来源:OFweek太阳能光伏网2014-10-16
同日,gtat推出综合绩效管理解决方案acuity软件,便于操作人员优化gt的dss系列晶体生长熔炉绩效。acuity软件可监测dss生产数据,方便pv制造商实时观察设备的实际性能和理想性能。
来源:河南省济源供电公司2014-10-13
对于违规违纪员工,严格按奖惩实施细则、绩效管理等规定执行。强化督导考核,奖惩问责。
来源:北极星电力网2014-10-10
企业施耐德电气成功收购instep software2014年10月9日全球能效管理专家施耐德电气宣布,已与领先的实时绩效管理与预测性资产分析软件及解决方案供应商instep software签订了收购协议
来源:驱动中国2014-10-10
中国北京, 2014年10月9日全球能效管理专家施耐德电气宣布,已与领先的实时绩效管理与预测性资产分析软件及解决方案供应商instep software签订了收购协议。...instep公司成立于1995年,总部设在美国伊利诺伊州芝加哥,提供两种主要的实时绩效管理与预测性分析软件解决方案。其edna历史数据软件可采集、存储、分析、显示并报告实时运营及机械传感器数据。
来源:中国水网2014-09-18
会议期间,苏伊士环境、中山公用水务、中法水务等公司相关负责人为大家分享了运行绩效管理、管网技术,以及里昂水务、中山公用等在产销差管理方面的良好经验。
来源:国网四川省电力公司检修公司乐山检修分部2014-09-17
本次学习,介绍了检修公司绩效管理相关知识,进一步强调了考核制度和员工绩效的发放情况。专业人员对智能机器人小白的发展演变史进行了讲解,用生动的图片配文字的方式列举出小白在变电站的应用实例。
来源:北极星环保网2014-09-16
并交由干部主管部门按照《关于建立促进科学发展的党政领导班子和领导干部考核评价机制的意见》、《地方党政领导班子和领导干部综合考核评价办法(试行)》、《关于改进地方党政领导班子和领导干部政绩考核工作的通知》、《关于开展政府绩效管理试点工作的意见
来源:河南省济源供电公司2014-09-15
同时,畅通上下衔接通道,做到资源合理配置,建立公司、部门、班组协同攻坚机制,加大协商、协调和协作力度,实行责任部门、配合部门捆绑考核,有效发挥绩效管理杠杆功能。
来源:内蒙古阿荣旗电力公司2014-09-09
该公司强化绩效考核管理,完善了全员绩效考核办法,强化考核评价结果与薪酬分配、评优评先、职位调整等方面的应用,建立了全员绩效管理评估机制,全员绩效管理覆盖率达到了100%。
来源:云南省宣威供电公司2014-08-27
按照公司岗位绩效管理质量评价表组织检查,年终根据检查结果给予排名前3位的部门组织绩效中分的加分;员工个人岗级薪级晋升与所在部门组织绩效及本人岗位绩效考核结果挂钩,公司全体员工均建立业绩考核计分账户。
来源:河南省济源供电公司2014-08-27
强化绩效管理,实行跟踪考核,严格落实责任追究,以弱环节的完善和改进,筑牢大安全格局,为公司安全发展提供保证。
来源:双瑞风电2014-08-21
面对风电行业突飞猛进的发展和激烈残酷的竞争,公司始终坚持高技术、高质量、高标准的理念,认真消化吸收国外叶片设计、制造的各种技术与工艺,突破传统的技术束缚,通过引进精益管理、对标管理、卓越绩效管理等先进管理模式
来源:浙江省电力公司培训中心2014-08-20
8月17日,国网2014年人力资源专业调考(浙江考点)在国网浙江省电力公司培训中心顺利举行,共有69名选手(浙江考点)分别参加了劳动组织、绩效管理、福利保障等三个专业的考试。
来源:北极星风力发电网2014-08-19
三、管理优势公司全面实施企业战略管理、企业文化管理、企业全面预算管理、薪酬与绩效管理和信息化建设,建设了完善的管理体系、创造了优美的工作环境,营造了良好的生产经营秩序。
来源:华电滕州新源热电有限公司2014-08-19
创新指标管理模式,实行绩效指标三级管控,改善以往绩效管理一对多模式,实现电量计划兑现、供电煤耗、综合厂用电率、发电油耗等关键指标逐级责任落实,形成了指标分级承包、过程多级分析、考核逐级兑现三位一体新经营闭环管控模式
来源:北极星环保网2014-08-19
将考核结果作为领导班子和领导干部综合考核评价的重要内容,纳入政府绩效管理,落实奖惩措施,实行问责制。完善节能评估和审查制度,发挥能评对控制能耗总量和增量的重要作用。
来源:北极星电力网2014-08-18
制定绩效管理实施方案,签订年度目标考核责任书。完善薪酬分配体系,强化人力资源管理,开展岗位公开竞聘,启动关键岗位人员轮换。
来源:云南省宣威供电公司2014-08-13
此次竞赛黄启焕的题目是《桥念紧箍咒,西游取真经》,用唐僧师徒西天取经路上的故事联系团队的绩效考核,将绩效管理阐述的很生动形象。
来源:内蒙古阿荣旗电力公司2014-08-08
8月7日,从蒙东阿荣旗供电公司有关部门了解到,该公司坚持依法依规从严治企,认真开展全员绩效考核工作。通过明查暗访、部门联动,齐抓共管,全员覆盖,营造了有条不紊、紧张有序的工作氛围。该公司组织职工学习全员绩效考核各项管理制度
来源:宣威供电公司2014-08-01
公司总会计师赵总对下一步如何贯彻南网此次讲话精神提出具体要求,就是要把深化全面预算管理工作与公司组织绩效管理、创先管理、规范化管理等工作紧密结合,这样才能推动全面预算管理水平再上台阶。