北极星
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      来源:贵州省铜仁供电局2012-03-21

      二是在各专业领域报送的登记表及文本基础上,要进行进一步梳理、识别,并及时将法律法规与标准融入本局管理标准,适时发布《2012年铜仁供电局适用的法律法规与标准清单》。

      来源:贵州省铜仁供电局2012-03-21

      优质的营销服务,为铜仁经济社会发展提供了良好的电力能源,同时也为企业自身发展奠定了坚实的基础。

      来源:贵州省铜仁供电局2012-03-20

      根据你目前的岗位、能力和工作实际情况,你可以报考技能岗位更合适日前,在铜供理顺农电用工二期技术岗实操科目于松桃局举办的组聘培训课上,人力资源部负责人对广大农电工提问的问题进行现场解答与辅导。这是该局为确保农电工顺利参加组聘考试而采取的一项得力举措

      2012-03-20

      3月19日,记者从铜供获悉,该局员工在2月初成功自行设计制作出了适用于10千伏至500千伏电压等级的新型智能、傻瓜式高压验电器,用一支验电器就可以完成变电站和线路上所有的验电任务,极大的提高了运行人员操作时的安全性

      来源:贵州省铜仁供电局2012-03-20

      3月19日,记者从铜仁供电局获悉,该局员工在2月初成功自行设计制作出了适用于10千伏至500千伏电压等级的新型高压验电器,用一支验电器就可以完成变电站和线路上所有的验电任务,极大的提高了运行人员操作时的安全性

      来源:贵州省铜仁供电局2012-03-19

      一是载体推动;以南网组建10周年、向党的十八大献礼、铜仁撤地建市为载体,推出电网建设、电力服务、故障抢修等先锋工程,开展走进园区热情服务活动,结合四帮四促、村电联建、支部联建等形式,切实解决企业、群众的用电问题

      来源:贵州省铜仁供电局2012-03-17

      为深入开展廉洁文化进家庭活动,充分发挥家庭在反腐倡廉活动中的特殊和重要作用,努力营造良好的反腐倡廉家庭氛围和社会环境,3月16日,铜供召开了家庭助廉座谈会,号召职工家属与企业携手共筑反腐防线,进一步推动该局反腐倡廉工作的深入开展

      来源:贵州省铜仁供电局2012-03-16

      为加快铜仁电网向智能化、环保型电网迈进的步伐,更好的服务于地方经济发展,铜供认真组织,积极对2013年科技项目进行了可研内审。...3月16日,记者从铜供获悉,经组织生技、安监、局办及各生产部门等相关人员进行2013年科技项目入库内审,有23项科技项目申请通过了可研内审,加速了铜仁电网智能化发展步伐。

      来源:贵州省铜仁供电局2012-03-16

      每次领取安全工器具后都应该检查其完好性,确保万无一失。、安全生产风险管理体系对我来说太庞大了,如果能够转化为简单、具体的措施让我们执行就好了。、这起安全事故的发生跟业务技能不过硬有较大的关系。这是3月14

      来源:贵州省铜仁供电局2012-03-16

      2012年,国发2号文的出台、南网公司组建10周年、铜仁撤地设市推动工业化城镇化带动战略,这一切无疑成为公司积极参与市场竞争的制胜法宝,意味着铜仁电网业务拥有更为广阔的市场前景。...此外,国务院2号文为铜仁市推进经济社会增比进位、跨越赶超提供了难得的历史性机遇,也为我们电力发展和服务提供了新的机遇,提出了更高的要求。

      来源:贵州省铜仁供电局2012-03-16

      2012年,国发2号文的出台、南网公司组建10周年、铜仁撤地设市推动工业化城镇化带动战略,这一切无疑成为公司积极参与市场竞争的制胜法宝,意味着铜仁电网业务拥有更为广阔的市场前景。...此外,国务院2号文为铜仁市推进经济社会增比进位、跨越赶超提供了难得的历史性机遇,也为我们电力发展和服务提供了新的机遇,提出了更高的要求。

      来源:贵州省铜仁供电局2012-03-16

      二是防范三指定行为发生,重点抓好业扩流程、供电方案和用户工程设计环节,鼓励关联企业以优质的服务、过硬的质量和有竞争力的价格赢得市场,严格按照《铜仁供电局防范三指定行为措施表》执行。

      来源:贵州省铜仁供电局2012-03-16

      按照《铜仁供电局为民服务创先争优活动实施方案》要求,对活动中发现的问题提出整改意见并协助整改。...局计发部、生技部等已结合实际组织制定了铜仁电网建设规划和城网优化供电实施方案,将逐步解决主网卡脖子和配电网络与负荷分配问题。

      来源:贵州省铜仁供电局2012-03-16

      开展该项工作后,各县局根据下发的《2012年铜仁供电局教育培训与人才评价软课题研究工作方案》要求,陆续成立了各软课题研究工作组,明确了课题责任人。...为全面提升教育培训与人才评价工作的层次和水平,有序推进一体化教育培训体系和人才评价体系建设,实现成果共享,铜仁供电局于1月中旬开展了2012年教育培训与人才评价软课题研究工作,目前已进入撰写计划书阶段。

      来源:贵州省铜仁供电局2012-03-16

      在对面临的形势及铜仁地区电力供应形势进行分析后,会议提出了2012年工作思路:紧紧围绕铜仁供电局工作会及贵州电网公司市场营销工作会议精神,重点做好一保二线三抓四着力。...一保是保增长;二线是全面兑现中国南方电网公司供电服务承诺、全面完成贵州电网公司下达铜仁供电局市场营销指标两条主线;三抓是抓优质服务,抓依法经营,抓规范化管理;四着力是着力加强营销队伍建设,着力加强需求侧管理

      来源:贵州省铜仁供电局2012-03-16

      为提高工作人员的安全意识、作业技能及风险辨识防范能力,3月10日以来,铜仁供电局在全区范围内开展了以松桃2009年3.11一般人身伤亡事故三周年为主要内容的专项回顾反思活动,进一步夯实了安全基础,确保坚守安全生产三条底线不动摇

      来源:贵州省铜仁供电局2012-03-16

      为及时发现理顺农电用工管理工作中的风险,并进行超前预控,3月初以来,铜仁供电局要求各县局对近期暴露出的新问题进行了认真的梳理、分析,并提出解决措施,有力确保了理顺工作的平稳前行。

      来源:贵州省铜仁供电局2012-03-14

      会议指出:2011年,铜仁供电局教育培训工作紧紧围绕公司全面推进一体化的总体目标和本局中心工作,重点落实贵州电网公司123人才强企工程。...3月13日,铜仁供电局召开了2012年职工教育培训与人才评价工作会议,贯彻落实了贵州电网公司教育培训与人才评价工作会议精神,全面总结了2011年工作,部署了2012年重点工作。

      来源:贵州省铜仁供电局2012-03-14

      为将赵建国董事长和唐斯庆董事长提出的队伍建设总体要求贯彻落实到位,今年3月以来,铜供将全力加强选人用人机制创新建设工作,进一步拓宽干部人才能力提升渠道,推进竞争性选拔干部工作常态化,为企业科学发展建设一支政治坚定

      来源:贵州省铜仁供电局2012-03-14

      3月14日,铜供局领导携生技、安监负责人参加了该局输电管理所运检一班的安全活动分析会,深入了解了基层一线员工的安全意识、执行安全规程现状,就如何更好的控制风险等问题与员工进行了沟通,积极引导、帮助一线员工提升安全意识

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