技术人才和综合性技术管理人才的培养渠道;加强干部队伍建设,积极建立赛马机制,优先选拔年轻有为的大学生补充到干部梯队中
来源:河南新乡县电业局2012-02-24
第一是刚参加工作没有经验的大学生,第二是工作经验丰富理论知识却不足的老员工。而员工吴琼和陈荣磊就是他们的代表。吴琼是该局第一期青工培训班的状元。
来源:安徽电建二公司通用设备安装公司2012-02-24
通过岗前培训,新进员工全方位了解了行业形势和企业情况,促进他们尽快融入企业、适应企业、完成从一名大学生到公司员工的转变,以更宽的视野、更高的才能为公司的长远发展做出应有贡献。
2012年2月22日,通用设备安装公司在强华工业园二楼会议室召开迎新会,喜迎16名大学生。领导班子成员、部室负责人、部室管理人员参加了会议。...在迎新会上,经理白江文首先对新进大学生的到来表示热烈欢迎,并就公司企业文化、业务范围、组织机构、工程建设等方面作详细介绍,同时对新进员工提出几点要求:一是要根据自己所学专业选好定位,加强理论学习和实践锻炼
来源:义乌市供电局 陈姣姣2012-02-23
变电工区去年新进大学生王晴作为一个新国家电网人,谈出了对安全的理解和思考。
来源:能源评论2012-02-22
现在就不能用幼儿园时的规则来适应大学生的要求。风电企业要受到更多的技术标准约束。既需要电网友好型风机,也需要可再生能源发电友好型电网,通过各方的合力,才能把风电技术整体水平提高。
来源:蒙东电力有限公司兴安电业局阿尔山供电局2012-02-17
利用此次会议人员集中的机会,开展了营销业务的培训第一项由新分配大学生白锋讲解营销报表的制作、单子的规范填写;第二项由明水供电所陈凯进行ppt制作讲解。
来源:蒙东电力有限公司兴安电业局变电工区2012-02-15
除了南洲江,变电工区其他站新分配大学生也参与了本次培训,都在不同程度上得到了提升。
工区共有20余名2008年后入职的大学生参加了培训。据悉,本次培训是我局本质安全系列培训之一,今明两天还有两场针对大学生的培训。
来源:呼伦贝尔电业局2012-02-15
成立了新分配大学生职工的关爱小组,为家在外地,刚刚上班的大学生职工送去精神温暖,生活温暖和工作温暖。