北极星
      北极星为您找到“成长”相关结果约11000+个

      来源:海博思创2026-08-28

      全球化布局加速突破,海外业务进入高速成长期当前,中国储能企业在国际产业链中已建立起竞争优势,出海进程持续拉动业务扩张。

      储能BMS执牛耳者:以技术顶流之姿,破市场之势!

      来源:北极星储能网2026-08-28

      尤其为适应储能新一轮技术变革,协能科技bms3.0正成长为行业中流砥柱。...在电力市场化与全球化双重浪潮下,bms3.0也成为了协能科技撬动全球储能市场的利刃,与全球储能产业同频共成长,以实战突破挑战,以业绩印证实力,为全球储能高质量发展注入核心动力。

      储能疾跑、经营质量提升,瑞浦兰钧业绩大增!

      来源:瑞浦兰钧2026-08-28

      以人为本的成长冠军:把人的创造力作为最核心的价值观“没有人的可持续就没有企业的可持续”。制造业的发展不仅需要精度和效率,同样需要温度和情怀。在瑞浦兰钧看来,技术进步归根到底依托于人。...2026年4月,瑞浦兰钧正式发布企业文化体系,确立“更健康、更快乐、更富足”的核心价值追求,将员工成长与获得感纳入企业长期发展目标,倡导构建“命运与共、价值共生、发展同频”的文化生态。

      四部门:规范新能源汽车产业竞争秩序,全国范围内开展道路机动车辆产品生产一致性和质量提升专项行动

      来源:工业和信息化部2026-08-27

      (三)形成长效机制。加大典型案例曝光力度,深挖典型案例示范效应,深化经验总结,完善行业自律规范,维护良好行业秩序。

      支持民营企业自建分布式光伏!山西省“十五五”民营经济高质量发展规划发布

      来源:山西省人民政府2026-08-27

      推动民营中小企业开展规范化股份制改造,引导家族式企业和成长型中小企业通过引入战略投资者、实施骨干员工持股、明晰产权归属等方式,实现股权结构多元化、清晰化。...支持科技型企业股权融资,解决初创期企业、成长型企业融资难题。(二)强化人才要素支撑。围绕人才强省战略和“1+n”人才政策体系,深化民营企业人才管理体制机制改革,引进一批高层次人才和急需紧缺人才。

      来源:中核集团2026-08-27

      从一线操作工成长为水冶厂厂长的李涛,入职时仅有中专学历,靠十几年扎根现场,在实践中摸索、在攻坚中成长,一步步吃透全流程工艺。...最打动我的不是经营数据,而是员工最朴素的职业状态:全员尽责、主动担当、持续成长、自发创新。

      来源:首创环保集团2026-08-27

      新乡延津项目通过自建自营模式,直接面向产业客户提供绿色能源,展现出了更强的抗周期能力与成长韧性。目前,首创环保已在全国10余个省份、20余个地级市布局焚烧资产,供热供汽衍生业务正加速拓展。

      来源:国资委2026-08-27

      展望“十五五”,未来产业将成长为支撑国民经济持续发展、带动产业结构优化升级的关键引擎。

      来源:国资委2026-08-27

      展望“十五五”,未来产业将成长为支撑国民经济持续发展、带动产业结构优化升级的关键引擎。

      深度观察:县域碳治理的“长兴样本”  供电公司何以成为新枢纽?

      来源:浙电e家2026-08-27

      如果沿用单一能耗标准来衡量,不仅会阻碍可再生能源的消纳利用,还会误伤高成长性的新兴产业。治理核心从管控用能总量转向管控排放质量势在必行。

      来源:陕西省人民政府2026-08-26

      (省数据和政务服务局、省工业和信息化厅、省商务厅负责)建立重点平台企业联系清单和项目库,对处于培育期、成长期和扩张期的企业精准提供融资对接、场景开放和合规辅导等服务。

      两海战略实现突破,金风科技2026年中期净利润同增24.67%

      来源:金风科技微平台2026-08-26

      2026年上半年,公司多元探索新兴业务成长机会。绿色甲醇、混塔、储能、能碳业务均获得突破。

      来源:陕西能源电力运营有限公司2026-08-26

      持续健全人才培养体系,依托常态化业务培训、师带徒、岗位练兵夯实能力根基,组织开展劳动竞赛,承办公司技能大赛,搭建成长平台,鼓励投身qc及“五小”创新实践,多项成果斩获省级以上荣誉,助推一批青年骨干在实战磨砺中成长成才

      来源:中央纪委国家监委网站2026-08-25

      “纪检监察机关开展全周期监督,并非只保障单个项目落地,而是通过监督破除审批壁垒、统筹要素集成、重塑工作作风,让监督效能转化为新质生产力的成长动能。”

      上海“十五五”新型工业化规划:累计创建300家以上国家绿色工厂

      来源:上海市人民政府2026-08-25

      着力建立未来产业投入增长和风险分担机制,深化项目经理团队主责、重点任务清单突破、未来产业基金赋能、未来产业集聚区支撑的“四位一体”培育机制,争创国家级未来产业先导区,构建高潜能赛道、高成长赛道接续发展体系

      来源:电联新媒2026-08-24

      新能源已从需要政策搀扶的“幼苗”,成长为能够抵挡风雨的“参天大树”。新能源全面走向市场、参与公平竞争的内在条件已经成熟。136号文正是在这样的背景下应运而生。

      来源:兰州市发展和改革委员会2026-08-24

      “十五五”期间锚定未来制造、未来信息、未来能源、未来材料、未来空间、未来健康等领域,在民营经济中培育形成一批竞争力强、成长性好的未来产业增长点。...“十五五”期间锚定未来制造、未来信息、未来能源、未来材料、未来空间、未来健康等领域,在民营经济中培育形成一批竞争力强、成长性好的未来产业增长点。加大用地用能供给。

      来源:甘肃省发改委2026-08-24

      “十五五”期间锚定未来制造、未来信息、未来能源、未来材料、未来空间、未来健康等领域,在民营经济中培育形成一批竞争力强、成长性好的未来产业增长点。...(省发展改革委、省财政厅、省人社厅、省市场监管局、省税务局、甘肃金融监管局、省营商环境建设局负责)三、实施民营主体助力成长行动(四)培育壮大市场主体。

      来源:中国能源观察2026-08-24

      对比南方成熟核电基地,烟台依旧处在成长爬坡阶段。投产机组占比不高,高端核级零部件、专业运维人才仍存在供给缺口,跨区域供热、特高压外送配套工程尚在建设周期。...从北方核电相对空白,成长为全国核电储备高地、核能综合利用标杆,烟台的发展轨迹记录下中国核电的三重变革:从单点示范走向集群发展,从南方集中布局走向南北均衡推进,从单一发电走向多元价值赋能。

      来源:陕西能源电力运营有限公司2026-08-24

      各班组推行“师带徒”模式,助力青年员工在实战中成长。党员突击队主动承担最艰巨任务,工会关怀直达一线,团委志愿服务有力跟进,后勤保障周到细致。