来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2026-03-26

考试过程中，该公司严格落实考场纪律管理要求，全体参考人员自觉上交手机、电子手表等所有电子设备，全程独立作答。

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2025-09-10

在运行管控提升方面，该公司将双机安全稳定运行视为当前工作的核心要务，严格执行各项制度和措施，强化运行值班纪律管理，明确在岗人员的岗位职责与安全保障措施，确保双机运行期间人员职责分明、操作规范有序。

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2024-02-20

加强劳动值班纪律管理。

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2024-01-11

各部门结合生产实际，对全年工作进行总结，查找分析过去的一年安全生产管理上存在的问题和不足，并针对问题进行讨论和方案编写，加强节假日期间人员劳动纪律管理，加强关键环节、重要环节、重点设备及重大危险源的管控工作

来源：陕煤电力运城公司2022-12-08

全力以赴做好能源保供工作；积极开展隐患排查，强化反事故措施落实，成立专项检查组，针对设备设施隐患和薄弱环节开展专项巡查整改，认真做好设备定期试验及消缺工作，实现设备隐患闭环管理，稳步提高设备可靠性水平；加强生产与纪律管理

来源：上海市人工智能技术协会2022-08-30

第六十七条（强化劳动者保护）用人单位在使用人工智能技术辅助劳动纪律管理、劳动者工作调度、招聘和晋升决策等应用中，应当符合法律和伦理规范，不得设置歧视性条件，保护劳动者合法权益。

来源：国能（福州）热电有限公司2022-07-04

要充分调动干群积极性，全面地、实质性地推动“三能”改革，建立公平、公正的选人用人机制，强化劳动纪律管理，营造良好的干事创业氛围。

来源：国能（福州）热电有限公司2022-05-24

强化监盘纪律管理，持续提升巡检质量，严格执行巡检“七定”标准，规范使用工器具，加强重点设备巡视，保证设备运行安全；强化“两票三制”制度执行和风险预控管理，杜绝误操作、违章、违纪现象，提升保供“担当力”。

来源：安徽省涡阳供电公司2021-03-07

要强化基层班组建设，加强劳动纪律管理，规范执行派工单机制，细化抢修安全管理流程，发挥好基层班组作用。要加强营销服务、安全生产教育以及理论培训等方面学习，努力提升全员素质，促进企业安全健康发展。

来源：国网河南省电力公司济源供电公司2021-01-27

加强派工单管理和劳动纪律管理，保障应急管理工作安全有效开展。（卫凯）

来源：茂名网2021-01-27

该局全面推广“六不入计划、六不能开工”管控机制、作业现场安全纪律管理“六条铁律”、作业现场平安十项温馨提示，建立督查人员垂直管理机制，统一业务结构、统一执法尺度、统一督查焦点，实现安全监督体系高效运转，

来源：安徽省涡阳供电公司2021-01-16

加强派工单管理和劳动纪律管理，保障应急管理工作安全有效开展。 

来源：安徽省涡阳供电公司2020-03-25

确保各项指标得到明显提升；要做好小散作业现场安全管理，强化作业安全管控，确保供电所施工作业安全；要认真做好服务投诉管控，进一步提升员工业务素质和服务能力，及时快速响应客户用电诉求，切实降低客户投诉事件的发生；要强化劳动纪律管理

来源：求是2020-02-18

加强管理、严肃纪律。管理松弛、纪律不彰，容易导致资金浪费滥用、滋生腐败。财政经济形势越复杂，越要严明纪律、加强管理，按照制度履行职责、行使权力、开展工作，把公共资金管好用好。

来源：陕西省地方电力(集团)有限公司岐山县供电分公司2020-02-03

鉴于疫情防控工作需要，该公司实行弹性工作制，从上班时间、劳动纪律管理、工作质量等方面取最大公约数，在疫情防控作为当前头等大事的原则和前提下，确保疫情防控和重点工作任务及日常办公运行、供电服务工作两不误。

来源：电力安全生产2019-12-09

1．加强调度纪律管理，切实提高严防违反调度纪律行为的红线意识。...（q/csg-ynpg212001-2018）第29、31、367、378条，《云南电网调度运行操作管理规定（2017版）》（q/csg-ynpg2120002-2018）第3.13条，《云南电网调度纪律管理实施细则

来源：安徽省涡阳供电公司2019-05-29

该公司领导要求基层供电所，对春检中发现的安全隐患，按照轻重缓急及时进行整改消缺，为即将到来的迎峰度夏夯实基础；要加强党风廉政风险防控，营造风清气正的工作氛围；加强劳动纪律管理，转变员工工作作风；强化优质服务

来源：安徽省涡阳供电公司2019-05-20

该公司领导要求各基层供电所，要以加强劳动纪律管理为契机，促进广大员工改进工作作风，提高工作效率。要严格派工单使用制度，确保员工外出情况，可控、在控。

来源：安徽省涡阳供电公司2019-04-04

;三是加强线损管理，努力提升公司经营效益;四是加强人员责任管理，严格考核奖惩;五是加强安全工器具管理，杜绝单人作业及员工干私活行为发生;六是管控好小散作业现场，确保现场安全和员工人身安全;七是加强劳动纪律管理

来源：安徽省涡阳供电公司2019-03-19

会议要求与会人员，要充分加强组织绩效考核，开展劳动纪律整顿的重要性和必要性的认识，及时将此次会议精神传达到部室每位员工，做到带头执行、率先垂范，做到通过绩效考核，促进工作提升;通过加强劳动纪律管理。