来源：贵州铜仁供电局2011-11-08

11月1以来，铜供理顺农电用工管理工作组兵分两路，分别深入基层供电所和各县局，了解了一线农电工的思想状况，并对县局清理出的问题进行了答疑惑解，稳步推进了理顺农电用工管理工作的有序实施。11月1日至4日，

来源：贵州松桃县供电局2011-10-27

据了解，铜供所属9个县局均有农电工的存在，由于历史原因，农电员工身份复杂，用工形式多样，规范劳动用工管理迫在眉睫。...该局不断加强和改进农电用工管理，完善企业用工制度，优化农电队伍结构，对应目标、落实责任，理顺农电用工管理工作有条不紊地推进。

来源：贵州玉屏供电局2011-10-19

为进一步了解和掌握各县局实施农电体制改革理顺农电用工管理工作进度，督促按期完成各环节工作，10月11日至16日，铜供党委书记张义洪、副局长李太明率深化农电体制改革调研组，分别深入沿河、玉屏、石仟、思南等县局和部分基层供电所

来源：贵州玉屏供电局2011-09-27

深化农电体制改革，理顺农电用工管理，是落实科学发展观的重要体现，是南方电网公司一体化管理的要求，是公司农电事业健康发展的需要。二是明确责任，分工协作。

来源：贵州玉屏供电局2011-09-27

为进一步深化农电体制改革，加速理顺农电用工，9月21日，铜供召开全区县级供电企业理顺农电用工管理第二次工作会议，下发了深化农电体制改革局本部工作计划和县局工作计划，要求各部门、县局按照计划各个环节，尽快开展农电用工相关工作

来源：国家电网报2011-08-24

天津公司严把劳务派遣工入口，加强用工管理，健全业绩考核机制，提高人员素质。...针对劳务派遣用工风险问题，天津公司结合定员贯标，加强依法用工管理，分层设置同一业务类别的岗位，同一层级岗位采取相同用工，一年多来清理混岗人员817人。

来源：河北新闻网2011-08-08

饶阳县电力局以劳动定员贯标为契机，坚持“盘活存量、用好增量”的原则，统筹谋划“乡镇及农村配电与营业”业务定员、定额和用工管理，明确了“定员指导用工、定额优化用工、管理促进用工、绩效保障用工”的工作思路

来源：贵州松桃县供电局2011-07-28

该局出台的《松桃供电局深化农电体制改革、理顺农电用工管理总体方案》的主要内容是：一是提出了总体思路，即贯彻南方电网公司一体化管理要求，继续深化农电体制改革，统一组织架构，规范岗位体系，理顺农电用工管理，

来源：国家电网报2011-04-15

会议对2011年人力资源重点工作作出安排：颁布实施“十二五”人力资源规划和人才发展规划，保障电力改革任务顺利实施，加强员工入口和劳动用工管理，进一步规范收入分配管理，深化全员绩效管理和企业负责人业绩考核

来源：互联网2011-03-16

要明确责任分工，加快建立协调统一的技术标准、管理标准和工作标准体系；要加快公司信息系统的开发完善提升，形成纵向贯通公司各层级、横向集成各业务、信息高度共享的统一信息系统；要加强员工培训，规范用工管理，做好公司系统的人员调整优化和统筹平衡

来源：国家电网2011-01-11

要明确责任分工，加快建立协调统一的技术标准、管理标准和工作标准体系；要加快公司信息系统的开发完善提升，形成纵向贯通公司各层级、横向集成各业务、信息高度共享的统一信息系统；要加强员工培训，规范用工管理，做好公司系统的人员调整优化和统筹平衡

来源：国家电网2011-01-11

强化统一规范管理，加强农电用工管理，加强业务技能培训，加强农电改革相关问题研究。

来源：开鲁县农电局2010-12-09

三是严格执行依法决策制度，严格对外投资和对外担保管理，强化重要经营管理活动的法律论证，严格合同审查和管理，规范物资招标采购、劳动用工管理、财务资产监控。

来源：互联网2010-09-07

农电用工管理日益规范，９９．９１％的供电所人员取得国家电网公司颁发的《上岗合格证》，１００％的农电工实现持证上岗。

来源：中国电力教育2010-06-12

农电用工管理是农电管理工作的一个重要方面，事关农村供电企业效益的提高，如何加强农电工管理已引起各级农电管理机构的高度重视和农电管理从业者的广泛探讨。...当前农电用工管理面临的问题 劳动关系面临长期化 2008年1月1日起开始施行的《中华人民共和国劳动合同法》第十四条规定：劳动者在用人单位连续工作满十年、连续订立二次固定期限劳动合同、用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的均应与劳动者签订无固定期限劳动合同

来源：中国电力教育2010-06-11

试点先行，典型引路　　　　按照“一界定、二清理、三规范”的工作思路，下发了《关于重申农电用工管理有关规定的通知》，及时冻结人员流动和招聘。...因地制宜,全力稳妥解决“混岗”问题　　　　加强领导，落实责任　　　　解决农电“混岗”问题是规范农电用工管理、防止劳资纠纷风险的一项重要工作，更是国网公司统一部署的一项硬任务。

来源：国家电网2010-03-23

公司今年的人力资源重点工作包括：超前谋划，超前研究，提高规划的科学性和前瞻性，做好“十二五”人力资源规划编制工作；深化劳动计划和员工入口管理，提高年度计划的针对性和有效性，强化其调控作用；进一步加强劳动用工管理

来源：国家电网报2009-12-21

通过推行农电标准化建设，福建公司有效整合了供电所的人力、技术及管理资源，规范了供电所的职责、组织机构、岗位设置，进一步规范了劳动用工管理，改善了农电工待遇，建立起和谐稳定的劳动关系。...在队伍管理方面，福建公司严格规范劳动用工管理，统一设置“一所、一长、三大员、三个专业班组”的组织和岗位体系；提高农电工薪酬待遇，规范农电工工资分配管理，实行岗位工资制，统一工资标准，建立相应的工资增长机制

来源：互联网2009-12-18

据了解，今年以来，九江县公司在九江地区第一个实施专业化管理和规范劳动用工管理。...12月月14日，九江县供电公司规范劳动用工管理和专业化管理工作迈出坚实步伐，该县公司历史遗留的农电员工和大网员工混岗问题得到破解，农电员工和大电网员工全面实行同岗同薪。　　

来源：重庆市电力公司2009-12-18

规范用工管理，理顺内部关系，建立规范机制；三是加强队伍建设，特别是加快控股公司财务队伍建设，努力引进高精尖人才。财务部要深入基层开展调研活动，注重在最艰苦公司培养锻炼干部。