来源：安徽电力建设第二工程公司检修公司2014-10-13

本次技能比武，四个专业结合专业自身特点各自开展，汽机专业为泵体找中心的技能比武，硫化专业进行了铁板的切割竞赛，锅炉的比赛项目为实操钳工割刀，电气选择了接触器自保持照明回路接线。...8月份，台山团小组以围绕"提高员工过硬的操作技能，促进项目部的持续发展"为主题组织了项目部全体员工技能比武，开展了一场主题鲜明的技能竞赛。

来源：安徽电力建设第二工程公司检修公司2014-10-13

开展技能比武大赛，各专业结合自身特点各自开展，通过比武，提升员工学习掌握技能的积极性;结合公司导师带徒活动，开展项目部内部导师带徒，凡专业新入职员工，都安排一位技术过硬的老师傅，签订导师带徒协议，实行以老带新

来源：姚安供电有限公司2014-09-19

练习+运用，开展技能比武支部坚持以赛促练，以练促学，以学促用的宗旨，创造性地开展各项技术比武和劳动竞赛，并着重强调练与用的结合，强调训练过程中的互帮互助与团队学习。

来源：贵州省铜仁供电局2014-09-15

二是通过开展培训、参加技能比武等方式，加速新员工成长进程，积极提升员工技术技能，促进作业规范程度达到标准要求。

来源：河南省封丘县电业局2014-09-12

为了提升青年员工的综合素质，展示青年员工的学习成果，为青年成长成才搭建良好的平台，封丘县电业局通过开展范围广、专业齐全的技能比武，通过青工知识竞赛、践行群众路线征文活动、qc成果展示、青工读书等形式多样的活动

来源：北极星电力网2014-09-12

结合生产实际，通过开展修旧利废、设备组装、五小活动等形式多样的技能比武、劳动竞赛，有力地促进了业务技能提升。

来源：安徽电力建设第二工程公司检修公司2014-09-09

比赛正式开始后，四名参赛人员沉着冷静，充满信心，主要的技能比武为钳工割刀的正确使用，切割零件的技术标准，项目部领导位临现场对技能比武人员进行评分点评。比赛成绩由平均分为评选依据。...比赛前，针对此次技能比武的意义进行了诠释，并宣读了此次比赛的章程，四名师傅对徒弟针对比赛的项目进行心得与技巧的传授。

来源：姚安供电有限公司2014-09-09

装表接电技能比武训练，内容为在规定的时间和操作规则内，完成带互感器的低压计量箱的安装，每个参赛队由两人组成，其中一人安装低压三相四线(带ta)电能计量装置安装接线，一人安装高压三线电能计量装置安装接线;

来源：中国能建安徽电建二公司防城港核电项目部2014-08-30

安全技能比武大赛现在开始9点10分，随着中广核工程公司施工控制办经理贾钊的一声令下，比赛正式开始。...本次参加安全技能比武大赛的共有五支队伍，分别是中核 华兴、中核二三、上海电建、葛洲坝二公司、安徽电建二公司。每支参 赛队伍由四名作业人员、一名技术员、一名安全员组成。

来源：山西漳电同华发电有限公司2014-08-19

在后勤部门班组间开展水、电、暖、绿化等专业技能比武，组织外协物业公司开展楼宇、楼层和餐饮之间的服务标准质量竞赛活动，全面提升后勤服务质量。

来源：陕西商洛供电局洛南分局2014-07-18

一是坚持通过开展调考、技能比武，奖励员工绩效工资，选拔优秀技能人才，激发员工工作的能动性和积极性;二是采取导师带徒、一帮一结对子，签订领导干部包抓青工成长责任书等方式，增强技能传授的针对性，各取所需，共同提升

来源：国电阿克苏河流域水电开发有限公司2014-06-23

在组织上加强领导，在工作上扎实推进，不断创新形式，充分利用网站平台、宣传橱窗、板报漫画等媒介进行宣传、教育、培训,牢牢抓住每年全国安全生产月活动契机，大力举办安全承诺签字、安全知识竞赛、我是一名安全员技能比武

来源：华电新疆发电有限公司乌鲁木齐热电厂2014-06-18

为贯彻三熟三能全面开展好岗位练兵、技能比武活动，提高维修职工技能水平，达到赛场练兵强技能的目的;该厂结合维修部专业多、各岗位青工技能经验不足实际，着重从实操技能提升方面对竞赛项目进行精心设计，制定了符合检修实际的比武方案

来源：华电新疆发电有限公司乌鲁木齐热电厂2014-06-13

2014年，华电新疆乌鲁木齐热电厂结合80、90青工特点，为青年私人定制成长平台，用评先评优用业绩说话、技能比武用成绩衡量、人才晋升用实力证明的透明化管理理念引导青年岗位建功。

来源：北极星太阳能光伏网2014-06-03

在担任区长后的一年多时间里，韩伟曾荣获线锯技能比武第一名，2008年底，由于工作成绩突出，被评为公司的先进工作者。2009年，英利公司开展生产攻坚战。韩伟又获得公司级精兵奖。

来源：华电新疆发电有限公司乌鲁木齐热电厂2014-06-03

最佳华电人评选活动是对华电新疆公司最美华电人评选活动的具体落地和深化，是对该厂评先评优通过民主推荐用业绩说话、技能比武经过海选用成绩衡量、人才晋升经过公开竞聘用实力证明这一透明化管理理念的诠释。

来源：贵州省遵义供电局2014-05-27

金秋助学活动以解决困难职工子女入学难、建立健全各种培训机制以提升队伍素质、实施带薪休假以提升职工的荣誉感召、建立健全全员定期体检制度以提高职工的健康水平、建立健全干部培养机制以打通员工成才通道，同时还积极组织员工开展各种劳动技能比武活动以鼓励员工成长

来源：中国能建安徽电建二公司防城港核电项目部2014-05-13

合 影安全技能比武大赛现场安全周例会现场2013年5.16警示日活动安全咨询日现场标杆班组在祖国的西南边陲，有这样的一群人，身披朝霞挂着彩虹走在施工建设的第一线，忙碌着给1千余名施工人员发放站班会安全学习资料...2013年4月，在防城港核电基地2013年安全技能比武大赛中，项目部派出的2支参赛队伍均获得优异成绩，其中赵克兵班获切割、打磨、焊工比武团体一等奖，余才超班荣获高处作业防坠落用品使用考核登高比武二等奖，

来源：河南省获嘉县供电有限责任公司2014-05-06

以备战上级竞赛调考项目为抓手，结合实际在生产、营销、财务、信息等部门和岗位开展针对性强、形式多样的全员业务培训、岗位练兵及技术技能比武活动，全面提高职工综合素质。...据悉，今年以来，获嘉县公司针对员工需求，进一步打造技能提升优质平台，整合优化教育培训资源，创新培训模式，全面实施"业务培训、技能比武、岗位建功"三位一体竞赛系列活动。

来源：中国电力新闻网2014-05-04

公司工会主席林辉对开展好青春在创先中闪光主题实践活动提出三点意见，一是胸怀创先目标，坚定必胜信心，公司青年员工要把个人的发展与企业发展、创先落地紧密结合起来;二是珍惜创先平台，练就过硬本领，广大青年员工要扎根基层、认真学习，苦练内功，积极参加各类技能比武