来源：北极星电力网2016-06-28

加快建立完善符合市场经济要求的企业家培养、选拔、激励、监督和服务机制，打造一支掌握现代经营理念，具有全球视野和国际影响力的现代企业家队伍。

来源：再生资源信息网2016-06-28

充分利用国家现有千人计划、百千万人才工程等高端人才培育选拔渠道，培养一批工业资源综合利用领域高端人才。

来源：北极星电力网2016-06-28

全面实施普通高考、中职单报高职、单独招生、自主选拔、中职推优、五年一贯制、3+2分段制和注册入学8类招生试点工作。

来源：北极星电力网2016-06-28

通过搭建创业示范园、市级专家工作站，扶持培育百名优秀企业家、培养农村特色实用人才、帮扶镇村专技人才等措施，用5年时间，创建50个创新创业示范基地，选拔500名创新创业人才，培育5000名优秀基层实用人才

来源：学习时报2016-06-27

所谓与选任方式相匹配，就是不能再当不了高官当高管，除了根据不同企业的类别和性质，还根据企业高管的身份和选拔任用机制来确定不同的薪酬。...特别是国有控股的所有制企业中，高管人员仍然属于国家干部，他们的选拔制度和薪酬制度实现市场化存在很大困难，难以成为真正的企业家或职业经理人。

来源：北极星电力网2016-06-27

建立和完善民营企业人才培养开发、发现评价、选拔使用、流动配置、激励保障等机制，吸引高层次创业人才、技术人才和职业经理人进入民营企业。

来源：北极星电力网2016-06-24

注重培养选拔政治强、懂专业、善治理、敢担当、作风正的领导干部，重视培养使用年轻干部、妇女干部、少数民族干部和党外干部。...遵循人才成长规律，健全政府宏观管理、市场有效配置、单位自主用人、个人自主择业的人才发展机制，改革人才选拔使用方式，促进人岗相适、用当其时、人尽其才，形成有利于各类人才脱颖而出、充分施展才能的发展环境。

来源：北极星电力网2016-06-23

深入推进市校合作，依托在哈高校建立10个专业技术人才继续教育基地，每年培训1000名专业技术人才，选拔500名技术骨干到国内大专院校、科研院所进修学习。...优化领导班子知识结构和专业结构，注重培养选拔政治强、懂专业、善治理、敢担当、作风正的领导干部，提高专业化水平。完善政绩考核评价体系和奖惩机制，调动各级干部工作积极性、主动性和创造性。

来源：北极星电力网2016-06-23

创新教育人才培养、选拔、评价、激励等方面的政策措施。...建立科学合理的各级政府考核机制，考核结果作为各级政府领导班子调整和领导干部选拔任用、奖励惩戒的重要依据。

来源：北极星电力网2016-06-22

完善党领导经济社会发展工作体制机制，强化全委会的决策和监督作用，切实加强党委对重大经济问题的调查研究，提高领导决策水平和组织动员协调能力;优化领导班子知识结构和专业结构，注重培养选拔政治强、懂经济、善治理...三是在革除创新创业羁绊方面，四是在规范公共资源交易方面，五是在创新投资融资体制方面，六是在深化户籍制度改革方面，七是在统一城乡公共服务方面，八是在完善企业监管制度方面，九是在优化城市管理机制方面，十是在改进干部选拔任用方面

来源：品牌观察报2016-06-22

除了上文所说，更多招募家庭贫困的学生以外，更要对各级优秀干部循环赋能，要在责任结果的基础上，大力选拔干部。同时，不拘一格的重要体现便是用开放的心胸，引进各种优秀人才。

来源：国家电网报2016-06-20

2016年，国网山东电力以安全管理提升年为主题，选拔优秀人才充实队伍。

来源：北极星环保网2016-06-20

依法建立完善绿色gdp综合考核考评体系，将生态经济发展纳入各级政府各部门目标责任考核范围，考核情况作为评价县区开发区领导班子工作实绩和选拔任用领导干部的重要依据，并纳入年度绩效考评范围，落实生态环境损害责任追究制度和生态保护责任审计办法

来源：中电新闻网2016-06-16

落实《领导人员选拔任用工作监督检查办法》，纪检组长从初始酝酿就参与研究，重视纪检部门的意见，先后暂缓或否决了部分用人事项。

来源：北极星电力网2016-06-16

健全人才知识价值导向和市场化的人才培养开发、评价发现、选拔任用、流动配置、激励保障机制，清除人才流动障碍，完善有利于人才向基层流动的政策体系。

来源：北极星电力网2016-06-15

选拔一批有发展潜力的农村实用人才，与省、市、县涉农专家和农技人员结对子，发挥各类农业科技园、专业合作经济组织等的作用，有针对性培养农村实用人才带头人100名。大学生基层培养计划。...考核结果作为各级领导班子调整和领导干部选拔任用、奖励惩戒的重要依据。完善规划中期评估和末期全面评估制度，检查规划落实情况，分析规划实施效果，解决规划实施中的问题，并提请市人民代表大会常务委员会审议。

来源：北极星电力网2016-06-15

深化人事制度改革，创新分配激励机制，完善人才管理体制和人才培养开发、评价发现、选拔任用、流动配置和激励保障机制。

来源：《能源评论》杂志2016-06-14

其实，对于伊梅尔特的经营能力，韦尔奇是十分笃定的，否则也不会在经过长达6年的选拔培养之后，最终决定将通用电气交到了他手上。1982年，伊梅尔特加入通用电气，先后在塑料、家电和医疗板块担任领导职务。

来源：石柱生活网2016-06-14

健全完善人才选拔、引进、培养和评价、激励、流动机制，营造尊重人才的社会环境、平等公开和竞争择优的制度环境，促进优秀人才脱颖而出，推动人才事业全面发展。...创新人力资源开发管理体制机制，完善人力资源的吸引、培养、使用、评价、选拔、流动、配置和激励机制。建立健全失业预警制度，完善就业帮扶机制，动态消除城镇零就业家庭。

来源：北极星电力网2016-06-14

层层签订脱贫攻坚责任书，把扶贫开发工作实绩作为选拔使用干部的重要依据。...注重培养选拔政治强、能力强、作风强、心力强的四强干部，优化领导班子知识结构和专业结构。深化干部人事制度改革，完善政绩考核评价体系和奖惩机制，调动各级干部工作积极性、主动性、创造性。