来源：中国大唐集团公司2012-08-22

与此同时，该公司还加大设备治理和维护力度，优化采制样方式，有效防范问题的发生；加强人员培训教育和绩效管理，建立煤质验收标准化管理体系，打造了公平公正、公开透明的煤质验收环境。

来源：中核苏阀科技实业股份有限公司2012-08-22

中核科技还实行了节能减排绩效管理，明确责任，建立节能减排目标责任及评价考核双重考核机制，把降低能耗的约束性指标分解落实到企业各部门的节能减排第一负责人身上，层层签定责任书，形成人人身上有指标、节能重担大家挑的工作氛围

来源：政府网2012-08-22

国务院每年组织开展省级人民政府节能减排目标责任评价考核，考核结果作为领导班子和领导干部综合考核评价的重要内容，纳入政府绩效管理，实行问责制，并按照有关规定对作出突出成绩的地区、单位和个人给予表彰奖励。

来源：河南省济源供电公司2012-08-21

做好分组排查的基础上，对未发现安全隐患的线路和设备交叉互查，实施2+1管理，提升电网保障能力；针对业扩报装，变坐等为上门，并就受理、办理、跟踪服务作出公开承诺，采取客户书面评价与电话回访相结合，把客户满意度纳入相关人员绩效管理

来源：河南省济源供电公司2012-08-21

全面清理违规用车和超标准用车；定能耗，对车辆的车况、性能、损耗等全面核准，按照一车一档的原则建立车辆档案，定期检查油耗、保养、修理维护、路桥费用等情况，超标部分不得列支；定期考核，每月对车辆使用情况进行综合考评，纳入各部门绩效管理

来源：比特网2012-08-20

在这方面，企业的预算和绩效管理，很多集团也提出了一些类似管理需求和信息化的需求。所以在财务方面，电力集团关注他的财务信息的标准化、及时性和财务信息的透明度、以及集中资金的管控和整个集团的经营计划管理。

来源：河南省三门峡灵宝市电业局2012-08-20

培训中，漆顾问紧紧围绕认识绩效管理和组织职能、为什么要进行绩效管理以及绩效管理的操作过程和实际应用等方面的内容进行了全面细致的讲解，系统地阐释了绩效管理的相关知识。...为下一步实施全员绩效管理，推进农电整体素质三年提升工程和创一流工作，提升企业经营管理水平奠定了坚实基础。

来源：河南省三门峡灵宝市电业局2012-08-20

创先争优、班组建设、科技进步等工作相结合，贯穿全年，使创一流工作常态化、规范化；每月召开2次专题会议，了解工作中存在的问题和难点，研究制定整改措施，以保证创建质量和进度；积极构建绩效管理体系，推行全员绩效管理

来源：电力软件网2012-08-16

hr系统各自为政作为典型的集团型企业，中国华电在全集团实施集团统筹、分级授权、垂直管理的人力资源管理方式：集团总部作为管理中心对下属企业人力资源体系建设进行政策性和专业性指导，同时对招聘选拔、人才培训、绩效管理

来源：中国大唐集团公司2012-08-15

三是深化以热效率为核心的能效管理，优化运行方式，加强运行绩效管理，严格控制小指标偏差。

来源：贵州省铜仁供电局2012-08-15

先后举办了二期共100多人参加的ｂ级管理人员培训班，学习《绩效管理》、《平衡计分卡》等知识，学习运用平衡计分卡这一战略管理工具，促进战略、计划、预算、运营和绩效管理之间的衔接，将战略思想融合到日常工作和岗位之中

来源：新疆伊犁霍城县供电公司2012-08-15

8月13日，霍城供电公司开展了全员绩效管理宣贯培训，组织公司全体员工学习宣贯了《国家电网公司绩效管理暂行办法》、《新疆电力公司全员绩效管理实施意见（试行）》以及《新疆电力公司班组绩效管理指导意见》。

来源：吉林省敦化市农电有限公司2012-08-14

进一步强化安全责任，加强对施工作业细节的监督管理，堵塞安全管理漏洞；查现场管理，成立3支党员安全纠察队，对所有施工作业现场进行巡回检查，当场纠错、及时整改，将监督检查结果进行通报，并纳入生产组织单位及相关人员绩效管理

来源：河南省三门峡灵宝市电业局2012-08-13

为大力推行全员绩效管理，进一步激发广大干部员工的积极性和创造性，提升企业经营管理水平。8月9日，灵宝市电业局召开绩效管理项目建设动员会,全面启动绩效管理体系项目建设工作。...下一步，绩效管理项目工作组将通过基层调研、问卷调查、个人面谈等形式，对灵宝局经营管理现状进行全方位、深层次的了解。

来源：贵州华电大龙发电有限公司2012-08-09

调研人员听取了该公司有关负责人对党建工作所作的介绍，主要体现三个方面，一是强化党建绩效管理，以生产经营指标考评党支部堡垒作用，以党员业绩评议党员先锋作用；二是坚持贯彻上级党组织的部署，狠抓党支部和党委标准化建设

来源：贵州省遵义供电局2012-08-02

二是将体系建设工作纳入绩效管理，加大推动体系建设工作的力度。三是做好体系建设方案的策划，注重方案计划可操作性，四是梳理管理业务与流程，编制管理工作标准和作业指导书。五是开展风险评估，实施风险预控。

来源：EP电力信息化网2012-08-01

甚至日常的it绩效管理是否真正到位，管到了点上。

2012-07-30

系上海市高新技术企业，实施卓越绩效管理先进企业，第一批创新示范试点企业，第二批知识产权示范企业，第三批国家级创新型试点企业。通过了质量、环境、职业健康安全管理体系认证。

来源：河南省信阳光山县电业局2012-07-27

7月27日，记者获悉：光山县电业局两名员工在省电力公司组织开展的绩效管理和劳动组织两个专业的全员普考中取得优异成绩，受到通报表彰。...据悉：省电力公司于2012年7月13日组织开展了绩效管理和劳动组织两个专业的全员普考，省公司系统32家直管单位和107家县供电企业共计273人参加了本次普考。

来源：蒙东电力有限公司赤峰翁旗农电局2012-07-27

翁旗农电局由局党委书记带队，组织人力资源部和其他相关部室人员，在年中综合检查过程中，召开基层员工绩效考核管理专题座谈会，认真贯彻落实翁旗农电局下发的《翁牛特旗农电局绩效管理及考核办法》。...在座谈会上，宋书记主要针对绩效管理方案进行详细解读，他指出绩效管理指标由六方面组成：一、安全风险指标；二、营销承包指标；三、生产技术指标；四、财务费用指标；五、精神文明建设与行风建设风险指标；六、部门负责人综合管理目标风险指标