来源:呼伦贝尔电业局2011-02-24
要求由局领导及各部门负责人分期进行授课,每周两次,主要讲解本部门的工作流程、工作标准和管理的前沿知识,建立部门之间、专业之间的协同配合机制,了解全局工作动态,增强团队合作意识;各部门积极配合,在培训方式、培训内容上有所创新,各基层单位积极组织开展了形式多样的培训
来源:陕西省电力公司2011-02-23
职工工资增长机制逐步建立,和谐劳动关系共建共享的理念深入人心,公司系统各单位规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定的社会主义新型劳动关系逐步形成,创建劳动关系和谐企业活动取得了积极的成效,公司党组也授予10个基层单位为
来源:陕西省地方电力(集团)有限公司宝鸡供电分公司2011-02-17
四是坚持全员参与,分级负责、分层开展,各级领导干部和管理人员要深入基层单位、班组和现场,积极主动参加、指导班组开展春季安全大检查工作。班组的检查工作要内容具体、项目明确、进度到天、责任到人。