来源：远东资信2019-09-17

关于加强金融服务民营企业的若干意见》，并要求各地区各部门结合实际认真贯彻落实，要求加大金融政策支持力度，着力提升对民营企业金融服务的针对性和有效性；强化融资服务基础设施建设，着力破解民营企业信息不对称、信用不充分等问题；完善绩效考核和激励机制

来源：中国政府采购网2019-09-16

项目公司应保持保洁公司原合同的履行（包括保洁公司与再生资源公司签订的可回收物服务协议）及人员的稳定性（在绩效考核中考虑），对于原保洁公司人员，不得随意解除劳动合同。

来源：北极星大气网2019-09-11

加强地市政府能耗“双控”目标责任绩效考核，完善节能预警和监管机制。对完成或超额完成目标任务的市级人民政府予以表彰；对未完成任务的地市实行区域高耗能项目缓批限批。

来源：格隆汇2019-09-10

高能环境公布，由于激励对象中52人2018年度个人绩效考核不达标、离职等原因，公司拟对52人持有的已获授但尚未获准行权的股票期权269.0898万份进行注销。

来源：每经网2019-09-10

为了解决“城市看海”问题，四川从省级层面不断下功夫，相继出台推进海绵城市建设的实施意见、专项规划编制导则、绩效评价与绩效考核奖补办法、建设技术导则等规范性文件等。

来源：河南省济源供电公司2019-09-09

定期检查与突击考核相结合，通过全员考试、模拟操作、劳动竞赛等方法，提高员工动手能力和业务技能，推动综合能力持续提高；对于安规培训、技能培训、模拟操作考核不合格者，及时通报，并纳入部门、班组和员工三级绩效考核

来源：凤翔县供电分公司2019-09-09

七是县公司将对因人为管理因素造成的宣传、落实不到位、按计划进度完成目标任务情况，纳入月度绩效考核。

来源：中国政府采购网2019-09-04

政府将对项目公司的建设、运营情况进行绩效考核，并根据考核结果支付项目公司相关服务费。

来源：北极星电力网2019-09-04

市、旗区人民政府应当将本行政区域内大气环境质量改善目标、大气污染防治重点任务完成情况纳入政府绩效考核，考核结果应当向社会公开。

来源：鄂尔多斯发布2019-09-04

市、旗区人民政府应当将本行政区域内大气环境质量改善目标、大气污染防治重点任务完成情况纳入政府绩效考核，考核结果应当向社会公开。

来源：北极星固废网2019-09-03

明确监督管理职责，将生活垃圾分类管理考核结果纳入市政府目标管理绩效考核。

来源：河南省信阳光山县电业局2019-09-02

开展活动期间，该公司要求各单位及时将答题截图回传至“光电安监网络群”，由公司安监部及时统计，作为绩效考核依据。...按照省市公司要求，8月22日，光山公司下发《关于开展2019年应急管理普法知识竞赛活动的通知》，要求公司属各单位积极开展应急管理法治宣传教育，组织全员参加知识竞赛答题活动，并将此项活动纳入月度绩效考核。

来源：同花顺经济2019-08-30

报告期压减法人企业4家，切实降低经营风险，提升资产质量，优化资源配置；三是依据《省属企业开展“激励、约束、容错”为一体的综合改革试点工作指引》稳步推进薪酬总额、增量奖励、绩效考核等各项工作，用好用足用活改革试点相关政策

来源：北极星水处理网2019-08-29

年度运行绩效考核应当征求生态环境主管部门的意见。第四十三条 【污水处理费核拨】实行按水量、水质核拨城镇（工业集聚区）污水处理服务费。

来源：大岳咨询2019-08-29

环卫ppp项目更加突出绩效考核的重要性，必须严格遵从财政部有关可用性付费和绩效付费的要求。...与传统的政府购买服务相比，ppp项目具有投资规模较大、合作期限较长、付费与绩效考核挂钩等特点：（1）投资额明显提高。

来源：《中国生态文明》2019-08-27

结合项目绩效考核验收，通过开展项目实施对周边生态环境影响评估，切实遏制“伪生态、真破坏”等现象发生。

来源：龙源电力2019-08-27

健全绩效考核和人才激励机制，在公司系统推行全员绩效管理。这些都是龙源长期坚持的基本做法。保障和改善民生。

来源：电联新媒2019-08-27

再加上台区经理工作区域广、服务面积大、管理业务多，基本处于疲于应付状态，以完成任务为主要目标的管理自然让绩效考核在供电所层面难以完全执行，那么对员工权力和义务的监管也就比较放松。

来源：河南省太康县电业局2019-08-27

三照一图”管理制度，要求施工单位将班前会、工作票、安措照片，宣读“十不干”内容视频、位置定位图发到安全督查微信群，监督安全制度落实和开展安全督查，每周将安全督查和“三照一图”反馈有关情况进行通报并纳入绩效考核

来源：安徽省涡阳供电公司2019-08-27

该公司通过月度安全分析会，对各专业周报计划执行情况进行通报、排名，对各单位保证体系到岗到位情况进行通报、排名，并纳入月度组织绩效考核。