来源：贵州省铜仁供电局2012-09-18

在为期一个多月的的巡视中，铜供将对被查单位贯彻落实三个代表重要思想和执行党的路线、方针、政策、决议、决定及工作部署、贯彻执行民主集中制、贯彻落实党风廉政建设责任制和廉政勤政、选拔任用干部、2012年固定资产投资项目建设

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-18

通过培训，进一步激发了该公司广大通讯员和新入职的大学生们爱岗敬业、忠于职守的工作热情，培养了他们的新闻意识，增强了新闻宣传敏锐感，锻炼了写作能力，提高了写作技巧，为公司培养和选拔一批新闻宣传爱好者提供了依据

来源：世纪新能源网2012-09-17

此次培训班是该项目中最为重要的一个环节，参加培训的学员是从阿尔及利亚全国范围选拔的优秀工程师。该合作项目也得到了阿尔及利亚政府的高度重视和大力支持。

来源：内蒙古通辽市科左后旗农电局2012-09-14

科左后旗农电局紧紧围绕企业生产经营中心任务，以开展创先争优活动为契机，加强党团干部队伍建设，将生产管理等方面的优秀青年选拔到干部队伍中，积极推荐优秀党团干部到生产经营的工作岗位上培养锻炼，引领青年成长成才

来源：内蒙古兴安科右前旗电力有限责任公司2012-09-14

要加强对工会队伍的培训，提高工会干部素质，对工会干部进行分层次、有步骤地培训，提高基层工会干部的工作能力和领导水平，同时按照精干高效、德才兼备和四化的标准，大力选拔那些年轻有为、热心工会工作、富有开拓创新精神的专业人才或复合人才充实到工会干部队伍中来

来源：华电浙江分公司 孙红彬2012-09-14

推进实施员工素质提升工程，选拔培养各专业技术带头人。到十二五末，力争实现浙江区域专家级、高级和中级人才比例达到1:3:6。培育先进文化，唱响优秀品牌。

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-13

这是该公司为加快员工队伍建设，拓宽人才发展通道，选拔培养复合型人才，努力为三集五大建设培育优秀员工队伍而推出的又一重要举措。...据了解，兴安供电公司于8月5日～12日，历时7天对推荐的54名选手进行了履历分析、民主测评、综合评价、笔试及面试等五个环节的严格选拔。

来源：兰州电力技术学院2012-09-13

为今后公开选拔学生干部提供了十分有益的参考。整个面试工作秩序井然。

来源：新华网2012-09-11

他表示希望国际原子能机构能进一步完善专家选拔程序并为专家提供必要培训，以确保评估活动的权威性、独立性和一致性。

来源：河北省定州市供电有限责任公司2012-09-07

评审人数以及专业覆盖面，充分体现了公司新一届领导班子公平、客观选拔人才的领导理念。

来源：河南省鹿邑县电业局2012-09-06

据悉，本次考试共有78人参加，全面覆盖机关本部人员，并将考试结果与员工岗位动态管理、绩效考核、人才培养选拔相结合，以考促培，以考促学、以考促干，以大考试带动全员队伍素质和企业整体绩效全面提升。

来源：贵州省铜仁供电局2012-09-04

为确保此次选拔公开、公平、公正，该局成立了监督组，将由监察部对选拔工作进行全程监督，负责选拔工作中意见的调查处理和反馈，并确保选拔工作不受干扰，目前，该局已向全区电力系统干部职工宣传了公开选拔、公开选用工作的指导思想

来源：计世资讯2012-09-03

2011年是十二五信息化规划实施的第一年，能源行业重点信息化项目的规划部分已基本完成，进入到了厂商入围选拔、招投标等实质性工作。

来源：浙江省海盐县供电局2012-08-30

接下来，余允涛还将参加全省计量知识竞赛赛前集训和选拔，希望他再接再厉，更上一层楼。

来源：河南省商丘供电公司2012-08-29

根据大运行体系建设需要，商丘公司从变电站值班员中新选拔了6名调度员。

来源：CIO发展中心2012-08-28

对于sap来说，目前的顾问主要有两个来源：一是关键用户的培养，通过一至两个项目的实施，直接到顾问公司做顾问，这部分一般做模块顾问的比较多，二是从高校直接选拔，一般选择比较优秀的毕业生（管理专业，信息或计算机专业

来源：乌兰浩特农电局2012-08-27

他们在党员内采取了师带徒，选拔出业务骨干，管理精英，带领有发展潜力大学生，签订了带安全思想、带安全知识、带安全技能、带安全作业、带安全业绩党员安全五带责任书。

来源：河南省三门峡灵宝市电业局2012-08-27

此次竞赛以《变电站值班员职业技能鉴定培训教材》为主要内容，通过笔试预赛选拔6个代表队进入现场决赛，竞赛设有个人必答、小组必答、抢答以及观众答题等环节。

来源：中国电力2012-08-24

原有hr系统各自为政作为典型的集团型企业，中国华电集团在全集团实施集团统筹、分级授权、垂直管理的人力资源管理方式：集团总部作为管理中心对下属企业人力资源体系建设进行政策性和专业性指导，同时对招聘选拔、人才培训

来源：浙江省海盐县供电局2012-08-24

三是落实从严管理干部要求，完善干部选拔和管理机制。按照省公司、嘉兴局干部管理的有关规定，健全干部选拔任用机制，积极探索竞争性干部选拔方式，配好配强中层干部。加强干部作风建设、思想道德和职业道德教育。