来源:中国电力新闻网2007-12-03
实际上,供电所推行所务公开的目的就是为了让基层一线农电员工更多地参与管理和监督基层单位事务,提高供电所工作和谐度和员工幸福感。
“困难”倒下了 企业的关怀激发了员工的主人翁意识,员工在企业工作有了强烈的幸福感,自觉的将企业的发展和自身的发展联系到了一块。
来源:内部新闻2007-08-17
在竞争的环境下,收益和成本是企业关注的重要竞争指标,如果企业的领导者只关注提高员工的金钱收益来增强员工的幸福感,那其实是一种很蹩脚的手段。