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      山东电力市场规则(试行)(2026年4月修订版):新能源(含配建储能)“报量报价”参与现货市场

      来源:国家能源局山东监管办公室2026-05-09

      四、请市场运营机构加强《规则》宣贯培训,引导经营主体增强合规意识,自觉维护市场秩序。

      四部门印发《关于促进人工智能与能源双向赋能的行动方案》

      来源:国家能源局2026-05-08

      鼓励企业、高校、研究机构等创新主体建立人才培训和交流互动机制。鼓励建立能源领域人工智能开源社区,引导更多既懂人工智能,又懂能源的开发者,通过开源共享形式高效解决能源企业创新发展难题。

      来源:工信微报2026-05-08

      一是强化标准实施应用,开展标准解读和专题培训,搭建标准符合性检测平台,鼓励龙头企业先行先试,打造标准应用示范案例与标杆产品。

      来源:内蒙古自治区政务服务与数据管理局2026-05-08

      加强数字化职业技能培训,鼓励校企共建产教融合实训基地。加强就业趋势分析,挖掘新就业岗位。

      《2026年海盐县迎峰度夏电力需求侧管理和有序用电工作方案》、《滨海供电2026年迎峰度夏有序用电方案》公示

      来源:海盐县发展和改革局2026-05-08

      充实和加强配网抢修指挥中心的力量,加强人员的培训,进一步提高业务素质和服务水平,“耐心、真心、细心、诚心”地接好用户的每个求助电话。组织好值班力量和抢修队伍,及时排除各类故障和隐患。

      来源:江苏省发改委2026-05-08

      加强各类资金支持政策宣传培训和解读辅导,让民营企业充分知悉政策、用好政策。(责任单位:省发展改革委、省工业和信息化厅、省财政厅、省国资委等部门按照职责分工负责)13、切实加强金融支持。

      来源:大唐抚州第二发电公司2026-05-08

      同时,该公司多轮优化吊装方案,细化吊装流程,全覆盖开展技术交底与安全培训,确保每一名作业人员熟练掌握操作规范与应急处置流程。

      来源:国家电力投资集团有限公司2026-05-08

      要强化使命担当,在思想政治引领、主人翁地位保障上同步强化,在发展通道畅通、薪酬待遇增长上同步筹划,在培训培育机制、技能提升体系上同步完善,在合法权益维护、氛围环境营造上同步推进,在完善体制机制、创新方式方法上同步发力

      来源:华电集团2026-05-08

      可研技术服务采购④监理⑤生产准备、项目建设管理费等由招标人负责的范围外的,本招标项目建设范围内的勘察设计、项目管理、施工协调、施工图设计、电缆等设备材料采购、土建工程施工、设备安装及调试、试验、验收、培训

      最高限价9.3亿!新疆采日兵准300MW/1200MWh时独立新型储能项目EPC招标

      来源:中国通用招标网2026-05-08

      招标范围涵盖项目全部工程的设计、建安施工和设备材料采购、调试、培训及项目竣工验收后移交等工作,最高投标限价为9.3亿元人民币(折合0.775元/wh)。...1.7 采购方式:公开招标2.招标范围及合作期限2.1招标范围:采日兵准30万千瓦/120万千瓦时独立新型储能项目设计、采购、施工总承包(epc)的全部工程的设计、建安施工和设备材料采购、调试、培训及项目竣工验收后移交等

      来源:北极星太阳能光伏网2026-05-08

      采购总容量为59.475mwp,采用610wp(n型)topcon单晶硅双面双玻电池组件,包括但不限于配套组件的串接插头、备品备件及专用工器具、光伏组件工厂配合涂层、试验、包装、保险、运输、培训、指导安装

      来源:潍坊市场监管2026-05-07

      为加快推进战略性新兴产业布局,精准支撑国家级创新平台关键核心技术攻关,近日,市知识产权保护中心服务团队应邀赴国家燃料电池技术创新中心,开展高价值专利专题培训服务活动,以知识产权“微课堂”筑牢科技创新“大保护

      信丰能源组织开展《职业病防治法》专题<mark>培训</mark>

      来源:陕投(赣州)信丰能源发展集团有限公司2026-05-07

      4月24日,正值第24个全国《职业病防治法》宣传周,信丰组织能源开展《职业病防治法》专题培训,以精准施策夯实项目职业病防治基础。...下一步,信丰能源将以本次宣传周活动为契机,持续常态化开展职业健康宣传、培训与隐患排查工作,紧盯特殊岗位、关键工序的职业病防护管控,全方位筑牢公司职业健康安全屏障,为项目安全平稳建设保驾护航。

      信丰能源组织开展工作票“三种人”专项<mark>培训</mark>及考试

      来源:陕投(赣州)信丰能源发展集团有限公司2026-05-07

      培训结束后,现场组织全员闭卷考试,重点考查参训人员对“三种人”职责、工作票流程等内容的掌握情况,全面检验培训成果。...本次培训紧扣《安全生产法》《电力安全工作规程》等核心法规,围绕“三种人”岗位定义、核心职责展开培训,重点讲解项目建设期间工作票填写规范、安全措施落实、危险点辨识、作业监护、许可开工及终结验收等关键环节,

      来源:北极星环保网2026-05-07

      本次采购范围:脱硫系统(含脱硫废水零排放)设计、采购(ep),包括但不限于备品备件、消耗品、专用工具以及技术资料和技术服务、培训等。

      来源:大唐贵州发耳发电有限公司2026-05-07

      ,全面锻炼发展专业队伍,提高专业职工综合素质,紧紧围绕工作实际,持续开展“四管”检查检修、电焊、热切割技术培训,近几年来共参与培训人次达90余人次。...知识无私的传授给身边的青年职工,积极引领青年职工在工作中寻找乐趣,他精心总结自身多年来的“四管”检查经验,结合公司“专业带头人”模式,在生产现场以“订单式”、“一对一”、“手把手”的方式开展“传、帮、带”员工培训

      碳市场建设:从扩围到深化,2026年全国碳市场进入新阶段

      来源:海南低碳院厦门分院2026-05-07

      在能力建设方面,生态环境部联合地方主管部门开展了大规模的碳市场数据质量管理培训,2025年全年培训覆盖超过10000人次,重点针对新增行业的碳排放数据核算方法、报告编制规范进行专题辅导,有效提升了全行业的数据管理能力

      来源:北极星太阳能光伏网2026-05-07

      人才提升:联合高校、培训机构定制课程,为企业提供技术、管理培训;协助企业申请人才补贴,搭建人才交流平台,吸引并留住人才。...2、人才培养:企业与高校、职校合作开展培训,提升员工技能,培养技术与管理人才,为当地产业升级储备人力,部分人才还会自主创业,带动就业创业潮。

      【荣耀时刻】广东水电二局产改案例获红旗出版社收录

      来源:新疆粤水电能源有限公司2026-05-07

      同步构建适配新体系的人才培养机制:强化思想与组织保障,统一改革共识;依托创新工作室平台,开展精准技能培训与攻关,2021-2025年间取得专利82项、软著3项;完善职业发展与薪酬激励体系,让员工共享改革成果

      来源:四川省人民政府2026-05-07

      建立终身职业技能培训体系,建好“数智”招聘平台,引导劳动者主动适应就业转型。培育发展智能代理等创新型工作形态,推动在劳动力紧缺、环境高危等岗位应用。加强人工智能应用就业风险评估,减少对就业的冲击。