来源：陕西能源电力运营有限公司2026-03-30

大力弘扬工匠精神，加大优秀技能人才表彰力度，发挥获奖选手示范引领作用，以技能成才的鲜明导向凝聚全员奋进力量，为公司高质量发展筑牢坚实的人才根基。

来源：安徽省人民政府2026-03-27

健全促进青年高质量发展的规划和政策，为青年成长成才、建功立业创造良好条件。

来源：安徽省人民政府2026-03-27

健全促进青年高质量发展的规划和政策，为青年成长成才、建功立业创造良好条件。

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2026-03-20

为有效应对岗位技能需求，切实提升员工专业技术能力，今年以来，国能龙岩发电公司坚持“人才强企”战略，构建“现场教学、师徒联动、学练结合”的立体化培训体系，促进员工技能提升和岗位成才。

来源：新华社2026-03-16

第三节　支持青年发展健全促进青年发展的规划和政策，为青年成长成才、建功立业创造良好条件。

来源：曲靖市人民政府2026-03-06

深化产业工人队伍建设改革，促进产业工人成长成才。稳妥推进事业单位改革。以更优环境服务企业发展。深化“1个工程、2个计划、9个助企活动”，充分激发各类经营主体活力。

来源：德力西电气2026-03-03

其中，"提高农村养老金待遇"与"推迟中考分流"两项建议尤为引人关注——前者直指城乡养老保障差距，助力农村老人共享发展成果；后者回应家长教育焦虑，为青少年成长成才争取更从容的缓冲期。

来源：浙江省人民政府2026-02-28

责任单位：省委统战部、省工商联牵头11.加快建设青年发展型省份，营造青年成长成才最优环境。

来源：江苏省盐城供电公司2026-02-24

搭建青年员工成长成才平台，推动技能经验高效传承，打造梯次合理、业务精湛的人才梯队，为企业持续健康发展提供坚实人才支撑。风劲潮涌正当时，实干笃行启新局。

来源：国资小新2026-02-06

张玉卓强调，新时代是奋斗者的时代，也是在奋斗中成就伟业、成长成才的时代。

来源：浙江省人民政府2026-01-27

加快建设青年发展型省份，营造青年成长成才最优环境。深入实施就业优先战略，增强创业带动就业、技能促进就业效应，推动高质量充分就业。

来源：浙江省政府办公厅2026-01-27

责任单位：省委统战部、省工商联牵头11.加快建设青年发展型省份，营造青年成长成才最优环境。

来源：安徽省涡阳供电公司2026-01-21

为落实安徽省电力公司“三基”（基层、基础、基本功）建设工作部署，深入践行“实、新、细、勤”（求真务实、开拓创新、精益精细、勤勉有为）工作要求，帮助青年员工立足岗位学技成才，国网涡阳县供电公司结合自身实际...，通过举办“跟班学习”、“‘三手’培养”、“青工夜校”“岗位练兵”、“技能比武“等系列培训活动，全方位引导青年员工立足自身岗位，学技成才，提升业务技能水平与创新能力，为公司高质量发展贡献青春智慧和力量。

来源：北极星风力发电网2026-01-06

精准培育提效能，打造成才“孵化器”​针对不同群体需求，华电新能湖南分公司推出一系列精准培育举措：全面盘点技能人才存量，为符合条件的员工制定专项成长计划，动员“能考必考”，科学组织28名员工“错峰参训”，

来源：江苏省盐城供电公司2025-12-30

“青蓝工程”是企业传承技艺、培育青年人才的重要载体，此次培训既是推进“青蓝工程”的有力抓手，更是青年员工成长成才的宝贵契机。

来源：安徽省涡阳供电公司2025-12-23

“岗位练兵”、“技能比武“等系列培训活动，全方位引导青年员工立足自身岗位，学技成才，提升业务技能水平与创新能力。...下一步，该公司将持续强化青年人才培养，以问题为导向、以实战为抓手、以长效为目标，推动青年员工进一步成才成长，打造专业化人才队伍，为智能电网建设保驾护航，为企业高质量发展和美好涡阳建设提供坚实人才支撑。

来源：安徽省涡阳供电公司2025-12-23

近年来，国网涡阳县供电公司结合自身实际，通过举办”一线教学“、“青工课堂”“导师带徒”、“岗位练兵”、“技能比武“等系列培训活动，全方位引导青年员工立足自身岗位，学技成才，提升业务技能水平与创新能力。

来源：保定市人民政府2025-12-19

重点做好高校毕业生等青年就业成才、退役军人就业服务保障、农村劳动力就业增收、困难人员就业援助工作，鼓励劳动者自主创业、灵活就业。强化就业与失业保险、最低生活保障联动机制。

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2025-12-08

近期，国能龙岩发电公司紧扣现场生产实际需求，聚焦青年员工成长成才，创新推行理论授课、现场教学、模拟操作培训模式，扎实开展青年员工专项培训。

来源：江苏省盐城供电公司2025-11-27

国网江苏省电力有限公司工会通过 “劳模创新工作室”“技能比武大赛” 等载体，搭建职工成长成才平台；依托 “电力工匠讲堂”“红色工运研学” 等活动，推动工运精神与企业文化深度融合。