北极星
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      来源:贵州省贵阳供电局2012-02-20

      今年,该局将进一步加大人文关怀力度,拓宽帮扶方式,为困难职工提供生活帮扶、医疗帮扶、助学帮扶等,帮助解决职工工作生活中的困难;重视做好对普通职工、青年职工、农民工的人文关怀和心理疏导,进一步促进和谐企业创建工作

      来源:贵州电网公司施秉供电局2012-02-13

      成绩公布后,该局高度重视9名未组聘上岗员工的思想状态,当即制定了员工辅导方案和培训计划,积极开展员工心理疏导,通过集中辅导和个人座谈等方式稳定员工思想情绪,开展培训需求调查,了解他们缺什么,并结合他们的岗位工作实际

      来源:河北大唐国际张家口热电公司2012-01-09

      该公司还通过深化项目管理,加快本质安全型企业建设进程,推进节能减排实施力度,创新入场煤管理稳控热值差,加快安居工程建设,倡导员工心理疏导,企业精细化管理水平不断攀升,为不断刷新利润目标奠定了坚实的基础。

      来源:遵义供电局2011-12-19

      门诊部至茶乡大桥,大众酒楼至供电局等区域的10千伏线路迁改人地,时间紧,任务重,该局派出146名精兵强将,不分白天黑夜,晴天雨天加班加点推进工程进度,虽然很短的时间完成如此重的任务,压力很大,但是在青年服务队随时的心理疏导

      来源:贵州松桃县供电局2011-12-06

      关爱员工,帮助同志,排难解困这是贺丝媚生活中又一做人准则,她有一付助人为乐的热心肠,几年来,她多次放弃休息,为家确有特殊情况的大姐姐代班,为心存不快的小妹妹进行心理疏导

      来源:陕西宝鸡供电局2011-11-28

      坚持人文关怀、重在心理疏导,积极探索eap心理援助计划,以实施全员共享幸福工程,建设员工最具幸福感的山区县供电企业为目标,以幸福五大指标、八大工程为举措,坚持走出去、请进来,聘请专业心理辅导人员为员工开展心理培训

      来源:贵州铜仁供电局2011-11-15

      增强文化软实力,建设幸福南网,实施员工辅导,加强人文关怀和心理疏导,结合理顺农电用工体制和风险管理体系建设,开展给力你、我、他活动,将无形的思想政治工作进一步融入到有形的安全生产管理全过程,营造人人快乐工作的良好氛围

      来源:贵州铜仁供电局2011-11-09

      三是要全面推广和实施给力行动员工辅导计划工作,实施人文关怀和心理疏导,有效化解不良情绪,促进企业和谐发展。

      来源:浙江富阳市供电局2011-09-16

      以提供职工心理疏导服务为主线,以推动营销服务技能提升为重点,并配以专门的服务热线和博客。9月13日,富阳供电局毛毛客户服务示范工作室正式成立,成为该局首个营销服务示范工作室。...毛毛客户服务示范工作室成立之后,将面向广大职工,围绕缓解工作压力、提升服务技能等宗旨,开展心理疏导和技能培训,力争尽快成为一线职工的心灵港湾和技术能手的摇篮。

      来源:黑龙江木兰县电业局2011-09-15

      帮助农民工及未成年子女进行义诊咨询和心理疏导,培育农民工良好的健康素质和心理品质。

      来源:浙江富阳市供电局2011-09-07

      今后,我们不仅要进一步完善该平台的硬件设施,更要完善该平台的心理辅导作用,将心理疏导空间发展成心理咨询活动。...最有特色的还要数心理疏导空间,员工心情不好、工作压力大或家庭不和睦等都可以在这里预约心理老师,由心理老师对员工进行疏导,实现员工快乐工作、快乐生活。职工之家为员工减压提供了一个很好的平台。

      来源:河南省息县电业总公司2011-08-23

      息县电业总公司积极响应党和政府号召,与留守儿童结对子,对他(她)们开展定人帮扶,解决生活和学习上的困难,进行心理疏导,鼓励他(她)们坚强、乐观、好学、上进。雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。

      来源:中国电力企业联合会网站2011-07-21

      发展要惠及员工,更加注重人文关怀和心理疏导,在感情上贴近职工,工作上关注群众,生活上关心群众,鼓励职工成长进步,改善职工工作环境,解决职工后顾之忧,维护员工合法权益,让员工共享企业发展成果,不断提高员工

      来源:宁波电业局2011-07-11

      据悉,针对高温天气给职工作业带来的不利影响,该工区在全面配备并充分利用防暑用品,包括人丹、清凉油、藿香正气水和风油精的基础上,还专门成立班组心理辅导小组,定期对员工开展心理疏导,确保员工在正确认识高温天气劳动纪律的同时

      来源:内蒙古兴安盟阿尔山供电局2011-07-11

      注重心理疏导工作,关心职工成长。该局组织召开职工座谈会,让大家畅所欲言,集思广益,使局领导与全局职工“心连心”。加大职工交流力度,为职工争取教育培训机会,积极帮助符合条件的职工成长和发展。

      来源:南方电网松桃供电局2011-06-29

      开展人文关怀和心理疏导,实施员工辅导计划,切实预防人为责任事故,做好思想保障工作。深入推进惩防体系建设,认真落实党风廉政建设责任制和“三重一大”管理制度。

      来源:陕西宝鸡供电局2011-06-21

      坚持以人为本,在凤县分局试点开展“全员共享幸福工程”,注重人文关怀和心理疏导,坚持“五必访、六必谈”,开展农电员工生日送祝福、看望慰问住院和困难职工,通过多种形式,倾听农电员工心声,掌握思想动态,开展针对性工作

      来源:国家电网报2011-06-20

      专业素质和文明素质;培育彰显时代精神的优秀企业文化,弘扬以“诚信、责任、创新、奉献”为核心的企业价值体系,积极承担在构建新型社会管理格局中的职责,确保员工队伍稳定;不断创新思想政治工作方式方法,加强人文关怀和心理疏导

      来源:鹿城供电分局2011-05-05

      送关怀在创先争优活动中,鹿城供电分局坚持服务一线,上下联动、干群互动,注重人文关怀、心理疏导,集中开展各种形式的送温暖活动,重点帮助困难党员和长期生病员工解决生活中的实际问题。

      来源:陕西省电力公司2011-04-07

      四是开展结对共建活动,主动与进城务工青年子女、城市特困下岗失业青年家庭、农村孤寡老人等困难群众结对,提供子女家教、生活照顾、爱心陪护、心理疏导等帮扶,促进文明素质提升。五是促进团的基层组织建设。

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