来源：牡丹江电业局新闻中心2011-05-17

通过“以学督考、以考促学”，引导国网、农网、多经、集体等各类企业、各个专业、各种身份的干部职工积极参与到活动之中，收到良好效果。

来源：牡丹江电业局2011-05-16

考试要求参考人员端正考试态度，独立完成答题，实现“以学督考、以考促学”。考试中，各部门、各单位高度重视，积极组织，考试结束后，局“依法治企年“活动办公室对考试组织不力，考试不认真的单位给予通报。

来源：河南省商丘供电公司2011-05-10

公司还开展了“人人上讲台”、“师带徒”等活动，并定期进行考核，以考促学，促进学习力、创新力的提升，激发广大青年员工的学习积极性，促进了人才的快速成长。

来源：山东沂源供电公司2011-05-08

虽然普考还在复习阶段，但我们已经看到，通过这样涉及人员广、专业性强、竞争激烈的普考活动，确实能够做到以考促学、以考促训，切切实实让员工较快地提高了整体素质和业务技能。

来源：内蒙古东部电力有限公司呼伦贝尔电业局海拉尔送变电工区2011-04-26

此次考试遵循奖惩制度，对前三名分别给予1600元、1200元、800元的奖励，对不及格人员给予罚款500元的惩罚，目的在于督促广大职工的学习主动性和积极性，做到以考促学，进一步强化职工专业技能。

来源：通辽市库伦旗农电局2011-04-20

通过此次活动，促使党员同志特别是党员领导干部进一步了解并熟悉《廉政准则》及相关的反腐倡廉知识，增强了党员领导干部做好廉洁自律工作的政治责任感和自觉性,达到了以考促学、以学促廉的目的。

来源：鄂伦春春晖电力公司、2011-04-06

通过此次考试，检验了各级人员对《安规》的掌握程度，加深了员工对《安规》的学习和理解，提高了生产人员的安全生产防护意识和自我保护意识，真正实现了以考促学、以考促训的目的，进一步增强了在工作中学习好规程、运用好规程

来源：内蒙古兴安盟阿尔山供电局2011-04-06

为进一步增强员工安全意识,以考促学，以学促用，提升安全管理水平。

来源：鄂伦春春晖电力公司、2011-04-02

通过此次考试，检验了各级人员对《安规》的掌握程度，加深了员工对《安规》的学习和理解，提高了生产人员的安全生产防护意识和自我保护意识，真正实现了以考促学、以考促训的目的，进一步增强了员工在工作中学习好规程

来源：内蒙古东部电力有限公司通辽奈曼旗农电局2011-03-21

为规范施工现场安全管理，进一步提高职工安全意识，确保高强度连续作业中人身、设备安全，实现大安全生产格局和安全年目标，近日，奈曼局在“春季安全大检查”与第三轮网改工程即将开工之际，对该局供电所、工区、计量所

来源：通辽市库伦旗农电局2011-03-17

为进一步增强员工安全意识，以考促学、以学促用，全面提升安全管理水平，3月16日，通辽市库伦旗农电局组织“三种人”及相关管理人员进行《安规》抽考。

来源：河南商丘供电公司2011-03-09

该公司还开展了“人人上讲台”、“师带徒”活动，并定期进行针对性考核，以考促学，促进学习力、创新力的提升，激发广大员工的学习积极性，激励人才的快速成长。

来源：鄂伦春春晖电力公司2011-03-05

达到以考促学，学以致用之目的。（朱宣清）

来源：陕西省电力公司宝鸡供电局2011-03-01

为确保测试达到预期效果，发展部及时组建了测试组，召集有关人员，认真筹划，提前制定出细致可行的工作方案，编制了达标测试题库及评分细则；各专业测试小组本着 “以考促学、学干互进”的目的，在元月初，就本次测试内容和要求积极与相关部门进行了沟通

来源：桐庐供电局2011-02-14

帮助广大职工深入学习贯彻职代会精神实质；开展一次大讨论，各部门在“理论学习周”期间组织一次专题讨论，根据本部门工作实际，和职工关注的热点、难点问题开展大讨论；组织一次理论测试，全体职工参加一次理论测试活动，以考促学

来源：陕西省电力公司宝鸡供电局2010-12-08

注重专业理论培训，中心先后请专家对审图、概预算、宝鸡电网网架结构及潮流分布、设备验收规范及变电二次系统等相关知识进行了重点培训，“学与考”结合，以考促学，有利的促进了职工学习的紧迫感。

来源：井冈山供电公司2010-11-30

此次考试旨在促进各级人员学习掌握新安规的自觉性，提高各级管理人员和生产一线人员执行安规的能力，以考促学、以考促训在公司系统进一步营造人人学安规、人人执行安规的氛围，提升公司员工安全意识和安全工作水平，为公司安全生产奠定坚实的基础

来源：通化供电公司2010-11-25

通过此次考试，增强了广大干部员工的安全意识和自我保护能力，真正实现了以考促学、以考促训，在公司范围内营造出人人学《安规》、人人执行《安规》的浓厚氛围，有效提升了《安规》的执行能力和水平。

来源：通化供电公司2010-11-19

一是采取集中培训与分散培训相结合的方式，丰富、灵活培训方式，使培训更具针对性；二是健全培训制度，严格规定培训内容、完成时间、培训对象及相关责任人，做到分工明确，责任到人，确保落实到位；三是以考试形式进行培训效果检验，以考促学

来源：通化供电公司2010-11-12

对发现的问题及时消灭在萌芽状态，不留任何火灾隐患；四是加强冬季车辆安全管理，不断提高驾驶员的安全意识和业务技能，严禁酒后驾车，严禁疲劳驾驶和超速行驶，确保冬季行车安全；五是加强全员对《安规》的学习和掌握，以考促学