来源：科林电气2022-09-30

科林电气自主研发的ems综合能源管控平台，利用物联网技术构建测控网络，对储能系统各类设备运行、环境状态及人员管理进行综合的信息感知；集成了储能监控、供电监控、计费管理等功能；接收电网调度中心下发的调度指令

来源：北极星环保网2022-09-30

（二）具备健全的核查工作相关内部质量管理制度，包括：人员管理、核查活动管理、公正性管理、核查文件管理、保密管理，争议处理等相关规定。

来源：大唐集团2022-09-27

国务院国资委企业领导人员管理一局（董事会工作局）有关同志、集团公司党组成员、副总经理彭勇，党组成员、总会计师陶云鹏，总部有关部门负责人列席会议。

来源：国能神福（晋江）热电有限公司2022-09-26

国内疫情呈现多地局部暴发和零星散发状态，该公司积极落实国务院联防联控机制工作部署、属地疫情防控管理机制以及出行核酸检测最新有关要求，严格防疫常态化管理，倡导广大职工国庆假期在本地过节，避免人群大范围流动引发疫情传播风险，严格落实进出人员管理

来源：黄河明珠水利水电建设有限公司2022-09-13

为确保a修工作安全、有序开展，各班组负责人把“安全第一”牢记于心，抓好人员、设备安全，做实做细安全生产管理工作，合理安排工期进度、内控时间节点、检修人员及时进场以及重大备品备件的到货时间，规范检修项目人员管理

来源：环保工程师2022-09-13

七、人员管理：1、 应急小分队成员，要求招之则来，来之则战，组成一支精明强干的队伍。 2、 由水厂组织，应急小组成员配合对应急预案进行培训和预演。

来源：国网西藏电力有限公司昌都供电公司2022-09-12

要把好“单位门”，严格管控外来人员，掌控员工外出动向，把好“家庭门”，守好家庭阵地，听从公司和属地政府统一指挥，坚决配合、服从工作人员管理，对违反公司防疫规定的职工启动追责、严肃处理。

来源：北极星环卫网2022-09-07

第三条【基本原则】本市城市市容和环境卫生工作应当坚持以人民为中心，实行统一领导、分区负责、专业人员管理与群众管理相结合的原则。

来源：国家矿山安全监察局贵州局2022-09-06

贵阳市公共卫生救治中心对工作人员管理教育不到位，对死亡医学证明管理使用不规范，医生私自将空白死亡医学证明拿出医院。...贵州医科大学附属医院、贵阳市第一人民医院对工作人员管理教育不到位，负责管理医院太平间的人员私自接收外来尸体冷冻存放，违反医院的相关管理规定。（3）殡仪服务中心管理不到位。

来源：中国环境2022-09-02

试运行期间，累计资源化利用污水近十万吨，为上、下游企业节约包括设备运行维护、药剂购置、人员管理等污水处理综合费用数十万元。

来源：北极星环保网2022-08-31

实地参观考察国内标杆项目六、培训内容课程一：双碳背景下垃圾焚烧发电厂的技术需求和发展趋势课程二：ccer 机制对垃圾焚烧发电行业盈利贡献分析课程三：垃圾焚烧发电厂的运营管理1.垃圾焚烧发电厂生产运营及人员管理

来源：江西省住建厅2022-08-26

加强对村干部特别是“一肩挑”人员管理监督。开展乡村振兴模范党组织、担当作为好支书选树和新时代赣鄱乡村好青年选培，扎实推进红色名村建设。派强用好驻村第一书记和工作队，加强乡村振兴工作站建设。

来源：国家发改委2022-08-22

加强行业机构资质和从业人员管理，全面提升从业人员专业水平。《方案》还提出三方面工作要求，一是加强组织协调。

来源：江西省人民政府2022-08-22

加强对村干部特别是“一肩挑”人员管理监督。开展乡村振兴模范党组织、担当作为好支书选树和新时代赣鄱乡村好青年选培，扎实推进红色名村建设。派强用好驻村第一书记和工作队，加强乡村振兴工作站建设。

来源：国家发改委2022-08-19

加强行业机构资质和从业人员管理，全面提升从业人员专业水平。《方案》还提出三方面工作要求，一是加强组织协调。

来源：发展和改革委员会2022-08-19

加强行业机构资质和从业人员管理，全面提升从业人员专业水平。《方案》还提出三方面工作要求，一是加强组织协调。

来源：发展和改革委员会2022-08-19

加强行 业机构资质和从业人员管理，全面提升从业人员专业水平。五、工作要求（十二）加强组织协调。碳达峰碳中和工作领导小组加强对碳排放统计核算工作的统一领导。

来源：北极星环保网2022-08-19

加强行业机构资质和从业人员管理，全面提升从业人员专业水平。 五、工作要求 （十二）加强组织协调。碳达峰碳中和工作领导小组加强对碳排放统计核算工作的统一领导。

来源：国家发展改革委2022-08-19

加强行业机构资质和从业人员管理，全面提升从业人员专业水平。《方案》还提出三方面工作要求，一是加强组织协调。

来源：合肥市生态环境局2022-08-18

行动路径：按照“运行管理一个模式、执法办案一套流程、装备配备一个标准、标识服装一种样式”的原则开展试点工作，优化工作流程、强化人员管理、提升执法装备、加强信息化建设、提升执法效能，力争2022年底前完成执法机构示范化创建工作