来源:北极星固废网2018-12-03
第四章 监督管理第三十九条 市和县(市、区)人民政府(管理委员会)应当建立城乡生活垃圾管理考核制度,并将考评结果纳入绩效考核体系。
来源:国投在线2018-11-30
十年后国投资产翻了4倍,利润翻了12倍,连年获国务院国资委经营业绩考评a级。...这些年,我们的企业从小到大、从弱到强,从原来大家根本不了解的投资公司,不断发挥投资导向、结构调整和资本经营的核心能力,实力、贡献和影响力在不断扩大,而且连续14年业绩考评a级,现在已经成为国企改革的典型
来源:珠海特区报2018-11-29
区主管部门将定期对辖区大件垃圾收集、运输等工作及效果实行定期检查考评。
来源:雄安发布2018-11-26
容城县将“气代煤”工作纳入全县大气污染防治工作考评体系,建立县级干部包乡镇、乡镇干部包村、村干部包片的分包责任制,强化各级责任,促进工作落实。
来源:北极星电力网2018-11-22
(三)加强督查,纳入考评。将降低制造业企业成本工作纳入市政府重大项目协调会议事范畴,定期通报工作进展和协调重点问题。...降低制造业企业成本支持实体经济发展的实施情况纳入部门、园区(镇街)领导班子落实科学发展观年度考评体系,列入市政府重点督导项目。
来源:东莞市人民政府2018-11-22
来源:北极星固废网2018-11-22
各地指挥部要根据本办法,参照考评标准,结合实际,研究制定具体的考评方案,建立逐级考评体系,强化推进措施,加强组织领导,精心组织实施。 (二)严格考评要求。
来源:中国政府采购网2018-11-21
仅考评某一日的企业存款余额,并不能证明企业实际资金及融资实力;即便考评可按自有资金进行建设的能力,但该分值设置为2分,从该条文全文看相较于向银行融资的分值(3分)更低,不具有合理性。...本项目系以ppp模式建设,应以建设、财务、运营为主要考评指标。故我司认为,该项分值设置存在与项目的具体特点和实际需要不一致,违反了《中华人民共和国政府采购法实施条例》第二十条规定。
来源:北极星环保网2018-11-20
土壤污染防治目标责任考核结果经审定后要作为地方自然资源资产负债表和党政领导干部自然资源资产离任审计的重要内容,也要作为各级领导班子、领导干部及相关主管部门主要负责人综合考评的重要参考,同时也作为土壤污染防治相关资金分配的重要参考依据
来源:兰州生活垃圾分类2018-11-16
3.建立检查考评机制。...(三)落实考评,督导垃圾分类工作扎实推进。
来源:北极星固废网2018-11-15
(三)加强督导考评。建立健全督导检查、考核评价机制,加强对四个试点市废铅蓄电池回收处理体系建设情况的检查考核,发现问题及时督查督办,不断修订、完善制度,推动建立规范、高效、畅通的回收利用体系。
来源:北极星大气网2018-11-15
(牵头单位:市林业局;责任单位:市国土资源局、市交通运输局)10.完善降尘监测和考评体系。...完善考评体系,将秸秆禁烧工作纳入各级政府大气污染防治年度考核内容,严格落实奖惩,实现全市秸秆露天焚烧火点逐年大幅减少。加大秸秆综合利用的扶持力度,科学确定秸秆综合利用的结构和方式。
来源:中国华电2018-11-14
进入“骏才计划”的人员,享有中国华电为您量身定制的个性化职业生涯规划和培养方案,三年培养锻炼期后,通过考评,进入职业发展快车道。
来源:北极星固废网2018-11-12
3.严格监督考评。一是制定生活垃圾分类考评标准。...市住建局要根据《住房城乡建设部办公厅关于印发城市生活垃圾分类工作考核暂行办法通知》(建办城函〔2018〕304号)要求牵头制定全市生活垃圾分类考评标准,指导生活垃圾分类工作有序开展。二是完善考评制度。
来源:中国政府采购网2018-11-09
路名牌及其它公共标识的清洗保洁;道路两侧边沟垃圾清理;各类公共设施标牌、环卫设施和路面上小广告的清洗覆盖;环卫清扫保洁、果皮箱清掏;因突发事件(如渣土、油污、污泥等意外泼洒)污染路面的清扫清洗;节庆、重大活动、考评和市容检查等突击事件中环卫
来源:北极星环保网2018-11-09
实行多元考核主体参与、年终考核和过程考核相结合的考评方式,在政绩考核中增设“生态文明发展”大项,与“经济发展” “社会发展”形成对市县领导班子考核的三大类指标。
来源:铜陵城管2018-11-09
(五)考评监管。落实上级城管部门各项要求,编发日常工作动态。每季度组织1次管理考评,做好考评记录,及时整改完善考评中发现的问题。(六)创新管理。积极创新管理模式,探索总结可复制的管理经验。
来源:中国能建2018-11-09
近日,江苏省南京市科委和财政局联合授予中国能建规划设计集团江苏院“江苏省分布式电源接入及应用工程技术研究中心”100万元最高额科技经费,作为对绩效考评成绩优秀的企业研发机构的奖励,这是该院近年来科技创新平台建设方面取得的又一项成果
来源:中国华电2018-11-09
来源:中国通辽网2018-11-08
(三)考核程序1.笔试:闭卷形式,主要考评应聘者在校期间对所学课程、基本理论、方法和专业知识掌握程度。笔试权重占总成绩40%。...2.面试:采取应聘者自我陈述、“问、答”方式考评来测试应聘者综合素质和答辩能力。面试权重占总成绩60%。(四)录用根据应聘者笔试、面试成绩依次排序,双向选择,择优录用。