来源：大唐集团2024-01-21

会议期间举办了“追求卓越·致敬榜样”文化宣讲暨先进典型颁奖会，表彰了集团公司2023年度先进工作者标兵、先进基层单位标兵和创新发展、提质增效先进单位；签订了集团公司2024年度二级企业经营班子任期契约目标责任书

来源：国网天津电科院2024-01-15

电科院作为公司网络安全队伍建设的支撑单位，赛前支撑公司数字化部认真研究大赛规则和要求，周密筹划各赛项准备工作，组织各基层单位积极参加大赛初赛。

来源：国电电力2024-01-15

公司本部各处室负责人、基层单位中层及以上管理人员在分会场视频参会。...天津分公司主要领导，公司总监、总师、部门副主任及以上人员、专职董监事、党委巡察组、外派高管、基层单位党政主要负责人、工会主席、职工代表、2023年度“优秀员工”特邀代表在主会场参会。

来源：韶关市人民政府2024-01-12

落实《韶关市生活垃圾分类管理办法（试行）》，充分发挥生活垃圾分类工作领导小组的统筹协调作用，推动各部门、各级基层单位落实管理职责，高位推动生活垃圾分类工作。

来源：新华社2024-01-12

鼓励园区、企业、社区、学校等基层单位开展绿色、清洁、零碳引领行动。科技支撑方面。创新生态环境科技体制机制，构建市场导向的绿色技术创新体系。

来源：中国政府网2024-01-12

把建设美丽中国转化为全体人民行为自觉，鼓励园区、企业、社区、学校等基层单位开展绿色、清洁、零碳引领行动，形成人人参与、人人共享的良好社会氛围。三、加快发展方式绿色转型（一）优化国土空间开发保护格局。

来源：国家能源之声2024-01-12

集团党组根据经营形势，组织开展生产经营提质增效“百日大会战”，自上而下建立了高效的协作配合机制，形成了集团公司、子分公司和基层单位之间纵向贯通的会战统一调度指挥链条，广泛调动集团公司干部职工凝聚力，追求卓越

来源：中国政府网2024-01-12

把建设美丽中国转化为全体人民行为自觉，鼓励园区、企业、社区、学校等基层单位开展绿色、清洁、零碳引领行动，形成人人参与、人人共享的良好社会氛围。三、加快发展方式绿色转型（一）优化国土空间开发保护格局。

来源：新华社2024-01-12

把建设美丽中国转化为全体人民行为自觉，鼓励园区、企业、社区、学校等基层单位开展绿色、清洁、零碳引领行动，形成人人参与、人人共享的良好社会氛围。三、加快发展方式绿色转型（一）优化国土空间开发保护格局。

来源：陕煤集团2024-01-10

10发展成果惠及全员 履行职责尽显担当基层单位为职工创造良好的读书学习环境。

来源：国资报告2024-01-09

国家能源集团重组以来，大雁公司通过一系列机构优化整合撤并，处级建制由39个精简到22个，减少了44%；基层单位由21个减少到8个，减少了62%。

来源：黑龙江省人民政府2024-01-08

各级政府作为大气污染防治工作的责任主体，对行政区域内空气质量负总责，要制定本地实施方案，明确目标任务和职责分工，完善政策措施，层层分解落实到基层单位、相关部门和企业。

来源：黑龙江省人民政府2024-01-05

各级政府作为大气污染防治工作的责任主体，对行政区域内空气质量负总责，要制定本地实施方案，明确目标任务和职责分工，完善政策措施，层层分解落实到基层单位、相关部门和企业。

来源：中国华能2024-01-04

为深入贯彻落实习近平总书记关于主题教育系列重要讲话精神和党中央决策部署，落实集团公司主题教育第一批总结暨第二批部署会议工作要求，在前期主题教育宣传基础上，华能新闻中心策划了“主题教育‘基层行’”系列报道，总结典型经验，深挖实践故事，真实全面反映基层单位主题教育开展情况

来源：工业和信息化部2024-01-04

交通运输、文化和旅游、卫生健康等行业主管部门组织交通枢纽、铁路公路、城市地铁等公共交通服务单位，重点商超、住宅小区、商务楼宇等业主单位，政务中心、文旅景区、医疗机构、高等学校、乡镇农村等运营管理单位和基层单位

来源：大唐甘肃发电公司2024-01-03

刘明胜先后深入甘肃公司集控中心、集中报价中心以及所属新能源分公司景泰运维中心，听取甘肃公司的整体工作汇报和各基层单位的专题汇报，并与干部职工座谈交流，对该公司在经营发展、改革创新、主题教育等方面取得的成效给予肯定

来源：国家能源之声2024-01-03

宣传价值创造工作体系公司党委始终把员工干事创业的精气神鼓起来，把集团数智科技品牌亮起来，打造本部+基层单位+项目组宣传矩阵，形成人人都是宣传员的生动局面。

来源：南方电网报2024-01-02

云南电网公司推进“基层数字化能力提升”“数字化工具下基层”活动，面向基层单位开放云化数据中心、人工智能平台等技术平台，深化人工智能运用，将员工从简单、重复性的工作中解放出来。...贵州电网公司所属各基层单位普遍参加的会议次数同比下降53%。严守行文规则，按照合理最小化原则控制阅文范围。海南电网公司三亚供电局三季度员工阅文数量同比下降63.48%。减负不乱“铺摊子”。

来源：国家电网报2024-01-02

公司制定主题教育实施意见，组建10个巡回指导组和44个基层单位指导组，实施“察实情、出实招”“破难题、促发展”“办实事、解民忧”三个专项行动，组织第一批3155个党组织4.1万名党员深入开展主题教育。

来源：中电绿能2023-12-27

依据中电绿能生产技能岗位能力评价管理办法，各基层单位不但要加强日常的应知应会培训，员工评价前还应进行专项的辅导强化培训，对于连续二次不能通过能力评价考核的员工和承包商人员将分别予以调整工作岗位或清退处理