来源：山东省人民政府2023-10-16

健全以创新、质量、实效、贡献为导向的人才评价体系，赋予用人单位更大的人才评价自主权，完善包容审慎的高层次人才协同管理机制，建设人才管理改革试验区。

来源：北极星太阳能光伏网2023-10-13

四是建立行业人才评价及认证体系。建立光伏行业的专业认证体系，为应届毕业生提供权威的职业认证和资质认可。这样可以增加学生对光伏行业的信心，提高他们选择光伏行业的意愿。

来源：乌鲁木齐市人民政府2023-10-13

实行不同类型人才评价办法，逐步建立起以业绩为依据，由品德、知识、能力等要素构成的企业人才评价指标体系，重点考核经营决策能力、专业技术能力、市场应变能力、诚信守法表现以及经营效果。

来源：江苏省职业技能鉴定中心2023-10-10

2022年5月，《江苏省就业促进条例》实施，专设职业教育与培训章节，明确县级以上地方人民政府及其有关部门应当加强技能人才评价过程和评价质量的监管，规范技能人才评价机构的执业行为。...面对当前面广量大的职业技能培训与评价现状，质量监管的能力跟进不及，加之国家层面缺乏技能人才评价的法律法规依据，对评价市场的监管缺乏有效手段，培训和评价机构工作质量参差不齐，违纪违规行为时有发生。

来源：福建省职业技能鉴定指导中心2023-10-09

）两年内无正当理由未开展评价、未按期限要求申请备案延期或者定期评估不合格的；（八）考场秩序混乱，出现大面积违规违纪行为或者组织舞弊的；（九）出现重大安全事故、发生试题泄密等情况的；（十）篡改、伪造技能人才评价全过程档案资料的

来源：河南省人力资源和社会保障厅2023-10-09

2019年8月，人社部印发《关于改革完善技能人才评价制度的意见》（人社部发﹝2019﹞90号）提出：发挥政府、用人单位、社会组织等多元主体作用，建立健全以职业资格评价、职业技能等级认定和专项职业能力考核等为主要内容的技能人才评价制度

来源：河南省人力资源和社会保障厅2023-10-08

第九条评价机构应配备熟悉技能人才评价政策、业务的专职工作人员、考评人员、评价专家和内部质量督导人员。

来源：湖北省人民政府2023-09-22

完善有利于科技创新的人才评价机制，给予“专才”“怪才”竞争机会。发挥光谷人才集团作用，完善人才环球猎聘、安居工程、园区运营等“引育留服”的全过程服务。

来源：北极星太阳能光伏网2023-09-21

对此，北极星教育研究院院长李广建议从提高行业在社会上的认知度，加强与院校的交流与合作，建立行业人才评价及认证体系，提供高质量培训和就业机会等四个方面解决光伏行业人才供需问题。

来源：广西壮族自治区工业和信息化厅2023-09-18

优化人才评价和激励制度，畅通人才流动渠道，加强能源电子职业教育和普通教育相互沟通、职前教育和职后教育有效衔接。

来源：广西壮族自治区工业和信息化厅2023-09-18

优化人才评价和激励制度，畅通人才流动渠道，加强能源电子职业教育和普通教育相互沟通、职前教育和职后教育有效衔接。

来源：中国能源报2023-09-11

强化企业科技创新主体地位，健全完善科技人才评价机制，探索创新科技人才激励方式，构建以实效为导向的科技创新工作体系，充分发挥“双百”“科改”试点企业示范带动作用，超前布局前沿技术和颠覆性技术，推动创新链产业链资金链人才链深度融合

来源：南昌市人民政府2023-09-07

建立健全工业互联网人才职称评审机制，发挥人才评价“指挥棒”和风向标作用。

来源：国家电网报2023-08-24

强化科研管理，深化项目评审、人才评价、机构评估“三评”改革，加大科研投入力度，建立稳定支持和有序竞争相结合的经费投入机制。

来源：天津市蓟州区人民政府2023-08-24

创新人才评价方式，健全以创新能力、质量、绩效、贡献为导向的人才评价体系，完善创新激励和保障机制。持续优化人才环境，建立完善鼓励引才育才、支持创新创业的政策支撑体系。

来源：天津市蓟州区人民政府2023-08-24

创新人才评价方式，健全以创新能力、质量、绩效、贡献为导向的人才评价体系，完善创新激励和保障机制。持续优化人才环境，建立完善鼓励引才育才、支持创新创业的政策支撑体系。

来源：天津市蓟州区人民政府2023-08-24

创新人才评价方式，健全以创新能力、质量、绩效、贡献为导向的人才评价体系，完善创新激励和保障机制。持续优化人才环境，建立完善鼓励引才育才、支持创新创业的政策支撑体系。

来源：丽江市人民政府2023-08-16

主动对标深圳“人社业务5g视频办”、“建立健全人才评价制度”等国内先进典型案例。深入实施“技能丽江”行动,强化“十个一批”多层次技能人才培养,实施“六个一千”人才专项培养工程,加强高层次技能人才培养。

来源：抚州市科技局2023-08-14

人才高地建设，坚持引进和培育并重，组织开展省高层次高技能领军人才培养工程、省主要学科学术和技术带头人培养计划、省高层次和急需紧缺海外人才引进计划、井冈学者等各类人才计划申报推荐工作，进一步完善绿色低碳领域科技人才评价机制

来源：海南省人民政府2023-08-09

(四)深化技能人才评价制度改革。11.畅通技能人才职业发展通道。打破技能人才评价与专业技术人才评价界限，推动实现高技能人才与专业技术人才职业发展贯通，搭建人才成长“立交桥”。