来源：江苏省人民政府2023-08-30

将海洋专业技术人才纳入省先进制造业卓越工程师培训范围，优先支持海洋领域企业设立高技能人才培训基地和技能大师工作室，进一步完善海洋领域相关专业职称评价标准。

来源：江苏省人民政府2023-08-30

将海洋专业技术人才纳入省先进制造业卓越工程师培训范围，优先支持海洋领域企业设立高技能人才培训基地和技能大师工作室，进一步完善海洋领域相关专业职称评价标准。

来源：泗县人民政府2023-08-21

完善城市专业技术人才定期服务乡村激励机制，对长期服务乡村的在职务晋升、职称评定方面予以适当倾斜。支持高校和科研院所等专业技术人员入乡兼职兼薪和离岗创业。

来源：鄂温克族自治旗人民政府2023-08-18

深化气象与行业部门、高等院校和科研院所合作，培养满足多领域服务需求的复合型气象人才，优化气象人才发展环境，落实基层专业技术人才“定向评价、定向使用政策”，建立以创新价值、能力、贡献为导向的气象人才评价体系和激励奖励机制

来源：泰兴市人民政府2023-08-15

开展噪声污染防治有关法律、法规、政策和标准培训，加强专业技术人才储备，提高噪声污染防治管理能力。（七）健全噪声污染防治政策措施25.加强声功能区划管理。

来源：山西省生态环境厅2023-08-14

我省低碳环保产业发展基础不牢固，省级层面尚未形成系统性促进低碳环保产业发展的政策措施体系，且针对低碳环保产业的优惠政策支持力度不足，缺少技术咨询、人才管理、金融服务等专业技术人才和技术团队。

来源：宁波市发改委2023-08-14

加快未来专业技术人才培育。支持高校建立未来产业特色学院，加大面向未来产业发展的学科创新和交叉融合力度，完善学科设置、项目资助、人才培育的关联机制。

来源：白城市人民政府2023-08-11

实施计量专业技术人才提升行动，鼓励积极参与制定地方计量技术规范。以市法定计量检定机构为依托，建设计量“传、帮、带”培训平台和实训基地，提升我市计量专业技术人员能力。

来源：重庆市人民政府2023-08-10

实施计量专业技术人才提升行动，加快培养产业计量服务与民生计量保障需求的紧缺人才。推进注册计量师职业资格与工程教育专业认证、职称、职业技能等级、职业教育学分银行等制度有效衔接。

来源：海南省人民政府2023-08-09

打破技能人才评价与专业技术人才评价界限，推动实现高技能人才与专业技术人才职业发展贯通，搭建人才成长“立交桥”。

来源：北极星电力网2023-08-08

入选时代楷模、全国最美教师、全国杰出专业技术人才。36卢光琇卢光琇，女，汉族，1939年4月生，九三学社成员，中南大学教授。...她乐教善教，践行生活化教学理念，彰显知识、技能与生活世界的联系，致力于培养能活学活用的专业技术人才，为高校输送了大批应用技术型人才。

来源：枣庄人大2023-07-31

第二十八条 市人力资源社会保障等部门应当综合锂电企业发展需要和专业技术人才岗位特点，向省人力资源社会保障部门申请锂电特色专业职称评审。

来源：盐池县发改局2023-07-31

围绕创新型县建设要求，大力推进科技创新“四大工程”，建立“东部研发+盐池转化”科技成果落地新机制，引进培育专业技术人才800人，培育科技型企业20家以上，转化应用新成果、新工艺20项，新建创新平台5个，

来源：辽宁省人民政府2023-07-31

实施计量专业技术人才提升行动。加大先进测量创新人才培育，加强国家级专业技术委员和评审员培养，建立计量科技创新团队，依法表彰奖励计量科研成绩突出单位和人才。

来源：北极星电力网2023-07-28

实施好“头雁”行动方案，支持引进各类专业技术人才，对科技成果转化应用成效显著的科技人员给予相应报酬和奖励。三是抓绿色发展。

来源：郴州市人民政府2023-07-28

（牵头单位：市人社局；责任单位：市发改委、郴州高新区管委会、市应急管理局、市住建局）9.发挥专业技术人才优势。...畅通专业技术人才与技能人才职业发展通道，加强创新型、应用型、技能型人才培养，重点解决民营企业工程技术人员职称评审问题，整体提升电力工程项目经理和专业技术人员素质，带动郴州电力工程业务市场，打造具有郴州本土特色的电力工程产业大军

来源：黑龙江省发改委2023-07-27

实施好“头雁”行动方案，支持引进各类专业技术人才，对科技成果转化应用成效显著的科技人员给予相应报酬和奖励。三是抓绿色发展。

来源：杭州市人民政府2023-07-27

弘扬气象工匠精神，开展气象行业技能竞赛，加强对气象专业技术人才的表彰。建立健全气象人才评价体系和分配激励机制。（责任单位：市气象局、市委人才办、市人力社保局）三、保障措施（一）加强组织领导。

来源：威海市人民政府2023-07-24

鼓励高校与地方互派科技干部交流，在区市、开发区和镇（街道）设立科技副职，发挥好科技特派员指导作用，支持高层次专业技术人才向企业、园区、农村基层一线聚集，依托驻威高校资源优势，遴选“科技副总”下沉企业一线

来源：威海市人民政府2023-07-24

鼓励高校与地方互派科技干部交流，在区市、开发区和镇（街道）设立科技副职，发挥好科技特派员指导作用，支持高层次专业技术人才向企业、园区、农村基层一线聚集，依托驻威高校资源优势，遴选“科技副总”下沉企业一线