来源：互联网2011-12-02

集团通过开拓创新，不断取得进步，实现动态增长，始终保证品质如一。液化空气电子公司拥有员工逾3,000名，在2010年实现利润11.7亿欧元。

来源：牡丹江电业局2011-12-02

一直以来，牡局高度重视创建劳动关系和谐企业建设，将此项工作列为企业发展的总体目标，统筹谋划重点推进，从本企业的实际出发，借鉴其他单位的先进经验，解放思想、勇于实践、开拓创新，努力发展和谐劳动关系，构建和谐劳动关系工作不断取得新成果

来源：互联网2011-12-01

2011年11月10日，国电光伏(江苏)有限公司授予保威新能源先进施工单位称号并赠予开拓创新，同心同德;再铸辉煌，美誉四方锦旗。

来源：北极星电力信息化网2011-11-29

万钢部长对十二五制造业信息化科技工程的实施提出了五点要求：一是要从加快转变经济发展方式的高度来推进制造业信息化;二是要从建设创新型国家的高度来推进制造业信息化;三是要从推动制造强国建设的高度来推进制造业信息化;四是要开拓创新

来源：宁波电业局2011-11-27

他对本职工作精益求精，勇于开拓创新，探索出了一书、两站、七卡的变电运行安全管理模式。

来源：内蒙古根河供电局2011-11-25

学习培训还紧密结合十七届六中全会精神、三个建设、为民服务，创先争优、党员身边无违章等活动，呈现出了总结2011年活动经验，规划2012年工作目标，开拓创新的局面。

来源：中国核能行业协会2011-11-23

十二五期间，金安公司将胸怀目标、坚定信心、与时俱进、开拓创新，为率先建成相山铀矿冶大基地努力工作。

来源：北极星电力信息化网2011-11-16

同时，要求学员在学习中要不断提高学习、研究能力、系统思考能力及开拓创新、驾驭复杂局面的能力。据悉，对科级后备人才集中培训在辽宁公司尚属首次。

来源：贵州铜仁供电局2011-11-15

同时在学习圈上开拓创新，创建学习型党组织，坚持中心组学习制度，按照点面结合、分类指导、鼓励创新、形成特色的原则，以党委学习圈为中心辐射开展分层分类的学习型党委和学习型党支部、学习型党小组实践创建活动，积极探索整合相关资源

来源：宁波电业局2011-11-14

渐渐明白了没有无私奉献，就没有创新发展的土壤；没有开拓创新，就不能给予奉献更多的养料。

2011-11-14

秉承国际视野、技术领先、专业服务、开拓创新的理念，作为一支年轻的团队，国家电线电缆质量监督检验中心(江苏)肩上的责任很重，未来的路还很漫长。

来源：北极星电力软件网2011-11-08

设计师是公司的市场核心竞争力量，他们开拓创新，推动公司业务跨越式发展。然而科技创新，还需要工具，一款适合设计师的软件能够在很大程度上帮助设计师在最短时间内完成任务是尤为重要的。

来源：北极星电力软件网2011-11-04

但无论过去或未来电气应用领域如何变化，浩辰 cad 始终坚持开拓创新，不断提高电气工程设计的速度和质量。在 电气 设计中，短路计算会经常遇到，下面就以浩辰cad电气软件为例说明电气短路计算。

来源：国资委2011-11-02

国电集团将以装机突破1亿千瓦为新的起点，坚定信心、团结一致，再接再厉、开拓创新，为国民经济和电力工业可持续发展做出更大贡献，以优异成绩迎接党的十八大召开。...国家能源局在贺信中指出，国电集团成立9年来，在全体干部职工的共同努力下，锐意进取，开拓创新，以大力发展新能源引领企业转型，在企业规模不断壮大的同时，综合实力显著提升。

来源：北极星风电招聘网2011-11-02

34台3mw风电机组，目前所有机组已顺利完成240小时预验收考核；正在建设全球技术水平最高、设备最先进、研发和实验能力最强的国家能源海上风电技术装备研发中心 展望未来，华锐风电将继续迎接挑战、开拓创新

来源：蒙东电力公司兴安电业局2011-11-01

原来，该工区通过开展本质安全建设活动，在夯实安全生产基础上做了大量细致的工作，标准化班组建设开拓创新，本质安全特色活动亮点纷呈，切实提高了安全生产管理水平，提升了员工的综合素质，使员工的精神面貌和工作状态焕然一新

来源：北极星电力信息化网2011-11-01

他表示，杭州局开拓创新，服务大局，工作亮点突出。并提出杭州局集约化工作实现了各项经营指标不断优化;财务集约化水平不断深化;各项管理工作不断强化;社会形象不断美化的可惜成果。

来源：北极星电力信息化网2011-10-31

将会使许多部门和地区摆脱对政府采购信息化投入的负担，使政府采购从业人员更专注自身核心业务，以更多的精力抓规模、规范、效率、价格等业务问题，减少资金投入和运维成本，实现数据共享，提高工作效率，促进政府采购事业以更好的质量、更快的速度开拓创新

来源：牡丹江电业局2011-10-27

按照省公司规范化管理标准，开拓创新，不断进取，积极探索先进的管理模式，供电所内率先进行内部员工业绩考核工作，按照生产、服务、营销、抄表等工作性质，制定业绩考核细则，年底由个人、集体、单位领导对全体人员进行打分

来源：内蒙古兴安盟扎赉特旗电力有限责任公司2011-10-21

四、增强外宣工作，提升品牌意识在兴安电业局党委和旗委宣传部的领导和支持下，公司党委本着内体素质，外树形象的原则，服务大局，与时俱进，开拓创新，充分发挥宣传职能作用，夯实外宣工作基础，积极拓宽外宣工作思路