来源：中核二三2026-06-29

五是要坚持投资于人，以人才硬实力筑牢发展之基。...要树立培养人的意识，激发干部员工担当精神，凝聚干事创业合力；要打造需求导向、分层分类、全员覆盖培训体系，提升培训质效；要构建核心岗位能力模型，着力培育复合型人才，加快打造领域专家。

来源：陕西能源电力运营有限公司2026-06-29

陕投电力运营将坚决破除青年人才培育壁垒、打通成长通道，切实把人才政策转化为育才、引才、留才、用才的实际成效。...本次宣贯会以“畅通发展路径 赋能青春成长”为主题，系统宣贯了公司在青年人才培养方面的最新举措、政策导向和目标任务，深度解读了在青年人才中公开选拔延安项目部、渭河项目部技术员及以上岗位的相关政策，明确了选拔条件

来源：四川省发展和改革委员会2026-06-29

第三十九条 县级以上地方人民政府应当按照有关规定为开发区各类人才在落户、住房、医疗等方面提供便利，开发区管理机构应当做好人才一站式服务保障。...第四章 科技创新第十八条 县级以上地方人民政府应当支持开发区实施创新驱动发展战略，以科技创新为核心强化自主创新能力建设，引导科技创新资源要素向重点产业精准集聚，推动创新链产业链资金链人才链深度融合。

来源：北极星电力网综合2026-06-29

根据协议，双方将聚焦深入践行能源安全新战略，围绕清洁能源开发利用、能源基础设施建设、能源产业建圈强链、能源科技创新与成果转化、高端人才交流引育等方面开展深入合作，共同培育发展能源新质生产力，更好服务国家发展大局和四川现代化建设

来源：中国电建2026-06-29

根据协议，双方将聚焦深入践行能源安全新战略，围绕清洁能源开发利用、能源基础设施建设、能源产业建圈强链、能源科技创新与成果转化、高端人才交流引育等方面开展深入合作，共同培育发展能源新质生产力，更好服务国家发展大局和四川现代化建设

来源：北极星储能网2026-06-29

持续抓好科技创新平台优化整合,推动相关全国重点实验室、辽宁滨海实验室等各类创新平台进一步发挥作用，并深入实施企业科技特派员专项行动,更好解决企业技术需求和人才难题。...研发方面，辽宁拥有液流电池领域顶尖院所及高校人才，突破了无钴富锂锰基正极材料、低温大比容量负极材料等锂电池材料关键技术；培育了液流电池链主企业，打造了较为完备的技术高地；磁悬浮应用技术处于国内第一梯队，

来源：北极星分布式光伏2026-06-29

根据协议，该省与5家企业将聚焦深入践行能源安全新战略，围绕清洁能源开发利用、能源基础设施建设、能源产业建圈强链、能源科技创新与成果转化、高端人才交流引育等方面开展深入合作，共同培育发展能源新质生产力，更好服务国家发展大局和四川现代化建设

来源：上海市人民政府2026-06-29

充分发挥高校、科研机构人才技术优势，为解决区域生态环境重难点问题提供支撑。强化企业创新主体地位，支持企业承担各级绿色低碳重大科技项目，鼓励企业牵头组建创新联合体，构建市场导向的绿色技术创新体系。

来源：国家能源之声2026-06-29

紧扣标准共制、供需共商、项目共建、成果共享、生态共育核心环节，统筹固链、补链、塑链、强链、优链重点任务，推动创新链产业链资金链人才链深度融合。

来源：南网50Hz2026-06-29

中外嘉宾就共同打造电力合作国际平台、推进电力基础设施建设、制定电力行业国际标准、培养电力青年人才等方面深入交换意见，表示将加快推动能源绿色低碳转型，携手点亮“全球南方”电力发展的美好未来。

来源：南网50Hz2026-06-29

未来，参会各方将依托本次论坛搭建的沟通桥梁，持续深化技术互通、项目共建、标准共享、人才共育，携手破解“全球南方”电力低碳转型难题，共同构建清洁低碳、安全高效、互联互通的新型电网，以电力绿色低碳转型助力全球

来源：南网50Hz2026-06-29

第一议题聚焦“构建‘资金+技术+人才’三位一体的电力普惠保障体系”，帕帕利奥介绍了cigre创新基金经验，程志强阐述了跨国电网互联与国际标准协同成果。...正如论坛上各国嘉宾所探讨的：当资金、技术、人才三位一体，装备、技术、工程全链条向基层倾斜，跨国电网互联与本土实践相互赋能，“全球南方”的电力普惠梦想正在照进现实。

来源：中国电力报2026-06-26

同路人才是真朋友。当前，全球能源格局深度调整，地缘冲突持续扰动产业链供应链，各类不确定性交织叠加。越是风云变幻，越要坚持携手同行。今年以来，能源合作的脚步愈发坚定。

来源：能源发展网2026-06-26

研发投入被压缩，人才培养被搁置，产品质量出现隐患。到最后，企业越做越累，行业越做越卷。这并不是乙方的错，也不是甲方的错。这是整个市场生态在过度竞争下出现的一种失衡。

来源：广东省政府2026-06-26

拓宽专业人才引进范围，吸引更多高层次人才来粤深耕发展。支持有条件的地市建设市域产教联合体、行业产教融合共同体。...加强软件人才引育，支持软件企业“走出去”拓展国际市场。四、尽快实现房地产业平稳健康发展（十二）房地产开发经营。

来源：《学习时报》2026-06-26

坚持以人才夯实能力素质底座。...狠抓人才强企工程，把投资于人作为核心关键，弘扬优秀企业家精神，加强领导班子和年轻干部队伍建设，创新人才引进、培育、选拔、考核、评价、任用机制，鼓励争当有政治素养、战略思维、专业能力、实践经验、创新意识、

来源：天津市人民政府2026-06-26

推动人力资源服务业与制造业融合发展，鼓励引进高层次紧缺人才。支持发展人才寻访测评、管理咨询、出海服务等业态。（市人社局、有关区人民政府按职责分工负责）2．会展服务。...加快储备海事法律专业人才，推动设立天津仲裁委员会海事仲裁中心。支持发展“保税＋”增值服务。（市交通运输委、市地方金融管理局、市司法局、市商务局、天津港集团、有关区人民政府按职责分工负责）2．航空货运。

来源：浙江省发展和改革委员会2026-06-26

加快“双碳”人才和专业机构培育，围绕碳管理、碳金融等，加快培育一批具备相关知识、实践经验的人才。加快培育一批本地化且受国际认可的第三方碳足迹核算、碳标识认证机构。五是推进内外交流，提升国际话语权。

来源：中国华电2026-06-26

四要全力抓好党建引领保障，深入学习贯彻习近平党建思想，认真开展树立和践行正确政绩观学习教育，统筹抓好中央巡视整改情况“回头看”、中央生态环境保护督察、国家审计反馈问题整改，加强干部人才队伍建设，加大定点帮扶和对口支援力度

来源：大唐环境产业集团股份有限公司特许经营分公司2026-06-25

大唐环境公司始终高度重视安全生产和技能人才培养，持续加大培训力度。...本次大赛为一线安全管理人员搭建了切磋技艺、交流学习的平台，有效激发了“学安全、练技能、强本领”的热情，营造出以赛促学、争先创优的浓厚氛围，进一步夯实了安全生产基础，为推动高质量发展提供了坚实的人才保障。