来源:电力爱科网2012-05-02
通过这些监测,用户可以及时发现问题,快速定位查找解决故障,区分故障发生的原因,给客户抱怨一个合理的解释;同时系统可将客户所要求的各种性能监测报告自动发送至客户指定邮箱。
来源:东南网2012-04-27
赞成与反对的声浪交锋,有人超时发言,引来不满,相互抱怨;也有人因为情绪激动,与旁人发生口角,现场气氛紧张。
来源:二十一世纪商业评论2012-04-27
有员工抱怨mepad落地难,黄鸣建议他们去北京郊区的别墅区推广,也可以在酒店和大型公共建筑中推广。
来源:新疆新能托海水力发电厂2012-04-26
年轻的青工总有抱怨的时候,抱怨没这么累过、没这么冷过,可是每当看到师傅们加班到半夜,第二天顶着一头蓬乱的头发和满眼的红血丝依旧继续奋战在一线时,用和蔼的语气鼓励着自己让自己坚持时,内心再一次像鼓足了劲的风帆勇往直前
来源:浙江省海宁市供电局2012-04-25
按照相关规定现有业扩报装流程环节多,虽然在办理初期有业扩报装流程提示单供用户参考,但由于不少客户在办理过程中对流程不熟悉,而且流转时涉及部门多,一旦供电部门与企业沟通不及时,难免会有办理时间过长,用户产生抱怨现象
来源:中国能源报2012-04-25
俄气找出各种理由,如此大声的抱怨,的确不是俄气的作风,这或许表明,俄气已感受到页岩气带来的现实威胁,但却不愿承认。当然,页岩气对俄罗斯在国际天然气市场中地位的威胁也不能过分夸张。
与环保类企业利好相对照的是火电企业的抱怨:一方面,是新的《大气污染物排放标准》要求非常高;另一方面,国家8厘钱的脱硝电价补助杯水车薪,难抵增加的成本。
来源:鄂温克电力有限责任公司2012-04-24
不要抱怨,努力工作,只有以主人翁心态去认真对待工作,才能达到个人与组织的双赢。
来源:solarF阳光网2012-04-23
中国:市场的前途在于政策对路即便中国光伏市场有诸多的乱象,而且笔者在采访中所听到的抱怨不止这些。但开发中国光伏市场,是很多企业不得不做出的选择。到处都有抱怨,却还都想在国内市场插一手。
来源:黑龙江省牡丹江电业局2012-04-20
承诺书的内容是:事故和差错不因我而产生,流程和时限不因我而耽搁,把关和提醒不因我而阻碍,投诉和抱怨不因我而引发,合作和保障不因我受影响,标准和质量不因我被降低,承诺和诚信不因我而食言,品牌和形象不因我遭玷污
来源:宁夏大唐国际大坝发电公司2012-04-17
深入学习七台河发电公司的先进经验,正视企业面临的困难和压力,创造性地开展工作,致力于突破管理极限,在生产、经营、前期、基建、党群等各项工作中都坚持高标准、严要求、精细化的理念,努力打造一支业务精、敢担当、不抱怨
来源:21世纪网2012-04-17
张明抱怨。尽管每一个大公司在人事上都难免存在问题,但是对于赛维来说,没有一个好的销售和市场团队,要在中国市场上做成项目的难度较大,而且,赛维还有违约的不守信用案例。一位资深业内人士分析。
来源:环球光伏网2012-04-13
赛维ldk新闻发言人李龙吉告诉,可能是某个被调整的员工有些怨言,在网上发帖抱怨一下。
来源:蒙东电力有限公司赤峰市林西县农电局2012-04-13
微笑在不同的场合能把大事化小,小事化了,能把对方的一时冲动及内心矛盾、抱怨消灭在萌芽状态之中,微笑是一种温暖、友谊和崇高的无限情怀,那么现在请用你的微笑对待身边的每一个人,让和谐联动你我。
来源:能源经济网2012-04-11
白万纲把上述抱怨定位为黑箱效益,他说:适应了黑箱效益的下属公司一下子寻租空间没有了,自然会感觉到触动了固有的利益一时间无法接受。...某县电力公司新闻中心负责人抱怨称。无意间,某电力公司人士脱口而出的一席话更是意味深长,他说:市公司和县公司的人、财、物都是国网公司来核定,比如县公司今年招待费要国网公司来核定,然后下发给省、市、县。
来源:北极星火力发电网2012-04-10
位于北部地区某发电企业的一线员工,向记者抱怨收入过低。该员工在发电厂一线工作已有3年,月收入在3000元左右,而进入电网公司工作的同班同学,月收入已接近万元。
来源:OFweek2012-04-10
李龙吉告诉,可能是某个被调整的员工有些怨言,在网上发帖抱怨一下。但赛维目前的下游订单充足,硅片车间基本满产,本次人员调整主要是把一些富余的人员调整到别的部门或者直接淘汰,主要目的是增加效率控制成本。
来源:OFweek太阳能光伏网2012-04-10
来源:太阳能联盟网2012-04-09
为什么大家都在抱怨我们这个行业在房地产商面前没有话语权,这就是原因之一。国外市场:破坏贸易规则,伤已伤人伤集体。
来源:兴安盟右中电力有限责任公司2012-04-06
通过服务人员对角色互换的认知,提升了优质服务的理念和心态,规范了服务流程和服务章程,训练了客户抱怨和投诉处理等方面的认知度,深刻阐述了提升优质服务基本技能和方式方法。