来源：北极星电力网2026-09-04

“星光学堂”每年培养数百名鸿蒙开发者与讲师，累计服务行业从业者超5000人次；600余平方米生态展厅集中展示工业、水务、电网等十三大行业解决方案，并常态化举办行业交流活动。

来源：云南省工业和信息化厅2026-09-04

，培养兼具行业认知与技术实操能力的复合型人才。...（二十八）加强复合人才培养加强产学研用协同，鼓励高校和企业依托国家人工智能产教融合创新平台、示范性特色学院等，支撑人工智能拔尖创新人才培养，健全企业人工智能人才引进、评价和激励机制，营造良好人才发展环境

来源：工业和信息化部中小企业局2026-09-03

2.提升中小企业人才培养质量。支持各地安排资金加大中小企业培训力度，推动专精特新“小巨人”企业培训全覆盖。鼓励各类职业技能培训机构为中小企业提供优质的人才实训、继续教育、技能培训等支持。...加强中小企业接班人培养和引进支持，加大年轻一代企业家传帮带辅导力度，推动事业新老交接和有序传承。鼓励中小企业打造创新型企业组织形式，持续推进产品、技术、商业模式、管理、制度创新。加强专业技术人才支持。

来源：浙江省发改委2026-09-03

下一步，我委将支持推广“企业+高校+服务商”联合实训模式，鼓励ai龙头企业牵头，组织实地考察学习，推动产教融合基地开展定向培养和实操训练。具体诉求：加大政策引导力度，为人工智能场景落地提供强支撑。

来源：浙江省发改委2026-09-03

二是贯通职教培养，优化人才梯队结构。...加强校企联合，订单式培养职业技能人才和现场工程师，构建全链条人才支撑体系。具体诉求：优化资本布局与金融服务支撑答复内容：已采取举措：一是发挥产业基金引领作用。

来源：清城区人民政府2026-09-03

深化校企协同人才培养。...实施托育人才专项培养计划，加强保育员和卫生保健人员配备和培训，探索与省职教城院校合作开展婴幼儿托育服务与管理专业，培养育幼护老技能人才。优化生育全流程服务。

来源：鄂托克前旗人民政府2026-09-03

深入推进普通高中振兴行动，严格落实高考综合改革要求，创新人才培养模式，开展初高中“1+3”贯通培养，留住本地优质生源，持续扩增优质高中学位。...持续健全人才培养体系。建立专业人才定向培养机制，探索开展“鄂前旗专才外派培优”计划，选派专业技术、技能人才赴发达地区脱产研修或跟岗锻炼，跟紧产业和行业最前沿。

来源：北极星电力网2026-09-02

giic联盟sdk实验室授牌仪式人才培育板块，“鸿蒙生态星光学堂”持续输出标准化课程，每年培养数百名鸿蒙开发者与讲师，累计服务行业从业者超5000人次，搭建本土鸿蒙专业人才梯队。...成都市鸿蒙生态共建行动面向未来，鸿蒙生态（成都）创新中心将继续发挥西部枢纽作用，深化产学研用协同，持续完善技术服务、人才培养、场景落地体系，集聚产业链资源，助力成都建设全国鸿蒙生态高质量发展标杆城市，共建开放协同共赢的万物智联产业生态

来源：陕西能源股份2026-09-02

参观了陕西能源（渭河）培训中心，听取了培训中心建设运营、人才培养体系及技能培训工作开展情况的介绍。...孙早表示，西安交通大学与陕投集团、陕西能源的合作基础良好，发展方向高度契合，学校将以研究院为载体，整合校内优质资源，选派骨干力量参与学院建设，在人才培养、技术攻关等方面提供坚实支持，推动双方在更高层次、

来源：投稿2026-09-02

03 "顶天、立地、出海"，培养面向未来的管理者如果把中国人民大学"绿色经济与循环商业"mba的培养特点浓缩成几个关键词，可以概括为：顶天、立地、出海。...而绿色经济mba的独有价值就是通过锻造政治领悟力、创新领导力和绿色管理力这三重核心竞争力，培养知大势、懂科技、善决策的行业领导者。05 哪些人，尤其值得关注这个mba？

来源：陕西能源电力运营有限公司2026-09-02

下一步，陕投电力运营将持续深化技能人才培养，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，充分发挥技能骨干示范引领作用，激励广大职工立足岗位苦练本领、技能成才。

来源：青海省人民政府2026-09-02

推动高校优化学科专业结构，增设绿色算力、人工智能、大数据应用等相关专业及课程，构建常态化人才培养体系。鼓励高校、职业院校与算力企业深度合作，联合开展技能实训、岗位实操和人才定向培养。

来源：中国能源观察2026-09-02

特别是要把技术经济评价、能源系统规划、市场机制设计等前置到工程技术人才的培养链条中，真正提升多学科交叉融合能力，培养出能够解决复杂能源系统商业化落地难题的拔尖创新人才。...校企合作则依托理事会及各大能源央企，以联合实验室、实践基地、联合培养、项目攻关等模式融合产业实景育人。

来源：国家电力投资集团有限公司2026-09-02

未来，双方将进一步深化在人才培养、学科共建、科技创新等方面的交流协同，拓展产学研协同创新空间，携手为保障国家能源安全、实现高水平科技自立自强贡献力量。

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2026-09-01

为提高全员的安全操作技术水平，该公司开展“导师带徒”活动，由经验丰富的老员工担任老师，与技术水平较低的员工结对子，进行有针对性地对徒弟进行培养，并不定期进行理论考试、知识问答、现场操作等方面考核。

来源：沈阳市大东区人民政府2026-09-01

对氢能产业发展需要的、新引进培养的高层次人才，给予相应的人才补贴、项目启动经费以及购房补贴。对照《沈阳市急需紧缺人才需求目录》引进企业实际需求的产业人才，享受相应人才政策。

来源：青海省人民政府2026-09-01

推动高校优化学科专业结构，增设绿色算力、人工智能、大数据应用等相关专业及课程，构建常态化人才培养体系。鼓励高校、职业院校与算力企业深度合作，联合开展技能实训、岗位实操和人才定向培养。...提升“数据援青”跨区域协作能级，创新产业协作模式，大力发展“飞地经济”；加强绿色算力人才队伍建设，加强优秀人才引进和本土人才培养；健全产业标准规范体系，推动优质地方标准迭代升级、互认对接；强化算网安全保障

来源：常州市人民政府2026-09-01

人才培养与标准输出双向赋能。结合区域产业特征优化技能培训体系，定向培养运维技术、项目管理、标准制定等领域专业人才。推动本土新能源技能标准与沿线国家职业资格互认。...实质性运作国家级常州新能源产教联合体、储能产业学院与现场工程师学院，定向培养高技能应用型人才。精准引智赋能产业。

来源：江苏省人民政府2026-09-01

构建产学研用融合培养体系。加强局校合作，共建实习实训基地。深化东西部气象人才交流合作。四、积极推进气象基础业务数智化转型，推动形成智慧气象新范式（一）推进精密监测业务数智化转型。

来源：青海省人民政府2026-09-01

推动高校优化学科专业结构，增设绿色算力、人工智能、大数据应用等相关专业及课程，构建常态化人才培养体系。鼓励高校、职业院校与算力企业深度合作，联合开展技能实训、岗位实操和人才定向培养。