来源：中国华电集团公司2008-02-01

中国华电集团资本控股有限公司迅速落实会议精神，该公司总经理郭怀保下令启动资金应急预案，要求相关部门千方百计、全力以赴调度电煤资金，确保抗灾保电工作；党组书记王曦要求全体干部党员从讲政治的高度做好抗灾保电期间的工作，以高度的责任心助力受灾地区发电企业度过难关

来源：中国华能集团公司2008-01-30

要强化责任心，落实责任制。要立即行动起来，加强隐患排查和治理工作。

来源：华东电网公司2008-01-30

当前形势依然十分严峻，他要求华东电网系统员工再接再厉，知难而上，勇挑重担，展现出电力员工的责任心和事业心。

2008-01-30

二、招聘条件 1.思想品德好，诚实守信，责任心强，具有良好的职业素养和团队协作精神。 2.具有全日制大学本科及以上学历和相应的外语、计算机水平。 3.年龄一般不超过35周岁。

来源：中国电力新闻网2008-01-29

运行班组加强监盘质量，积极调整设备参数，保证装置负荷稳定、平稳运行；岗位查找自身思想隐患，消除节前散漫、麻痹思想，增强责任心和使命感，从我做起，加大设备巡视检查力度，重点排查影响机组安全稳定运行的设备缺陷和隐患

来源：中国大唐集团公司2008-01-29

怎样处理好这次故障，尽快恢复机组运行，这是考验潭电干部员工团队战斗力和责任心的关键时刻。 1月22日，该公司曾启动过防止全厂停电的应急预案；而平时也经常就突发事件进行事故预想和事故演练。

来源：华能集团公司2008-01-29

要强化责任心，落实责任制。要立即行动起来，加强隐患排查和治理工作。

来源：中国电力新闻网2008-01-28

怎样处理好这次故障，尽快恢复机组运行，这是考验潭电员工专业素养、实际操作能力和责任心的关键时刻。

来源：中国电力新闻网2008-01-24

潭电公司建立了自上而下落实安全生产责任制、自下而上健立安全生产长效机制，把安全生产责任落实到每个环节、每个岗位、每个人，让全体员工在工作中检验安全责任心，决不让安全责任的落实有机会变成落空。

来源：中国电力新闻网2008-01-24

从语言规范、形象规范、交接班行为规范、交接班内容规范、汇报规范着手，提高员工自身的意识，精神面貌及责任心，将"严格，统一，规范，高效"的军事作风渗透到工作当中。

来源：中国大唐集团公司2008-01-23

指标分解到部门、到人头，“三产”要彻底消灭亏损；四是要切实做好党风廉政建设工作，加强监督，依法行事、按章办事，维护企业的安定团结，并要抓住发展这个“头等”大事；五是要求全体中层干部在年初要经受住考验，树立强烈的责任心和事业心

来源：湖北省电力公司2008-01-21

广大干部职工发扬“努力超越，追求卓越”的企业精神，以高度的政治责任心和社会责任感，服务大局，不辱使命，确保了“八艺节”保电工作圆满成功，受到省委、省政府领导和大会组委会领导、社会各界的高度评价，树立了电网公司良好的社会形象

来源：新华日报2008-01-21

成功的背后，依靠的是高度的责任心和大胆的创新意识。当时，相关政府部门尚来不及就此发文，而电厂对监控系统联网又有排斥心理，工作开展比较困难。

来源：中国电力新闻网2008-01-18

消除设备安全隐患”的力度；该局机关党支部与变电所党支部结对后，便于机关深入基层、带动基层开展安全生产“啄木鸟”行动等工作，上下联动，实现机关和基层的零距离接触，利于安全生产的闭环管理；该局指定3名业务精、素质高、责任心强的党员分别与泉州

来源：中国电力新闻网2008-01-15

如果农电工缺乏主观能动性和工作责任心，那么，就会造成新的“大锅饭”现象。 4.人员优化组合难。目前，农电工老化现象较严重，一些农电工已超过50周岁，不能从事登杆作业等重力活。

来源：中国电力新闻网2008-01-15

把管理工作的重点放在对标管理上，向对标管理和精细管理要效益，出台了《宜宾发电总厂对标管理实施方案》，制定了《节能评价实施细则》、《非生产用电管理办法》等制度，健全完善运行管理体系与激励机制，不断强化运行人员的节能意识和工作责任心

来源：华电2008-01-15

2008年要重点抓好五个方面的工作：一是夯实安全基础，做到安全意识要到、安全技能要到、责任心要到；二是抓好电煤组织和煤质控制工作；三是抓好电量争取工作；四是抓好企业内部的精细化规范管理，做好全面对标工作

来源：中国电力新闻网2008-01-14

国家电网人用责任心和爱心，书写下沉甸甸的“责任”两个大字。

来源：五凌电力　2008-01-10

他们一方面坚持“任何事故都是可以避免的”安全理念，加强检修现场安全教育工作，特别是人员安全意识与工作责任心的教育；另一方面加强危险点预控及设备安全隐患的排查力度，防患于未然。

来源：中国电力新闻网2008-01-08

三是深化人事改革，丰富人力资源，促进企业管理 深化人事制度改革，大力实施“人才强企”战略，全面推行竞争上岗制度，建设一支责任心强、有能力、复合型的人才队伍，努力为企业发展提供丰厚人力支持。