北极星
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      来源:www.chinapower.com.cn  2008-12-24

      那么,依据国资委的《关于加强中央企业负责人第二业绩考核任期薪酬管理的意见》,电力企业高管是否必然降薪?  ...国资委年初下发的《关于加强中央企业负责人第二业绩考核任期薪酬管理的意见》是否使得电力企业高管降薪成为必然?降薪对企业节约成本的意义有多大呢?  

      来源:中国水电集团2008-12-18

      (四)进一步加强应收账款收取和资金管控,防范资金风险,确保经营持续发展   将应收款项周转率、主营业务资金回收率作为子企业负责人业绩考核基本指标,进一步加大对应收账款的考核力度和专项检查力度,督促其加大应收账款的催收力度

      来源:全景证券频道2008-12-16

      此外,众所周知,07-10年是对央企至关重要的第二个业绩考核期,落后的央企将成为被收购的对象,特别是在政府强调将保持并加强其绝对控制力的七个行业,包括军工、电网电力、石油石化、电信、煤炭、海运和民航。

      来源:国家核电技术公司2008-12-11

      国资委业绩考核局柳长森处长应邀出席会议,并在会上介绍中央企业安全生产的形势,讲解了《中央企业安全生产监督管理暂行办法》有关内容。会议由总工程师王俊主持。   

      来源:中国电力新闻网  2008-12-02

      2002年至2007年,公司销售收入、利润总额、利税总额平均年增长率分别为22%、37%、22%,连年超额完成年度考核目标,在2006、2007年度中央企业经营业绩考核中达到a级,2007年被国务院国资委授予

      来源:华电集团  2008-12-02

      2002年至2007年,华电集团销售收入、利润总额、利税总额平均年增长率分别为22%、37%、22%,连年超额完成年度考核目标,在2006、2007年度中央企业经营业绩考核中达到a级,2007年被国务院国资委授予

      来源:华能集团  2008-11-24

      高度重视利益相关方关系以及环境保护问题,努力将环境、社会、企业治理等问题融入企业战略中,这具有十分重大的意义,尤其是在中国电力行业引领技术创新、节能减排和环境保护方面取得了巨大成就,并且连续四年获得年度经营业绩考核

      来源:www.chinapower.com.cn  2008-11-21

      按照“用指标评价企业、用业绩考核企业”的要求,组织各单位开展生产、财务等工作的过程对标,不断优化指标体系,完善评价机制,强化对标管控措施,提高了专业管理精益化水平。...在大型中央企业中率先建立职工代表大会制度,将国家电网公司发展规划、综合计划、年度预算、业绩考核等重大事项提交职代会审议,认真落实职工代表提案,促进了国家电网公司科学决策和民主决策,实现了管理机制的重大创新

      来源:www.chinapower.com.cn  2008-11-21

      公司每年都超额完成国资委下达的经营业绩考核目标,三年任期考核被评为a级,荣获“绩效进步特别奖”。  

      来源:www.chinapower.com.cn  2008-11-21

      以营业收入和总资产双双超过500亿元,进入中央企业500—1000亿元规模企业行列,在中央企业第一个任期业绩考核中,以突出的业绩被国务院国资委授予“绩效进步特别奖”。

      来源:固镇供电公司2008-11-12

      同时,该公司对整体成绩排名前三位的供电所实行一次性奖励,并将结果与所长业绩考核和季度经济责任制考核挂钩,对不合格的按照每人次扣1分的原则进行考核。

      来源:华电集团  2008-11-11

      国务院国资委建立年度业绩考核制度以来,华电集团连续超额完成年度考核目标,在2006、2007年度中央企业经营业绩考核中达到a级,国有资产保值增值得到较好实现。  ——积极支持社会公益事业。

      来源:中央政府门户网站  2008-10-31

      四是加大了安全生产业绩考核的力度。...在总结过去五年安全业绩考核经验的基础上,对降级降分处理的规定进行了细化,规定中央企业发生瞒报事故,发生特别重大责任事故并负主要责任的,该中央企业负责人年度经营业绩考核一律实行降级。

      来源:中国电力新闻网2008-10-29

      赵义亮在会议总结时再次强调,要把安全生产放在所有工作的首位,科学统筹安排好年前各项工作;要把稳定工作切实落到实处,维护和谐稳定的发展局面;要确保同业对标继续走在国网公司系统前列,切实抓好业绩考核工作;要加强党对企业的坚强领导

      来源:中电联2008-10-29

      四是加大了安全生产业绩考核的力度。...在总结过去五年安全业绩考核经验的基础上,对降级降分处理的规定进行了细化,规定中央企业发生瞒报事故,发生特别重大责任事故并负主要责任的,该中央企业负责人年度经营业绩考核一律实行降级。

      来源:中电投江西分公司  2008-10-29

      三是坚持年底对各单位党风廉政建设责任制执行情况进行检查考核,考核成绩纳入对各单位领导班子综合业绩考核的内容。对有违反党风廉政建设责任制的班子或成员,严格责任追究。

      来源:蒙东能源  2008-10-28

      三是加强生产组织与营销,提高煤电铝产销量;四是加强产业协同,充分释放产业协同效益;五是加快项目核准,加强基本建设管理,实现公司可持续发展;六是加强安全管理,实现“实质性”安全,确保安全生产稳定;七是加强业绩考核

      来源:电网新闻网2008-10-27

      节能减排指标国资委已经正式列入中央企业负责人任期业绩考核

      来源:新华网2008-10-27

      节能减排指标国资委已经正式列入中央企业负责人任期业绩考核

      来源:中国电力新闻网2008-09-28

      虽然通过认真落实国家电网公司“三公”调度“十项措施”、员工服务行为“十个不准”和供电服务“十项承诺”,但是我们的考核监督机制还需要常态化、长效化,不能流于形式,要切实把行业的服务标准与员工的业绩考核紧密联系起来