来源:电力法律观察2026-09-14
法律禁止的,是“同等条件”下的差别对待;对条件本不相同的主体施以不同待遇,恰是市场与法律都承认的常态。...(三)平等待遇:拧巴的监管要求更值得注意的是,现行监管完全不顾发售一体化售电公司“为发电企业服务”的天性,硬要把它当作“为电力用户服务”的一般售电公司来管。
来源:工信微报2026-09-11
全面落实外资企业国民待遇,在政府采购等活动中平等对待内外资企业。
来源:北京市人民政府2026-09-03
三、推进利用外资固稳促优(六)持续深化投资准入改革深化外商投资促进体制机制改革,保障外资企业在要素获取、资质许可、标准制定、政府采购等方面的国民待遇。
来源:清城区人民政府2026-09-03
健全外商投资服务保障机制,全面落实国民待遇。推动涉外经贸活动法治化建设,支持外资企业依法平等适用各类政策,切实保障外资企业依法参与政府采购活动。推进高水平对外开放。
来源:鄂托克前旗人民政府2026-09-03
落实城乡居民养老保险待遇调整机制。大力发展企业年金和职业年金,鼓励用人单位建立年金制度。推动发展个人养老金,形成基本养老保险、单位年金、个人养老金相互衔接的养老保险体系。...强化师德师风建设、提升校园长治理能力、加强教师待遇保障,提高教师政治地位、社会地位、职业地位,形成全社会尊师重教的良好氛围。专栏16 教育高质量发展工程1.学前教育优质普惠发展。
来源:西北能监局2026-09-02
储能作用于跨省消纳新能源的交易,原则上可参照新能源主体待遇开展相关交易。可探索建立储能参与区内省间绿电的配套机制。
来源:商务部2026-09-01
第十四条 企业应遵守东道国(地区)相关劳动法规,按照平等机会和公平待遇等原则招聘雇员,重视开展汽车生产制造、销售推广等职业技能培训,畅通员工职业发展通道,完善员工权益保障机制。
来源:上海市政府2026-09-01
健全外商投资服务保障体系,聚焦要素获取、资质许可、标准制定、政府采购等关键环节,全面落实国民待遇。优化完善外资企业圆桌会议制度,强化外商投资权益保护。
来源:高工锂电2026-08-27
对于电池制造企业而言,提高20wh门槛意味着更多高容量产品可以享受简化运输待遇;对于船公司和保险机构而言,更大的担忧已经从单颗电池转向一个集装箱的总风险。
来源:福建省人民政府2026-08-21
打造市场化法治化国际化便利化一流营商环境,全面保障外资企业国民待遇,做到内外资一视同仁,高效办理外商投诉事项,保障企业合法权益。36.健全服务保障体系。
来源:阿坝州人民政府2026-08-18
第一节 持续增加城镇居民收入深化企事业单位工资收入分配制度改革,完善事业单位绩效工资动态调整机制,推动待遇向基层一线职工倾斜。发布工资指导线和薪酬价位信息,提高技术技能岗位待遇。...加强幼儿园师资队伍建设,提高教师待遇,保障教师权益。健全学前教育成本分担与运行保障机制。
来源:青海省人民政府2026-08-17
健全外资企业全生命周期服务机制,用好圆桌会商,解决企业诉求,落实国民待遇,强化要素保障,鼓励外资利润再投资,筑牢外资发展安全底线。(二)深化对外投资与合作。
来源:赣州市人民政府2026-08-17
建设高素质专业化教师队伍,实施教育家精神铸魂强师行动,完善名师名校长培养体系,优化教师管理和资源配置机制,保障教师权益待遇。...深化人事薪酬制度改革,探索编制分类管理、人员统筹使用,实行全员聘任制和绩效工资制,构建“人员能进能出、职务能上能下、待遇能升能降”的高效灵活用人机制。
来源:雁江区人民政府2026-08-17
累计实现四批次362个事项川渝通办、505个事项成德眉资无差别受理,养老保险待遇领取资格认证全省通办、川渝互认。创新动能不断增强。
来源:山东省生态环境厅2026-08-13
严格执行环境保护税法,按照有关条款规定,对符合条件的企业给予相应税收优惠待遇。落实环境保护专用设备企业所得税抵免优惠政策。
来源:英德市发展和改革局2026-08-12
及时开展工伤认定落实工伤待遇,切实保障劳动者合法权益。...全面落实育儿补贴,做好生育保险对参保女职工生育医疗费用、生育津贴待遇等的保障,做好城乡居民医保参保人生育医疗费用保障,减轻生育医疗费用负担。
来源:新泰市人民政府2026-08-12
扎实做好社会保障、困难群众救助等各项工作,企业职工基本养老保险扩面4.5万人,医疗保险参保率稳定在95%以上,退休人员待遇水平持续提高。...构建动态师资配置机制,支持高初小师资优化调配,夯实教师待遇保障基础,构建“培养—成长—发展”全周期专业支持体系,培养造就高水平教师队伍。
来源:北极星电力网2026-08-10
现阶段电力交易规模逐年扩容,市场注册经营主体数量持续激增,行业高素质复合型交易人才缺口突出;熟练掌握市场研判、多品类交易操作、风险管控的专业从业人员,职业竞争力与薪酬待遇稳步提升,绿电交易、储能运营、虚拟电厂聚合
来源:宿豫区人民政府2026-08-10
与苏南、上海等发达地区相比,宿豫区在薪资待遇、发展空间、生活配套等方面存在明显差距,企业普遍面临“高薪难觅人才、引进后易流失”的困境。
来源:高工产研2026-08-04
中资企业即便披上日本法人的外壳,也无法完全复制本土企业在政策倾斜与用户信任上的待遇。...04倒挂格局:市场高毛利与外资低利润的三重障碍日本企业本土市场端的高毛利,并不意味着外资也能获得同等待遇。这一倒挂格局,源自以下三重结构性障碍。