来源：阳泉市住房和城乡建设局2025-07-10

加强人才队伍建设，培养一批创新人才。（市科技局、市住建局、市教育局按照职责分工负责）三、保障措施（一）发挥规划引领作用。

来源：北极星环保会展网2025-07-10

刘国二级教授，国家科技部重点研发计划项目首席科学家，第十五批四川省学术和技术带头人，第三批国家生态环境专业技术领军人才，发表论文130余篇，申报发明专利30项，出版专著和教材各1部，获环境保护科学技术奖二等奖

来源：风能专委会CWEA2025-07-10

上海交大高震：《深远海海上风电基础结构应用研究》上海交通大学特聘教授，船舶海洋与建筑工程学院副院长，国家级人才，挪威技术科学院（ntva）院士高震表示，在挪威科技大学从事近20年海洋工程相关研究工作后，

来源：国家能源之声2025-07-10

未来，集团公司将积极服从服务国家发展战略，发挥自身能源产业技术及人才优势，进一步加强与雄安新区在人才基地建设、创新产业培育、新质生产力发展等领域的深度合作，加快推进雄安基地项目建设，积极助力雄安新区高质量发展

来源：电联新媒2025-07-10

今年五月中电联在全国11个考点组织开展了全国电力交易员职业能力水平评价统一考试，标志着电力交易人才职业化认证进入新阶段。...电力交易人才队伍建设加速推进，培训认证体系实现标准化贯通“电力交易员”作为新职业正式纳入《国家职业分类大典》，《电力交易员国家职业标准》正式发布，职业培训、认证、竞赛体系不断完善。

来源：国家电网报2025-07-10

整合配电专业界面，实现专业一体化、垂直化管理，搭建人才队伍梯队，为隐患管理培养后备力量。加强核心能力建设。细化78类核心业务，制订11条核心业务建设举措。...开展核心业务“传帮带”，增强队伍技能水平，为隐患查治提供人才支撑。加大培训激励力度。以“轮训、通关、上岗”为路径，采取“实操+考评”双认定，开展“三种人”等关键人员通关培训。

来源：国家电网报2025-07-10

抓人才队伍“选、用、育”，系统施策夯实安全“三基”。严选核心优质的作业队伍。差异化打造核心、全能“两类班组”，规范7类特种作业人员持证上岗，把牢守稳核心业务。...双周举办“首席讲堂”，邀请国网首席专家现场授课，打造管理、技能培训“双基地”，择优推荐专家人才、劳模工匠、技术能手纳入培训师队伍，有效提升安全管理专业化、团队化水平。

来源：江苏省盐城供电公司2025-07-10

由此，我们要像国网江苏省电力有限公司超高压公司那样，面对新型电力系统建设的更高要求，继续深耕核心技术研发，强化技术人才培养，持续完善自主运维体系，逐步推广定速功能改造，以更多创新成果突破技术瓶颈，为电网安全稳定运行构筑坚实屏障

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2025-07-09

龙岩公司党委精心打造“党员创新工作室”，搭建科技创新的“梦工场”，吸引劳动模范、岗位能手等顶尖人才汇聚于此，由党员劳模骨干牵头组建创新小组，点燃了科技创新的希望之火。

来源：北极星氢能网2025-07-09

推动产学研合作，加强创新型人才培养。积极争取省级支持新业态推广应用示范区建设，促进氢能、数字经济等产业发展。

来源：中国电力报2025-07-09

近段时间，国务院国资委连开多期人才特训班，分别聚焦新能源、新能源汽车产业、人工智能、新一代移动通信、工业母机领域，释放了强化人才队伍建设的强烈信号。...，着力提升营销领军人才的用户需求洞察能力、数字营销实战能力，着力提升汽车产业数字化转型人才的数字化规划和落地执行能力。

来源：湖南省发改委2025-07-09

此外，以双碳工作为引领，省有关部门制定了全面加强资源节约、构建新型电力系统、完善市场导向的绿色技术创新体系、建立碳达峰碳中和高等教育人才培养体系等系列措施方案。

来源：国新办2025-07-09

第四是人才创新活力加速迸发。我国人力资源总量、科技人力资源总量、研发人员总量世界第一，科学、技术、工程、数学专业毕业生每年超过500万。这种人才储备为技术突破提供了坚实基础，成为创新活动的源头活水。

来源：弘元绿能2025-07-09

从人才培育而言，无锡尚德被誉为中国光伏界的 “黄埔军校”，如今活跃在行业各领域的领军者中，有过尚德工作经历的高管数以百计，为产业持续发展输送了大批中坚力量。

来源：风能专委会CWEA2025-07-09

产品迭代速度很快，往往新产品还没挣到钱，大家就纷纷降价，严重的“失血”导致企业利润下降，无力进行创新投入，人才也会流失，这是极不健康的。...· 严重的“内卷” 将导致企业利润下降，无力进行创新投入，人才也会流失。· 由于市场竞争激烈，难以避免同质化，产品差异性无法持续。企业只有比同行更快、更高效，才有可能保持领先地位。

来源：国新办2025-07-09

第四是人才创新活力加速迸发。我国人力资源总量、科技人力资源总量、研发人员总量世界第一，科学、技术、工程、数学专业毕业生每年超过500万。这种人才储备为技术突破提供了坚实基础，成为创新活动的源头活水。

来源：北极星电力网2025-07-09

中电联人才评价与教育培训中心副主任、中电联中小企业分会秘书长张盛勇在开班致辞中强调，科技创新是驱动能源革命的核心引擎，中电联希望通过年度“新产品新技术征集活动”、工信部“企业经营管理头雁人才培养计划”和

来源：清华大学2025-07-09

曾任清华大学电机工程与应用电子技术系主任，党委教师工作部部长、人事处处长、人才资源开发办公室主任，副教务长、教务处处长。

来源：北极星太阳能光伏网2025-07-09

公司自2024年开始大力引进矿产专业的高端技术人才， 加快矿业团队组织体系建设，截至本回复函公告之日，相应的人员均服务于具体的矿产项目，未专职从事研发活动，因而根据相应的会计准则未将上述人员归集至研发人员序列

来源：环资司2025-07-09

支持园区多渠道引入外部人才、技术和专业机构，服务企业节能降碳改造、碳排放核算管理、产品碳足迹认证等。三是要素保障。